Connected Places Catapult

201 – 500 Mitarbeitende

Connected Places Catapult hilft dabei, Ideen für bessere Städte und Verkehrssysteme in Technologien und Geschäftsmodelle umzusetzen, die einsatzbereit sind. Als Teil des britischen Innovate UK Catapult Network arbeitet die Organisation in den Bereichen Verkehr, Bauwesen und Dateninfrastruktur. Sie bringt kleinere Unternehmen, Industrie, Regierung und Investoren zusammen, um Innovation und Kommerzialisierung zu unterstützen. Zu ihrer Arbeit gehören die Senkung der Verkehrsemissionen, bessere Verbindungen zwischen Verkehrsträgern, nachhaltigeres Bauen sowie der Einsatz digitaler Werkzeuge für die gebaute Umwelt und lokale Wirtschaften. Die Organisation stellt auch in diesen Bereichen ein; die Möglichkeiten orientieren sich an ihrem Fokus auf Innovation in Regionen, Infrastruktur und Mobilität.

Stellen im Unternehmen

Wirtschaftsberater/in für das Programm Digitales Bauen

Sie bringen wirtschaftliche Expertise in das britische Regierungsprogramm für den internationalen Handel mit digitalen Baulösungen ein. Dazu entwickeln Sie Evaluationen, Wirtschaftlichkeitsprüfungen und Geschäftsfälle nach den Vorgaben des britischen Finanzministeriums.

vor 7 Stunden

Vereinigtes Königreich

41.555 £ – 54.171 £ / Jahr

Hybrid Vollzeit Mittlere Stufe Senior Erforderliche Sprache: Englisch Consultant

Beschreibung

Sie bringen wirtschaftliche Expertise in Monitoring, Evaluation, Wirkungsanalyse und fundierte Geschäftsfälle der Regierung für DCIP ein.
Sie machen den Wert und die Wirkung der internationalen Arbeit von DCIP sichtbar.
Sie schaffen eine Evidenzgrundlage für Programmentscheidungen und Investitionen.
Sie wirken an der Gestaltung künftiger Maßnahmen mit.
Sie entwickeln und realisieren angemessene Ansätze für Monitoring, Evaluation und Lernen.
Sie erstellen Veränderungstheorien, Wirkungsmodelle, Indikatoren und Evaluationsrahmen.
Sie analysieren quantitative und qualitative Evidenz.
Sie bewerten wirtschaftliche Auswirkungen sowie Auswirkungen auf Produktivität, öffentlichen Nutzen und gesellschaftlichen Mehrwert.
Sie leiten aus den Ergebnissen klare Empfehlungen für Führungskräfte sowie staatliche und internationale Zielgruppen ab.
Sie arbeiten mit DCIP-Kolleginnen und -Kollegen, Umsetzungspartnern, Regierungsstellen und internationalen Beteiligten zusammen.
Sie tragen zu Umsatzzielen bei, erkennen Geschäftsmöglichkeiten und unterstützen Ausschreibungen und Angebote.
Sie stärken das Vertrauen der Kundschaft und die Glaubwürdigkeit von CPC.
Sie halten die Daten zu Beteiligten und Kunden in CRM-Systemen aktuell.
Sie unterstützen die Planung und Umsetzung von Arbeitsbereichen.
Sie wenden wirksames Projektmanagement an und koordinieren Beiträge über verschiedene Arbeitsbereiche hinweg.
Sie arbeiten teamübergreifend an hochwertigen Projektergebnissen.
Sie erreichen oder übertreffen Auslastungsziele.
Sie entwickeln sich beruflich weiter und setzen sich für Gleichstellung, Inklusion und Vielfalt ein.

Anforderungen

Aktuelle praktische Erfahrung mit der Entwicklung staatlich genehmigter Geschäftsfälle nach den Grundsätzen des Green Book des britischen Finanzministeriums und dem Five Case Model.
Erfahrung mit der Entwicklung strategischer und wirtschaftlicher Geschäftsfälle.
Erfahrung mit der Prüfung von Handlungsoptionen, Wirtschaftlichkeitsprüfungen und Kosten-Nutzen-Analysen.
Erfahrung mit der Bewertung von Risiken und Unsicherheiten, Preis-Leistungs-Verhältnis und der Realisierung von Nutzen.
Erfahrung mit der Aufbereitung klarer Evidenz für Qualitätssicherung und Genehmigungsverfahren.
Fundierte angewandte wirtschaftswissenschaftliche Expertise.
Nachgewiesene Kompetenzen in Monitoring und Evaluation, einschließlich Veränderungstheorien, Wirkungsmodellen, Indikatoren, Wirkungsanalysen und Nutzenrealisierung gemäß dem Magenta Book.
Ausgeprägte Kompetenzen im Stakeholder-Management und in der Kommunikation.
Fähigkeit, komplexe wirtschaftliche Analysen für fachfremde Personen verständlich zu erläutern.
Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Umsetzungspartnern, Regierungsstellen und internationalen Beteiligten.
Fähigkeit, mehrere Aktivitäten zu planen und umzusetzen.
Engagement für inklusive und nachhaltige Arbeitsweisen.

Zusatzleistungen

Eine Neun-Tage-Fortnight mit jedem zweiten Freitag frei.
23,5 Urlaubstage pro Jahr, bei Teilzeit anteilig, sowie eine Weihnachtsschließzeit mit zusätzlichen freien Tagen.
Wettbewerbsfähige Altersvorsorge mit einem Arbeitgeberbeitrag von bis zu 10 %.
Zwei bezahlte Tage für ehrenamtliche Tätigkeiten pro Jahr, bei Teilzeit anteilig.
Ein Mitarbeiterunterstützungsprogramm mit vertraulicher Unterstützung rund um Arbeit und Alltag, rund um die Uhr, für Sie und Ihre engste Familie.
Fahrrad-Leasingprogramm für den Arbeitsweg.
Gesundheitskostenplan mit Erstattung verschiedener Gesundheitsausgaben.
Gehaltsabrechnungsspenden für wohltätige Zwecke aus dem Einkommen vor Steuern.
Rabatte und Angebote bei Einzelhändlern.
Kostenlose fachkundige Hypothekenberatung und umfassende Unterstützung durch Charles Cameron & Associates.
Ein vielfältiger, inklusiver und barrierefreier Arbeitsplatz.
Bei Bedarf sind Anpassungen im Bewerbungs- oder Vorstellungsgesprächsverfahren möglich.