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Johnson & Johnson ist ein global tätiges Gesundheitsunternehmen, das in den Bereichen innovative Arzneimittel und Medizintechnik arbeitet. Die Teams entwickeln Lösungen in der Onkologie, Immunologie, Neurowissenschaften, spezialisierten Augenheilkunde, interventionellen Versorgung und Orthopädie und verbinden Wissenschaft und Technologie, um komplexe gesundheitliche Herausforderungen zu bewältigen. Darüber hinaus legt das Unternehmen Wert auf gesundheitliche Chancengleichheit, ökologische Nachhaltigkeit, Vielfalt und Inklusion und unterstützt Gesundheitsdienstleister, Patientinnen und Patienten sowie Gemeinschaften weltweit.
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Senior Manager Cost Engineering und Design to Value – Johnson & Johnson (Hybrid, Zug)

Leiten Sie das Center of Excellence für Cost Engineering und Design to Value von Johnson & Johnson Innovative Medicine in Zug. Entwickeln Sie Should-Cost-Modelle, strategische Beschaffung, digitale Kosteninstrumente und Mitarbeitende entlang der Gesundheitsversorgungsketten.

CHSchweizHybridVollzeitSeniorErforderliche Sprache: EnglischSoftwareentwickler

Beschreibung

  • Leiten Sie das Center of Excellence für Cost Engineering und Design to Value von Innovative Medicine und legen Sie abgestimmte Prioritäten und strategische Initiativen fest.
  • Arbeiten Sie mit den Category Leads der Lieferkette zusammen, um Cost Engineering, Design to Value und strategisches Kostenmanagement im laufenden Betrieb sowie bei der Entwicklung neuer Produkte voranzutreiben.
  • Steuern Sie operative Prioritäten, die die Ziele von Innovative Medicine Supply Chain und Forschung und Entwicklung zur Wertschöpfung unterstützen.
  • Entwickeln und steuern Sie Kostenstrukturen für alle Kategorien der Innovative Medicine Supply Chain.
  • Leiten Sie zentrale Cost-Engineering-Initiativen und deren Ergebnisse zur Unterstützung von Strategien zur Geschäftstransformation.
  • Arbeiten Sie funktionsübergreifend an strategischen Plänen, die Chancen aus Kostenmodellen und Analysen zur Kostentransparenz von Lieferanten adressieren.
  • Entwickeln Sie gemeinsam mit den Category-Teams Strategien für eine wettbewerbsfähige Marktansprache.
  • Erstellen Sie Should-Cost-Benchmarks und Design-for-Value-Analysen für Rohstoffe, Komponenten und Produkte.
  • Bewerten Sie Produktspezifikationen, um mithilfe von Kostendaten und technischen Ressourcen präzise globale Kostenbenchmarks zu erstellen.
  • Verantworten Sie Cost-Engineering-Technologien, darunter Siemens PCM und die zentrale Datenbank für Kostentransparenz bei Lieferanten.
  • Leiten Sie Schulungen im Cost Engineering und legen Sie gemeinsam mit den Global Category Leads Prioritäten fest.
  • Rekrutieren, integrieren, betreuen und führen Sie Fachkräfte im Cost Engineering.

Anforderungen

  • Ein Master- oder Bachelorabschluss in Ingenieurwesen oder Biowissenschaften ist erforderlich.
  • Mindestens 15 Jahre Erfahrung in der Fertigung, einschließlich umfassender Kenntnisse mehrerer Fertigungstechnologien.
  • Mindestens fünf Jahre praktische Erfahrung in der Should-Cost-Modellierung in einem Fertigungsunternehmen.
  • Umfassende Kenntnisse der Fertigungsprozesse in der Biotechnologie, Pharmaindustrie, Chemieindustrie und/oder Verpackungsindustrie.
  • Ausgeprägte Verhandlungskompetenz und die Fähigkeit, faktenbasierte Argumentationen zu entwickeln.
  • Nachweisliche zwischenmenschliche, beziehungsorientierte und kommunikative Fähigkeiten, um Stakeholder und Partner entlang der Wertschöpfungskette zu beeinflussen und auszurichten.
  • Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und mehrere Projekte in einer komplexen, stark matrixorientierten virtuellen Organisation mit wechselnden Prioritäten und engen Fristen zu steuern.
  • Lean Six Sigma Green Belt oder Black Belt von Vorteil.
  • CPSM-Zertifizierung von Vorteil.
  • Kenntnisse der Grundsätze der tätigkeitsbasierten Kostenrechnung von Vorteil.

Zusatzleistungen

  • Wettbewerbsfähiges Gehalt und attraktive Leistungen, einschließlich leistungsabhängiger Anreize.
  • Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einem kooperativen Arbeitsumfeld.
  • Engagement für Vielfalt und Inklusion bei der Einstellung und im Arbeitsumfeld.

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