U.S. Bank
U.S. Bank
U.S. Bank es una institución de servicios financieros con sede en Estados Unidos que atiende a particulares y empresas mediante banca minorista y corporativa, gestión patrimonial, evaluación crediticia y gestión de inversiones. La empresa también apoya iniciativas de educación financiera y la participación comunitaria. Su contenido profesional destaca el compromiso con la inclusión, la cultura laboral, el desarrollo de los empleados y la salud y el bienestar. U.S. Bank es miembro de la FDIC para los productos de depósito elegibles; los productos de inversión y seguros no están asegurados por la FDIC y pueden perder valor.

Analista de Credito SBA - U.S. Bank Presencial

Evalúa el riesgo de los prestatarios y apoya las decisiones sobre préstamos SBA en U.S. Bank, en un puesto presencial de analista de crédito. Analiza estados financieros, garantías, flujo de caja, calidad de la cartera y cumplimiento normativo.

Descripción

  • Aprobar ampliaciones de crédito y recomendar decisiones finales de concesión para préstamos nuevos, renovados, ampliados y garantizados por la SBA
  • Completar revisiones crediticias recopilando, evaluando e interpretando la información pertinente del prestatario y del crédito
  • Evaluar la elegibilidad del prestatario, su capacidad de reembolso, la suficiencia de las garantías y el cumplimiento de las normas de concesión de préstamos de la SBA y de los estándares del programa
  • Examinar las cuentas y carteras de clientes, incluidos los préstamos SBA 7(a) y 504, para identificar y resolver problemas de calidad crediticia, administración y cumplimiento normativo
  • Revisar estados financieros, flujo de caja, garantías y tendencias relevantes del sector
  • Seguir las políticas crediticias del banco y los Procedimientos Operativos Estándar (SOP) de la SBA
  • Aplicar tecnología y herramientas de software para evaluar créditos y carteras, y valorar cursos de acción alternativos
  • Proporcionar recomendaciones crediticias y tomar decisiones de crédito dentro de la autoridad asignada
  • Colaborar con los equipos de concesión de préstamos, suscripción, administración y gestión de carteras
  • Impulsar las iniciativas de préstamos SBA manteniendo registros crediticios precisos y evaluaciones de riesgo sólidas

Requisitos

  • Licenciatura o experiencia profesional comparable
  • Normalmente, seis o más años de experiencia relevante
  • Sólidas capacidades de análisis crediticio y de análisis general
  • Conocimiento profundo del análisis crediticio, la administración de créditos, las políticas y procedimientos crediticios y el análisis de riesgos
  • Conocimiento integral de los programas de préstamos de la SBA, incluidas las estructuras 7(a) y 504, los factores de suscripción y las obligaciones de administración
  • Formación académica o profesional en economía, contabilidad o finanzas
  • Capacidad para redactar informes técnicos, incluidos memorandos crediticios y paquetes de aprobación de préstamos
  • Habilidades claras y eficaces de comunicación escrita y verbal
  • Dominio del uso de ordenadores y de diversas aplicaciones de software
  • Experiencia en la evaluación de estados financieros, declaraciones de impuestos, análisis de flujo de caja, valoraciones de garantías y respaldo de garantes para operaciones de la SBA
  • Se valorará un máster o la certificación CPA
  • Capacidad para seguir las políticas y procedimientos de U.S. Bank, incluido su Código de Ética y Conducta Empresarial y los requisitos aplicables de conducta y seguridad en el trabajo

Beneficios

  • Cobertura sanitaria médica, dental y oftalmológica
  • Seguro de vida temporal básico y opcional
  • Cobertura por incapacidad a corto y largo plazo
  • Incapacidad por embarazo y permiso parental
  • Plan 401(k) y plan de jubilación financiado por el empleador
  • Vacaciones remuneradas de dos a cinco semanas según el nivel salarial y la antigüedad
  • Hasta 11 días festivos remunerados
  • Asistencia para adopción
  • Permiso por enfermedad y seguridad acumulado a razón de una hora por cada 30 horas trabajadas, hasta 80 horas por año natural, salvo que la ley disponga lo contrario
  • Programas de incentivos y reconocimiento de empleados
  • Oportunidad de compra de acciones de la empresa para empleados
  • Aportación al plan 401(k)
  • Pensión