IQVIA
IQVIA
IQVIA combina el análisis de datos sanitarios, la tecnología avanzada y la consultoría para ayudar a las organizaciones a afrontar desafíos complejos en los sectores de las ciencias de la vida y la atención sanitaria. Su plataforma Connected Intelligence integra datos e inteligencia artificial para respaldar la investigación clínica, el desarrollo tecnológico y el avance de nuevas terapias. Sus equipos trabajan en análisis, consultoría y tecnología sanitaria, con oportunidades vinculadas a la investigación, la innovación digital y los esfuerzos por mejorar los resultados de los pacientes.

Redactor de Dossiers de Valor Global – Economía de la Salud Global en IQVIA

Redacta dossiers de valor global y materiales de evaluación de tecnologías sanitarias para la práctica de consultoría de ciencias de la vida de IQVIA. Traduce evidencia clínica, económica y del mundo real en comunicaciones de valor centradas en pagadores y estrategias de reembolso.

Descripción

  • Crea de forma independiente contenido de alta calidad para dossiers de valor global, presentaciones de evaluación de tecnologías sanitarias (HTA), informes de HEOR, manuscritos, resúmenes para congresos y materiales para pagadores.
  • Contribuye a proyectos de dossiers de Evaluación Clínica Conjunta de la UE, NICE y G-BA.
  • Trabaja con equipos multidisciplinares distribuidos en distintas ubicaciones.
  • Codirige proyectos pequeños, flujos de trabajo, tareas e iniciativas de liderazgo intelectual junto con colegas sénior.
  • Revisa el trabajo de colegas júnior, proporciona orientación y apoya las interacciones con clientes.
  • Realiza controles de calidad de documentos de HEOR y mantiene registros claros de las revisiones.
  • Forma y capacita a redactores médicos con menos experiencia.
  • Ayuda a desarrollar programas de formación en redacción médica y mantiene los estándares de calidad del equipo.
  • Contribuye a las actividades del Centro de Excelencia.
  • Organiza la carga de trabajo para cumplir los requisitos del proyecto, de utilización y de cumplimiento.
  • Analiza evidencia clínica, económica y del mundo real, y convierte los hallazgos en narrativas de valor y estrategias de comunicación orientadas a pagadores.

Requisitos

  • Título en ciencias de la vida, epidemiología o economía y políticas de la salud; se prefiere un máster.
  • Aproximadamente cinco años de experiencia en redacción médica en múltiples áreas terapéuticas.
  • Al menos tres años de experiencia directa en HEOR o HTA.
  • Experiencia práctica en la redacción de dossiers de valor global o presentaciones de HTA de referencia, como dossiers de NICE o G-BA.
  • Experiencia en la preparación de publicaciones revisadas por pares e informes o protocolos de estudios de HEOR.
  • Experiencia coordinando la entrega de dossiers de valor global, presentaciones de HTA de referencia o componentes de estos entregables.
  • Conocimientos prácticos de economía de la salud y de los procesos de evaluación de tecnologías sanitarias, idealmente incluidos JCA, NICE o G-BA.
  • Dominio conversacional y profesional del inglés.
  • Sólidas habilidades de comunicación escrita y verbal en inglés, con especialización en redacción científica.
  • Capacidad para entregar trabajo escrito de alta calidad con supervisión limitada.
  • Conocimientos avanzados de Microsoft Office, incluido un dominio experto de MS Word.
  • Sólidas habilidades analíticas, de resolución de problemas, interpersonales, organizativas, de gestión del tiempo y de comunicación.
  • Capacidad para trabajar de forma independiente siguiendo la orientación adecuada.
  • Adaptabilidad en un entorno de trabajo dinámico.
  • El CV debe presentarse en inglés.
  • No se ofrece patrocinio de visado.

Beneficios

  • Modalidad de trabajo híbrida o desde casa.
  • Colaboración con equipos internacionales que trabajan desde múltiples ubicaciones.
  • Acceso a oportunidades de mentoría y formación.
  • Desarrollo profesional mediante programas de formación en redacción médica.
  • Exposición a la comunicación de valor centrada en pagadores, la estrategia de HTA y las soluciones de HEOR.
  • Oportunidades para apoyar programas del Centro de Excelencia e iniciativas de liderazgo intelectual.
  • Cultura laboral centrada en la diversidad, la inclusión y el sentido de pertenencia.