Walmart es una empresa global de comercio minorista y comercio electrónico que atiende a los consumidores a través de hipermercados, grandes almacenes de descuento, establecimientos de alimentación y un marketplace en línea. Su amplia oferta de productos se apoya en una extensa red de tiendas físicas, operaciones directas al consumidor y los sistemas logísticos y de cadena de suministro necesarios para mantener el flujo de productos en toda la empresa.
Diseñador sénior de UX en Walmart — presencial en Bentonville
Lidera la estrategia de UX para las herramientas de operaciones de campo de Global Realty de Walmart en Bentonville. Crea experiencias web y móviles escalables, basadas en investigación, para asociados de campo.
Estados Unidos90.000 $ – 180.000 $ / año
PresencialTiempo completoSeniorIdioma Obligatorio: inglésDiseñador de productoDescripción
- Liderar la estrategia integral de experiencia para las operaciones físicas de Walmart Global Realty
- Dirigir investigaciones mediante entrevistas de campo, visitas a sitios y análisis de flujos de trabajo
- Crear recorridos de usuario, modelos de interacción y prototipos para productos web de escritorio y productos móviles nativos
- Colaborar con los equipos de ingeniería, producto y negocio para conectar las decisiones de UX con los objetivos operativos y las necesidades de los asociados
- Crear interfaces accesibles y escalables, alineadas con las convenciones móviles nativas y los estándares Living Design de Walmart
- Realizar estudios de usabilidad y perfeccionar los diseños utilizando los comentarios de los usuarios de campo
- Mantener especificaciones de diseño, bibliotecas de patrones y guías de estilo
- Orientar a diseñadores mientras se ayuda a fortalecer una cultura de excelencia y responsabilidad
- Presentar la estrategia y dirección de diseño a altos directivos
- Convertir procesos operativos complejos en experiencias de usuario claras y escalables
Requisitos
- Título universitario en diseño de UI/UX, diseño gráfico, comunicación visual, diseño de productos, informática, tecnologías de la información o un campo relacionado, además de 3 años de experiencia relevante en diseño de UI/UX, diseño interactivo o visual, arte electrónico, diseño multimedia o experiencia relacionada; alternativamente, 5 años de experiencia en estas áreas
- Amplia experiencia diseñando productos para asociados o empleados, preferiblemente en entornos operativos o de trabajadores de campo
- Capacidad avanzada para diseñar para plataformas web de escritorio y móviles nativas
- Dominio de herramientas de diseño y prototipado asistidas por IA
- Experiencia en técnicas de investigación como entrevistas, encuestas, mapas de recorrido y visitas a sitios
- Capacidad para convertir hallazgos de investigación ambiguos en decisiones de diseño claras y explicarlas a las partes interesadas sénior
- Experiencia como mentor de diseñadores y coordinando múltiples líneas de trabajo
- Portafolio sólido que demuestre pensamiento sistémico, responsabilidad integral y un impacto medible para usuarios reales
- Conocimientos de herramientas de diseño y prototipado asistidas por IA
- Este puesto no ofrece apoyo para el patrocinio migratorio
Beneficios
- Bonificaciones basadas en el desempeño
- Cobertura médica, oftalmológica y dental
- Plan 401(k)
- Programa de compra de acciones
- Seguro de vida pagado por la empresa
- Tiempo libre remunerado, incluida la licencia por enfermedad
- Licencia parental
- Licencia para cuidados familiares
- Licencia por duelo
- Licencia para cumplir con el servicio de jurado
- Licencia para votar
- Cobertura por discapacidad a corto y largo plazo
- Descuentos para empleados
- Pago durante la licencia militar
- Reembolso de gastos de adopción y gestación subrogada
- PTO y/o PPTO para vacaciones, licencia por enfermedad, días festivos u otros fines
- Live Better U, el programa de educación pagado por la empresa de Walmart
- Matrícula, libros y tasas completamente pagados para programas educativos elegibles; también pueden incluirse acciones como compensación adicional — aclaración: la compensación en acciones se incluye como un beneficio de compensación adicional, no como parte de la cobertura de la matrícula
- Pueden incluirse acciones como compensación adicional