OpenEvidence
OpenEvidence
11 – 50 Töötajad
SaaSTehisintellektTervishoid
OpenEvidence on tervisetehnoloogiaettevõte, mis arendab tehisintellekti kasutavat kliinilise teadmuse platvormi kontrollitud identiteediga USA tervishoiutöötajatele. Selle HIPAA nõuetele vastavad veebi- ja mobiilitooted koondavad ravipunktis kasutamiseks kureeritud tõenduspõhist meditsiiniteavet, sealhulgas kliinilisi leide, jooniseid, tabeleid, multimeediat, ravijuhiseid, ravialgoritme ja süstemaatilisi ülevaateid. OpenEvidence teeb koostööd juhtivate meditsiinikirjastuste, ravijuhiseid koostavate organisatsioonide ja meditsiiniseltsidega, sealhulgas väljaannetega The New England Journal of Medicine ja JAMA ning organisatsioonidega NCCN ja Cochrane, et aidata kliinikutel usaldusväärset kliinilist teadmust tõhusamalt kasutada.

Tervisesüsteemide partnerluste juht – kohapealne töö San Franciscos

Juhi OpenEvidence’i laienemist suurtesse tervisesüsteemidesse juhtkonna müügi, lepingute sõlmimise, juurutamise, integratsioonide ja pikaajaliste partnerlussuhete arendamise kaudu. Vastuta kogu partnerluse elutsükli eest ning kujunda samal ajal selle kliiniliste otsuste toe platvormi kasvu.

Kirjeldus

  • Arenda tervisesüsteemide partnerlusvõimalusi alates esmasest kontaktist juhtkonnaga kuni lepingu allkirjastamiseni
  • Juhi tulemusi määratud tervisesüsteemipartnerite portfelli piires
  • Suuna ettevõtete hankemenetlusi, millesse on kaasatud õigus- ja privaatsuskontroll, tehisintellekti haldus ning kliinilise informaatika meeskonnad
  • Tee kogu tehinguprotsessi vältel tihedat koostööd õigus- ja vastavusmeeskondadega
  • Planeeri ja juhi juurutusi koos insenerimeeskonnaga, hõlmates SSO-d, EHR-integratsiooni ja juurutamise elluviimist
  • Aita tervisesüsteemide juhtidel siduda OpenEvidence kliiniliste, kvaliteedi- ja tegevuseesmärkidega
  • Hoia suhteid ravitöö eesliinil töötavate kliinikutega
  • Vahenda partnerite tagasisidet insenerimeeskonnale ning ole peamine ühenduslüli OpenEvidence Enterprise’i toote- ja arendusmeeskonnaga
  • Tööta koos CMO-de, CMIO-de, CIO-de ja tegevjuhtidega, tehes samal ajal otse koostööd asutajate meeskonnaga

Nõuded

  • Vähemalt viis aastat kogemust tarkvara- või tehisintellektitoodete müümisel tervisesüsteemidele või partnerluste juhtimisel sellel turul
  • Tõendatud edulugu ettevõtete lepingute sõlmimisel juhtkonna otsustajatega
  • Kogemus keerukate ostuprotsesside juhtimisel, millesse on kaasatud CMIO-d, CIO-d, CMO-d, õigus- ja turvameeskonnad
  • Tööalased teadmised BAA-läbirääkimistest, turvaküsimustikest ja tehisintellekti halduse hindamistest
  • Oskus teha tulemuslikku koostööd nii tehniliste kui ka kliiniliste sidusrühmadega
  • Tõendatud võime luua uut müügitoru ja tuvastada potentsiaalseid müügivihjeid
  • Esmapõhimõtetele tuginev mõtlemine, madala egoga koostöö, süsteemsus ja valmisolek võtta kiiresti muutuvas keskkonnas vastutus ebaselge töö eest
  • Kogemus tervishoiu tehisintellekti ettevõttes, mis laieneb tervisesüsteemidesse, tuleb kasuks
  • Kogemus kiiresti kasvavas idufirmas tuleb kasuks
  • Kogemus müügiorganisatsiooni nullist ülesehitamisel tuleb kasuks
  • Valmidus töötada San Franciscos kohapeal viis päeva nädalas
  • Õigus töötada Ameerika Ühendriikides

Hüved

  • Osalus ettevõtte omakapitalis
  • Otsene koostöö asutajate meeskonnaga
  • Iga tehingut toetavad spetsiaalsed õigus-, inseneri- ja kliinilised partnerid
  • Võimalus kasvatada varajases etapis olevat toodet ja mõjutada selle ettevõtetele suunatud arengut
  • Võimalus kujundada tehisintellekti rolli meditsiinipraktikas