Avalere
Avalere
Avalere es una firma de consultoría sanitaria que forma parte de Avalere Health y asesora a empresas de ciencias de la vida, planes de salud, proveedores de atención sanitaria e inversores en decisiones complejas relacionadas con el sector y las políticas públicas. Fundada en 2000, la firma combina análisis objetivo, investigación basada en datos y estrategia práctica en áreas como acceso al mercado, economía de la salud e investigación de resultados en salud (HEOR), investigación centrada en el paciente, ciencia de la implementación, evaluación y diligencia debida. Su trabajo también abarca las políticas sanitarias federales y estatales, ayudando a sus clientes a evaluar la evolución normativa y legislativa y a responder a las cambiantes condiciones del mercado.

Especialista en contratos, Avalere Health (remoto, EE. UU.)

Gestiona contratos de atención sanitaria, revisiones de clientes y riesgos en Avalere Health. Ayuda a integrar herramientas jurídicas con IA y a mejorar los flujos de trabajo de consultoría y ciencias de la vida.

Descripción

  • Gestiona contratos globales con clientes durante todo su ciclo de vida junto con los equipos de cuentas y el departamento jurídico.
  • Asegura que los contratos cumplan los requisitos legales y las normas de la empresa.
  • Redacta contratos con clientes que reflejen las necesidades del negocio.
  • Colabora con los equipos de cuentas, desarrollo de negocio, áreas de práctica, finanzas, el departamento jurídico y otras partes interesadas.
  • Detecta riesgos contractuales y desarrolla estrategias para mitigarlos.
  • Coordina las revisiones internas de contratos.
  • Revisa el formato y la calidad de los borradores de contratos.
  • Asesora sobre la estructura, el cumplimiento y la formalización de los contratos.
  • Mantiene informados a los miembros del equipo y a los responsables sobre el estado de los contratos.
  • Coordina las revisiones de los clientes y, cuando es necesario, explica las cláusulas sobre propiedad intelectual y uso de datos.
  • Mantiene organizado el repositorio de contratos.
  • Crea y actualiza plantillas de contratos.
  • Amplía sus conocimientos sobre los servicios y productos de Avalere Health.
  • Mejora las herramientas y los procesos para agilizar la elaboración y formalización de contratos.
  • Apoya la adopción de la herramienta jurídica de Avalere Health basada en IA y su integración en los flujos de trabajo de contratación.
  • Identifica mejoras en los procesos y ayuda a las partes interesadas a adaptarse a nuevas formas de trabajar.
  • Prepara, evalúa y supervisa acuerdos marco de servicios, declaraciones de trabajo, acuerdos de confidencialidad, acuerdos con proveedores y órdenes de modificación.
  • Colabora con los clientes para completar los contratos.

Requisitos

  • Al menos cinco años de experiencia profesional en la elaboración de propuestas o el desarrollo de contratos en consultoría o ciencias de la vida.
  • Se valorará la experiencia en autoedición y maquetación de documentos.
  • Se valorará la experiencia en entornos de trabajo internacionales, especialmente en el Reino Unido y la Unión Europea.
  • Experiencia en la gestión eficiente de un gran volumen de contratos.
  • Familiaridad con la evaluación de condiciones comerciales para su inclusión en contratos.
  • Trayectoria de colaboración positiva con colegas y de búsqueda de soluciones prácticas.
  • Experiencia en la mejora de procesos empresariales.
  • Dominio de las aplicaciones de Microsoft Office.
  • Se prefiere experiencia avanzada con Salesforce.
  • Sólido conocimiento del control documental, incluidas las revisiones de diligencia debida.
  • Experiencia con herramientas basadas en IA en procesos jurídicos, contractuales o empresariales relacionados, o gran interés por desarrollar competencias prácticas en IA.
  • Capacidad de adaptación y entusiasmo por el cambio, con aptitud para aprender nuevas tecnologías y ayudar a otras personas a desenvolverse en flujos de trabajo actualizados.
  • Se requiere una licenciatura.

Beneficios

  • Plan 401(k) con aportación equivalente de la empresa de hasta el 4%, con consolidación inmediata.
  • Seguro de vida.
  • Cobertura por discapacidad.
  • Planes médicos, dentales y de visión.
  • Modalidades de trabajo flexibles, incluidas opciones híbridas y remotas.
  • Posibilidad de trabajar desde cualquier lugar del mundo durante dos semanas al año.
  • 20 días de vacaciones.
  • Un día personal para el bienestar.
  • Nueve días festivos oficiales.
  • Días festivos adicionales a finales de año.
  • Jornada reducida los viernes de junio, julio y agosto.
  • Asesoramiento gratuito a través del programa de asistencia al empleado.
  • Apoyo personalizado para la salud.
  • Políticas mejoradas de maternidad, paternidad, permisos familiares y fertilidad.
  • Formación a demanda y apoyo al desarrollo profesional.
  • Oportunidades de movilidad internacional.
  • Grupos de redes para empleados.
  • Actividades sociales y recursos para quienes trabajan desde casa.
  • Conversaciones sobre la carrera profesional y oportunidades para cambiar de equipo y área de especialización a nivel internacional.
  • Apoyo del programa Disability Confident Scheme y adaptaciones para entrevistas.

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