
Walmart es una empresa global de comercio minorista y comercio electrónico que atiende a los consumidores a través de hipermercados, grandes almacenes de descuento, establecimientos de alimentación y un marketplace en línea. Su amplia oferta de productos se apoya en una extensa red de tiendas físicas, operaciones directas al consumidor y los sistemas logísticos y de cadena de suministro necesarios para mantener el flujo de productos en toda la empresa.
Gerente de Control Financiero de Walmart
Rota por los equipos de control financiero y auditoría de Walmart en un programa de liderazgo contable de dos años. Desarrolla habilidades de liderazgo mediante proyectos estratégicos, formación, mentoría y contacto con altos directivos.
80.000 $ – 155.000 $ / año
PresencialTiempo completoSeniorIdioma Obligatorio: inglésControllerDescripción
- Completa un programa de liderazgo contable de dos años con tres rotaciones de ocho meses.
- Lleva a cabo proyectos innovadores vinculados con la estrategia y la creación de valor para el negocio.
- Participa en las actividades continuas de control financiero y auditoría.
- Apoya a equipos de estrategia, operaciones, comercialización, tesorería, la Oficina Global del Contralor, auditoría, cadena de suministro, marketing y bienes raíces.
- Trabaja en los segmentos de negocio de Walmart EE. UU., Sam’s Club, internacional o corporativo.
- Contribuye a proyectos destacados que orientan las decisiones de toda la empresa.
- Mejora los controles y los procesos empresariales.
- Impulsa iniciativas estratégicas y aporta información para las decisiones ejecutivas.
- Colabora con altos directivos para abordar desafíos empresariales complejos.
- Asiste a la Asamblea Anual de Accionistas de Walmart y a otros eventos para asociados.
- Cumple las políticas de la empresa y mantiene estándares éticos y de integridad en las operaciones financieras.
- Se te evaluará en pensamiento crítico, capacidad analítica, comunicación, liderazgo y potencial.
Requisitos
- Título universitario en contabilidad, finanzas o un campo relacionado, más dos años de experiencia en finanzas, contabilidad o un área relacionada; o cuatro años de experiencia pertinente.
- Para participar en el Programa de Desarrollo de Liderazgo Contable se requieren de dos a cinco años de experiencia en contabilidad pública, auditoría u otros puestos contables relacionados.
- Se prefiere la certificación CPA.
- Aprender conceptos nuevos con rapidez.
- Mostrar curiosidad intelectual.
- Resolver problemas empresariales complejos en situaciones ambiguas.
- Demostrar pensamiento crítico, capacidad analítica, comunicación, liderazgo y potencial.
- Se valora la experiencia en el desarrollo y la implementación de programas o sistemas de calidad, sistemas de información, supervisión de asociados o equipos y proyectos interfuncionales.
- Se prefiere un MBA.
Beneficios
- Bonos basados en el desempeño
- Cobertura médica, oftalmológica y dental
- Plan 401(k)
- Plan de compra de acciones
- Seguro de vida pagado por la empresa
- Tiempo libre remunerado, incluida la licencia por enfermedad
- Licencia parental
- Licencia para el cuidado de familiares
- Licencia por duelo
- Licencia por servicio de jurado
- Licencia para votar
- Cobertura por incapacidad a corto y largo plazo
- Descuentos de la empresa
- Pago durante la licencia militar
- Reembolso de gastos de adopción y gestación subrogada
- Beneficio educativo Live Better U, que incluye matrícula, libros y cuotas totalmente cubiertos para programas elegibles
- Desarrollo de liderazgo
- Mentoría profesional
- Formación técnica
- Contacto con altos directivos de Walmart