Photronics
Photronics
Photronics toodab fotomaske ehk täpseid mustreid, mida kasutatakse integraallülituste ja lameekraanide valmistamisel. Ettevõtte tootevalik teenindab nii täiustatud kui ka tavapärast pooljuhtide ja ekraanide tootmist, sealhulgas LCD- ja AMOLED-paneelide valmistamist. Rohkem kui viie aastakümne pikkuse kogemuse ning Aasias, Põhja-Ameerikas ja Euroopas asuvate tootmisüksustega teeb Photronics tihedat koostööd tootjatega, kui nende protsessinõuded arenevad. Photronics värbab töötajaid oma ülemaailmsesse tootmis- ja tehnoloogiaorganisatsiooni.

Kogenud tootmisliini koordinaator

Koordineerib pooljuhtide fotomaskide tootmist Photronicsi Boise’i tehases, tasakaalustades pooleliolevaid töid, klientide prioriteete ja tegevuspiiranguid. Juhib tootmise eskalatsioonide lahendamist ja osakondadevahelisi taastamistegevusi, et parandada tootmistsüklit ja tarneid.

Kirjeldus

  • Haldab pooleliolevaid töid ning seab igapäevased prioriteedid kliendikohustuste, inseneritöö vajaduste, tegevuspiirangute ja äriliste prioriteetide alusel.
  • Suuna prioriteetsed, kvalifitseerimist vajavad, kiirendatud ja kliendi jaoks kriitilised materjalid läbi kitsaskohtade ning piiratud ressursside.
  • Hinda võimsuse ja töövoo piiranguid, vii prioriteetsed materjalid lõpuni ning vähenda kaua pooleliolevaid töid, et parandada tootmistsüklit.
  • Kasuta kõrgtasemel Factory View’, MES-i, RackMoni ja muid tootmise juhtimissüsteeme.
  • Tegutse määratud vahetustes tootmise juhtimise peamise koordinaatorina.
  • Juhi tootmise üleandmisi ja juhenda Manufacturing Line Coordinator I ja II taseme meeskonnaliikmeid.
  • Koordineeri tootmise, inseneritöö, kvaliteedi, hoolduse, müügi, klienditoe ja operatsioonide meeskondi, vajaduse korral ka Photronicsi teiste tegevuskohtade meeskondi.
  • Teavita sidusrühmi ja kliente vajaduse korral plaatide seisust, tarneriskidest, tehnilistest probleemidest, seadmete seisakutest, defektidest ja taastamiskavadest.
  • Jälgi kinnipeetud, ootavat, vananevat ja erandlikku laoseisu.
  • Tee insenerimeeskonnaga koostööd kinnipidamiste, lahenduste, taaskäivituste ja prioriteediprobleemide osas.
  • Halda tegevusalaseid eskalatsioone alates nende tuvastamisest kuni lahendamiseni.
  • Juhi osakondadevahelisi taastamistegevusi, mis lahendavad tootmispiiranguid, inseneritöö probleeme, seadmete seisakuid, materjalipuudust ja töövoo häireid.
  • Lahenda tarneid ohustavad probleemid ja jälgi taastamistegevusi kuni lõpuleviimiseni.
  • Toeta uusi tootmisprotsesse, automatiseerimisalgatusi, nähtavustööriistu ja töövoo täiustamist.
  • Soovita ja panusta tootmistsükli, läbilaskevõime, laohalduse, suhtluse ja klienditarnete tulemuslikkuse parandamisse.
  • Täida muid määratud ülesandeid.

Nõuded

  • Sul on põhjalikud teadmised tootmistegevusest, tootmisvoost, laohaldusest ja tootmise juhtimise põhimõtetest.
  • Sul on tugev organiseerimisvõime, analüütiline mõtlemine ja probleemide lahendamise oskus.
  • Oskad tööd iseseisvalt tähtsuse järjekorda seada, teha tegevusalaseid otsuseid ja lahendada keerukaid probleeme kiire tempoga tootmiskeskkonnas.
  • Suhtled tõhusalt nii kirjalikult kui ka suuliselt.
  • Koordineerid tööd mitme osakonna vahel.
  • Oskad hinnata plaatide tootmisolekut ja tehnilisi probleeme, selgitada riske ja mõju ajakavale ning edastada müügile, klienditeenindusele ja klientidele muresid ning järgmisi samme.
  • Valdad Microsoft Outlooki, Excelit ja Wordi.
  • Sul on kogemusi ERP-, MES-, tootmise jälgimise või tootmisinfo süsteemidega.
  • Analüüsid tegevusandmeid tootmisriskide ja töövoo piirangute tuvastamiseks.
  • Pöörad tähelepanu detailidele ja oled pühendunud tegevuse tipptasemele.
  • Sul on õigus taotleda ja hoida kehtivana USA kaitseministeeriumi (DoD) julgeolekukontrolli luba.
  • Sul on vähemalt 8-aastane töökogemus tootmise, tootmise juhtimise, tarneahela, laohalduse, ajastamise, logistika või operatsioonide koordineerimise valdkonnas.
  • Lood tõhusaid töösuhteid ning edastad kriitilist teavet selgelt ja professionaalselt.
  • Sul on keskharidus või samaväärne kvalifikatsioon.

Hüved

  • Konkurentsivõimeline tunnipalk.
  • Iga-aastane boonusprogramm.
  • Põhjalikud tervise- ja heaoluhüvitised.
  • 401(k) pensionikonto koos tööandja sissemaksega.
  • Koostöine, arengule keskendunud töökeskkond.
  • Mõistlikud kohandused meeskonnaliikmete puuete ning usuliste veendumuste või tavade arvestamiseks.

Seotud töökohad