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Aritzia
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5.001 – 10.000 Mitarbeitende
Sponsor für H1B-VisumFertigungLogistikMarketing
Aritzia ist ein Modehändler für Damenmode und bietet Kleidung sowie Accessoires in Kategorien wie Kleider, Denim, Sportbekleidung und saisonale Mode an. Das Unternehmen verbindet zeitgemäßen Stil mit Qualität und pflegt den Austausch mit seiner Community durch Nutzerforschung und kundenorientierte Services wie Geschenkkarten und personalisierte Einkaufserlebnisse.
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Stellen im Unternehmen

Senior Executive Assistant bei Aritzia – vor Ort in Vancouver

Unterstützen Sie die Führungskräfte von Aritzia bei der Verwaltung von Prioritäten, Büroabläufen, Reisen sowie vertraulichen persönlichen und geschäftlichen Angelegenheiten. Ermöglichen Sie der Unternehmensleitung effizientes Arbeiten innerhalb des Modeunternehmens.

CAKanada
50.000 $ – 150.000 $ / Jahr
Vor OrtVollzeitSeniorErforderliche Sprache: EnglischAssistenz der Geschäftsleitung

Beschreibung

  • Verantwortung für den Kalender, die Prioritäten und die Zeitmanagementstrategie der Führungskraft
  • Überwachung der täglichen Abläufe im Büro der Führungskraft, einschließlich Informations- und Büroorganisation, Dokumentenerstellung, Spesenverwaltung, Öffentlichkeitsarbeit und Kommunikation
  • Planung und Koordination des Versorgungsbedarfs der Führungskraft
  • Sicherstellung, dass die Führungskraft Zugang zu den für eine effektive Leitung erforderlichen Technologien und Hilfsmitteln hat
  • Koordination und Durchführung komplexer Reise arrangements
  • Vertrauensvolle persönliche Unterstützung, die die Kapazität der Führungskraft zur Leitung des Unternehmens schützt
  • Unterstützung der Abteilung der Führungskraft und Zusammenarbeit mit dem gesamten Executive-Support-Team

Anforderungen

  • 1–3 Jahre Erfahrung in administrativer Unterstützung oder Executive Support
  • Gute Arbeitskenntnisse in Microsoft Outlook, Word, Excel und PowerPoint
  • Ausgeprägtes unternehmerisches Urteilsvermögen und außergewöhnliches kommerzielles Bewusstsein
  • Sehr ausgeprägte Fähigkeit zur Organisation von Zeit und Prioritäten
  • Diskretion und ein konsequentes Bekenntnis zur Vertraulichkeit
  • Echtes Interesse an der Modebranche und Wertschätzung für sie
  • Bereitschaft, die Werte sowie die Grundsätze der Business- und People Leadership von Aritzia zu erlernen und zu vertreten
  • Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Partnern
  • Anspruch an hochwertige Arbeit und die Erzielung von Ergebnissen mit geschäftlichem Mehrwert

Zusatzleistungen

  • Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Zugang zu exklusiven privaten Shopping-Events
  • Bis zu 16 Wochen bezahlte Freistellung im Rahmen des Baby-Leave-Programms
  • Bezuschusste, ausgewählte Mahlzeiten im A-OK Commissary & Cafe
  • Fitnessstudio und Turnhalle vor Ort, einschließlich individueller Kurse und optionalem Personal Training
  • Aritzia Virtual Wellness mit rund um die Uhr verfügbaren Angeboten für körperliches, mentales, soziales und finanzielles Wohlbefinden
  • Inspirierender, hundefreundlicher Arbeitsplatz
  • Privatraum für Eltern
  • Duscheinrichtungen vor Ort
  • Eigene Fahrradabstellräume
  • Rabatte für Reinigung, Hotels und Restaurants, Self-Care-Angebote sowie medizinische Versorgung vor Ort

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