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Arquitecto de soluciones de identidad y seguridad para partners (remoto)

Asesorar sobre soluciones de seguridad de identidad a los equipos de ventas, servicios y partners de Optiv. Diseñar arquitecturas, realizar demostraciones y apoyar la adopción por parte de clientes empresariales.

USEstados UnidosALAlabamaAZArizonaCTConnecticutFLFloridaIDIdahoIAIowaKSKansasMEMaineMAMassachusettsMIMíchiganMOMisuriNENebraskaNCCarolina del NorteOKOklahomaPAPensilvaniaSCCarolina del SurTNTennesseeTXTexasVAVirginiaRemotoTiempo completoIntermedioSeniorIdioma Obligatorio: inglésArquitecto
Nube

Descripción

  • Asesorar a los equipos de ventas, servicios y partners de Optiv sobre soluciones técnicas y capacitación.
  • Liderar demostraciones previas a la venta y programas de capacitación mediante conocimientos técnicos.
  • Presentar las tecnologías de los partners de Idira y relacionar los casos de uso con los objetivos de los clientes.
  • Presentar y demostrar las tecnologías de los partners a equipos internos y clientes.
  • Crear y mantener herramientas de ventas y documentación técnica, incluidas guías de dimensionamiento, integración, diseño de soluciones e implementación.
  • Desarrollar casos de uso y materiales de demostración reutilizables.
  • Planificar e impartir talleres y sesiones de capacitación para los equipos de ventas y técnicos.
  • Documentar arquitecturas de soluciones, matrices de productos y su alineación con las hojas de ruta.
  • Orientar la selección de SKU, la combinación de soluciones y la asignación de servicios de partners.
  • Colaborar con los equipos de asesoría y entrega al cliente para establecer buenas prácticas y estándares de implementación.
  • Revisar que las ofertas de servicios y el alcance de los proyectos sean técnicamente precisos y coherentes.
  • Asesorar a los clientes sobre buenas prácticas y optimización tecnológica para favorecer su retención.
  • Organizar talleres con clientes para mejorar la adopción e identificar oportunidades de ampliar las soluciones.
  • Colaborar con los arquitectos de soluciones para clientes para ayudarles a obtener valor de sus inversiones tecnológicas.
  • Resolver desafíos complejos relacionados con servicios y soluciones de partners.
  • Acompañar periódicamente a los equipos de ingeniería de partners y consultoría interna.
  • Compartir conocimientos mediante comunidades de práctica e iniciativas de intercambio de conocimientos.

Requisitos

  • Al menos cinco años de experiencia práctica en seguridad de identidad empresarial.
  • Experiencia en el diseño, presentación, implementación o soporte de soluciones de seguridad de identidad en IAM, PAM, EPM, IGA o seguridad de identidades de máquinas.
  • Experiencia con plataformas empresariales de seguridad de identidad como CyberArk/IDIRA, Ping Identity, Microsoft Entra ID, Okta, BeyondTrust, Delinea, SailPoint, Saviynt, Venafi o productos comparables.
  • Amplios conocimientos en al menos un ámbito de seguridad de identidad.
  • Conocimientos prácticos de otros ámbitos relacionados con la seguridad de identidad y capacidad para adquirir experiencia en toda la cartera IDIRA.
  • Comprensión del almacenamiento y la rotación de credenciales, la gestión de sesiones, el acceso justo a tiempo, los privilegios permanentes nulos, el mínimo privilegio en endpoints y el acceso seguro de terceros.
  • Familiaridad con la gestión de secretos, la gobernanza de secretos nativa de la nube, la gestión del ciclo de vida de certificados, PKI, claves SSH e identidades de cargas de trabajo.
  • Familiaridad con la gobernanza de identidades, la gestión del ciclo de vida de las identidades, las revisiones de acceso y la detección y respuesta ante amenazas de identidad (ITDR).
  • Comprensión de las necesidades de seguridad de identidad de los agentes de IA, incluidos su descubrimiento, titularidad, autenticación, autorización y acceso con privilegios mínimos.
  • Conocimientos prácticos de infraestructura híbrida, plataformas en la nube, API y automatización.
  • Capacidad para mantener certificaciones técnicas de nivel experto para las tecnologías de partners asignadas.

Beneficios

  • Grupos de recursos para empleados inclusivos.
  • Equilibrio entre la vida laboral y personal.
  • Recursos de formación profesional.
  • Oportunidades para resolver problemas de forma creativa y asumir proyectos complejos.
  • Oportunidades de voluntariado a través de Optiv Chips In.
  • Equipos y tecnología para trabajar a distancia, cuando corresponda.

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