Omni Conectado
Omni Conectado
1001 – 5000 Empleados
AutomociónConsultoríaLogística
Omni Conectado es una empresa brasileña de servicios financieros centrada en ampliar el acceso al crédito mediante la financiación de vehículos, incluidos automóviles, motocicletas y camiones, así como préstamos de nómina, créditos con garantía y soluciones de pago a plazos para comercios asociados. Fundada en 1994, la empresa combina una aplicación digital con una red nacional de agentes y corresponsales para ayudar a sus clientes con servicios de crédito, negociación de deudas, validación de boletos bancarios y atención al cliente. También desarrolla iniciativas de educación financiera y apoyo comunitario a través del Instituto Omni, incluido el Programa ELAS, con énfasis en una atención humanizada y en el autoservicio digital práctico.

Analista Junior de Cobranzas - São Paulo Híbrido

Apoya la gestión de carteras morosas en Omni&co, una institución brasileña de crédito. Actualiza indicadores de cobranza, ayuda a los socios y supervisa las operaciones de cobranza.

Descripción

  • Apoyar a la Gestión de Cobranza con análisis que orienten las decisiones operativas.
  • Mantener los indicadores clave y los informes de cobranza para ayudar a gestionar las carteras morosas.
  • Colaborar con socios internos y externos y brindar apoyo operativo.
  • Visitar a los agentes de cobranza para coordinar actividades y supervisar las operaciones de campo.

Requisitos

  • Responsabilidad y compromiso demostrados con los plazos y la calidad.
  • Gran capacidad de organización para gestionar varias demandas al mismo tiempo.
  • Enfoque proactivo para anticipar necesidades y resolver problemas.
  • Comunicación clara y habilidades interpersonales eficaces.
  • Dominio de aplicaciones de Microsoft Office, incluidas Word, Excel, Outlook, PowerPoint, Access, SQL y Microsoft Teams.
  • Capacidad para trabajar eficazmente con sistemas internos y procedimientos estructurados.
  • Experiencia en la organización de documentos y la realización de tareas administrativas.
  • Capacidad para comunicarse eficazmente con equipos y partes interesadas diversos.

Beneficios

  • Ayuda para el cuidado infantil de hijos de hasta 6 años y 11 meses.
  • Beneficio de actividad física y bienestar TotalPass.
  • Horario híbrido 3x2 que combina trabajo remoto y presencial.
  • Tarjeta flexible de asignación para comidas y alimentación.
  • Asignación de transporte.
  • Seguro médico y dental a través de SulAmérica con cobertura de habitación privada.
  • Seguro de vida.
  • Programa de bienestar que incluye actividades de running y más.
  • Día libre remunerado por cumpleaños.
  • Consultas en línea de Conexa Saúde sin copago.
  • Plan de participación en los beneficios.
  • Sin código de vestimenta formal.
  • Horario laboral flexible.
  • Acceso a una Universidad Corporativa.

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