Robertet Group es un fabricante francés controlado por una familia, especializado en fragancias, aromas, ingredientes naturales y activos para la salud y la belleza. Fundada en Grasse en 1850, la empresa gestiona todo el proceso, desde el abastecimiento de plantas y el desarrollo de materias primas naturales hasta tecnologías de extracción como la hidrodestilación, la destilación molecular y la extracción con CO2, para después aplicar estos ingredientes en creaciones terminadas de fragancias y aromas. Con 17 centros de creación, más de 1.600 materiales naturales, operaciones en más de 50 países y un equipo de más de 2.500 empleados, Robertet presta servicio a clientes de los sectores de la perfumería, los aromas para alimentos y bebidas, la belleza y el bienestar. Sus actividades también incluyen la nutricosmética a través de Hitex y Bionov, lo que hace que el grupo sea relevante para puestos relacionados con ingredientes, formulación, fabricación, investigación y desarrollo comercial.
Coordinador/a de Operaciones – Piscataway, NJ (Presencial)
Brindar apoyo administrativo y operativo diario en la planta de fabricación de ingredientes naturales de Robertet Group en Piscataway. Gestionar compras, registros de las instalaciones, documentación de EHS, equipos de protección personal, coordinación de proveedores y actividades de apoyo de la planta.
Descripción
- Brindar apoyo administrativo y operativo a la planta de fabricación
- Reportar al Director de Instalaciones e Ingeniería para Norteamérica
- Coordinar las actividades diarias con los equipos de Operaciones
- Mantener registros precisos que respalden la eficiencia de las operaciones de la planta
- Gestionar tareas de compras, incluidas las solicitudes de compra, las recepciones de mercancías y el procesamiento de facturas
- Buscar y solicitar repuestos mecánicos
- Comprar suministros de oficina y coordinar contratos con proveedores externos
- Organizar reuniones y eventos presenciales, incluidos los pedidos de comida y la preparación de las salas de reuniones
- Mantener informes y registros de protección contra incendios y otros sistemas de las instalaciones
- Apoyar al equipo de Medioambiente, Salud y Seguridad
- Mantener y actualizar las hojas de datos de seguridad
- Programar citas de higiene industrial para los empleados y mantener los registros correspondientes
- Solicitar equipos de seguridad, equipos de protección personal y suministros relacionados
- Dar seguimiento a sugerencias sobre seguridad y seguridad alimentaria, acciones correctivas y documentación de respaldo
- Procesar y distribuir correspondencia normativa, incluidos los desplazamientos requeridos a la oficina de correos
- Supervisar y reponer el inventario de equipos de protección personal
- Completar proyectos especiales asignados
- Viajar ocasionalmente a la ubicación de Mt. Olive
Requisitos
- Título de grado asociado en un campo relacionado o experiencia profesional equivalente
- Al menos dos años de experiencia o formación relacionada
- Dominio de sistemas y herramientas de RR. HH., incluida la gestión de registros de empleados
- Sólidas habilidades organizativas, atención al detalle y capacidad para gestionar múltiples prioridades en un entorno dinámico
- Excelentes habilidades de comunicación verbal, escrita e interpersonal
- Capacidad para trabajar de forma independiente en las tareas y proyectos asignados, siguiendo instrucciones cuando se proporcionen
- Compromiso con los estándares de seguridad y calidad de Robertet y SQF, junto con la mejora continua de los sistemas de gestión de calidad
- Se prefiere una licenciatura en un campo relacionado
- Se prefieren de tres a cinco años de experiencia relacionada
- Capacidad para levantar ocasionalmente menos de 25 libras
Beneficios
- Salario competitivo
- Paquete de beneficios de salud
- Oportunidades de desarrollo profesional para continuar creciendo
- Beneficios centrados en la salud y el bienestar
- Beneficios para el bienestar emocional
- Beneficios de ahorro que respaldan los objetivos actuales y futuros
- Día de voluntariado remunerado
- Adaptación razonable para personas cualificadas con discapacidades