Bold Orange es una agencia de experiencia del cliente y estrategia de marca que presta servicios a organizaciones B2B y B2C. Su trabajo abarca planificación estratégica, UX y diseño de experiencias, servicios creativos, contenido, análisis, eventos e iniciativas de participación, y ayuda a sus clientes a captar, desarrollar y fidelizar clientes. La agencia destaca proyectos realizados con marcas empresariales y publica análisis del sector. Su equipo colaborativo, con una cultura propia, trabaja en proyectos de consultoría, marketing y orientación al consumidor.
Estratega sénior de medios
Lidera la estrategia omnicanal de medios de pago, la compra programática y la optimización de campañas para los clientes de Bold Orange. Convierte los datos de rendimiento en recomendaciones que contribuyan a los objetivos de experiencia del cliente.
Estados Unidos
Minnesota75.000 $ – 105.000 $ / año
HíbridoTiempo completoSeniorIdioma Obligatorio: inglésEstrategaEstrategiaDescripción
- Define la estrategia de medios de pago para los clientes de Bold Orange.
- Desarrolla, lanza y optimiza estrategias multicanal en plataformas digitales y medios.
- Crea campañas complejas y establece buenas prácticas para su creación.
- Gestiona, informa sobre y optimiza continuamente campañas de búsqueda de pago, redes sociales de pago, display y remarketing.
- Gestiona compras programáticas en plataformas de demanda y redes sociales.
- Orienta la planificación programática, la gestión de campañas, las pujas en tiempo real, los intercambios y las redes publicitarias.
- Diseña campañas avanzadas de remarketing.
- Supervisa los presupuestos y el rendimiento de las campañas en distintas plataformas.
- Crea estrategias y hojas de ruta de pruebas que respalden decisiones basadas en datos y en el mercado.
- Coordina a las partes interesadas en medios en torno a planes integrados de medios de pago, contenido, mensajes y creatividad.
- Aplica estrategias de optimización mediante herramientas de automatización e interfaces de plataformas.
- Sintetiza información para orientar la estrategia y la toma de decisiones.
- Colabora con clientes para definir estrategias de medios de pago que respalden sus objetivos de negocio.
- Integra los canales de medios orgánicos y la analítica omnicanal en las propuestas para clientes.
- Presenta recomendaciones a clientes con distintos niveles de experiencia en marketing digital y negocios.
- Sigue la evolución del marketing digital, la compra de medios, la atribución y los canales emergentes.
- Aprovecha al máximo las herramientas y plataformas de medios y contribuye a evaluar otras nuevas.
Requisitos
- Al menos cinco años de experiencia, preferiblemente en una agencia, o experiencia equivalente, incluida la mentoría o formación de compañeros júnior.
- Amplia experiencia en planificación de medios en canales digitales y tradicionales, incluidas campañas nacionales.
- Enfoque basado en datos y capacidad para convertir grandes volúmenes de información en conclusiones y recomendaciones claras.
- Sólido criterio y habilidades de organización, gestión del tiempo, planificación y resolución de problemas.
- Amplio conocimiento del marketing digital y de cómo la tecnología afecta a la estrategia y la planificación de la ejecución.
- Buen conocimiento de cómo se combinan los canales de medios de pago para crear un programa de marketing coherente y personalizado.
- Capacidad para gestionar varias campañas en un entorno dinámico.
- Capacidad para planificar, negociar y comprar medios impresos, publicidad exterior y medios de difusión a menor escala, según sea necesario.
- Excelentes habilidades de comunicación, incluida la experiencia delegando tareas y formando a compañeros júnior.
- Disposición a obtener, o certificación vigente en, Google Ads, Meta Blueprint y Microsoft Ads.
- Conocimientos equivalentes a la certificación de Google Analytics (GA4), o contar con dicha certificación.
- Buen conocimiento de Google Tag Manager.
- Capacidad para explicar y justificar de forma convincente las estrategias y recomendaciones de medios de pago.
- Seguridad al presentar soluciones basadas en datos a públicos con distintos niveles de experiencia.
- Interés en colaborar con disciplinas internas y expertos de la agencia.
Beneficios
- Cobertura médica, dental y oftalmológica.
- Asistencia virtual para la salud mental.
- Cuentas de ahorro para gastos médicos y cuentas de gastos flexibles, incluida la atención a personas dependientes.
- Cobertura por infertilidad y enfermedades graves.
- Plan 401(k) con una aportación de la empresa del 6–10 %.
- Permiso parental remunerado.
- Reembolso de gastos de matrícula.
- Aparcamiento gratuito y ayuda para los desplazamientos al trabajo.
- Las personas contratadas de la zona metropolitana de Twin Cities trabajan en la oficina entre 1 y 2 días por semana.
- Las personas contratadas fuera del área metropolitana viajan a la oficina de Minneapolis cuando se les solicita.