Teamswell
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Teamswell ist ein Nearshoring- und Talentvermittlungsunternehmen, das US-Unternehmen dabei unterstützt, Teams mit geprüften, zweisprachigen Fachkräften in Lateinamerika aufzubauen. Der umfassende Service umfasst die Suche nach Talenten, kognitive und sprachliche Eignungstests, die Bewertung der kulturellen Passung, Onboarding, Lohnabrechnung, Compliance sowie fortlaufende Unterstützung im Personalwesen. Teamswell rekrutiert Fachkräfte in den Bereichen Engineering, Daten und KI, Sicherheit und IT, Produkt, Design, Marketing, Finanzen und Verwaltung sowie Kundenservice. Die Fachkräfte arbeiten in US-Zeitzonen und sind als integrierte Mitglieder in die Teams der Kunden eingebunden.

Senior Controller und strategischer Finanzberater

Verantworten Sie das Finanzwesen bei Teamswell, einem Nearshore-Outsourcing-Unternehmen für US-amerikanische Firmen. Beraten Sie den CEO zu Strategie, Risiken, Prognosen und skalierbarem Wachstum.

Beschreibung

  • Verantworten Sie den Monats- und Jahresabschluss und erstellen Sie genaue, fristgerechte und prüfungsbereite Finanzberichte.
  • Steuern Sie die laufende Buchhaltung einschließlich Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung, Lohnabrechnungskoordination, Kontenabstimmungen und interner Kontrollen.
  • Erstellen und pflegen Sie rollierende Budgets, Prognosen und Cashflow-Modelle.
  • Beraten Sie den CEO bei strategischen und operativen Entscheidungen mit Finanzanalysen und Empfehlungen.
  • Erkennen Sie finanzielle Risiken, Ineffizienzen und Wachstumschancen und empfehlen Sie geeignete Maßnahmen.
  • Hinterfragen Sie Annahmen und Entscheidungen, wenn die Finanzdaten sie nicht stützen.
  • Verantworten Sie Compliance und Steuererklärungen und koordinieren Sie die Zusammenarbeit mit externen Buchhaltern, Wirtschaftsprüfern und Finanzinstituten.
  • Erstellen Sie Dashboards und Berichte zu Margen, Liquidität und Stückkosten.
  • Unterstützen Sie Preisgestaltung, Lieferantenauswahl und Entscheidungen zur Kostenstruktur mit fundierten Finanzanalysen.
  • Entwickeln Sie Finanzprozesse und -systeme, die mit dem Wachstum des Unternehmens mitwachsen können.

Anforderungen

  • Mindestens 7 Jahre zunehmend verantwortungsvolle Berufserfahrung in Buchhaltung oder Finanzwesen, davon Erfahrung auf Controller-Ebene oder höher.
  • Sie können Finanzdaten mit der übergeordneten Unternehmensstrategie verknüpfen.
  • Sie verfolgen einen lösungsorientierten Ansatz und entwickeln praktische Vorschläge zur Problemlösung.
  • Sie können CEO oder Führungskräfte selbstbewusst und diplomatisch hinterfragen, wenn die Daten dies nahelegen.
  • Fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung, einschließlich GAAP, Abschlussverfahren und interner Kontrollen.
  • Erfahrung mit Konsumgütern, CPG oder einem vergleichbaren produktorientierten Unternehmen ist ein großer Vorteil.
  • Sie können in einem schlanken, schnelllebigen Umfeld arbeiten und dabei sowohl Details als auch strategische Fragen im Blick behalten.
  • CPA und/oder MBA bevorzugt; gleichwertige Berufserfahrung kann ausreichen.
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, einschließlich der Fähigkeit, komplexe Finanzthemen für Personen außerhalb des Finanzwesens verständlich zu erklären.

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