Thompsons Solicitors ist eine britische Anwaltskanzlei, die sich auf Personenschäden, Arbeitnehmerrechte und den Zugang zum Recht spezialisiert hat. Die 1921 gegründete Kanzlei betreut Mandanten in Büros in England, Wales und Nordirland sowie über eine verbundene Kanzlei in Schottland. Zum Tätigkeitsbereich gehören Ansprüche wegen Personenschäden und schwerer Verletzungen, medizinische Behandlungsfehler, asbestbedingte Erkrankungen, industrielle und arbeitsbedingte Verletzungen sowie Verkehrsunfälle. Darüber hinaus berät die Kanzlei zu Aufhebungsvereinbarungen, Immobilienübertragungen und Strafrecht. Mit mehr als 500 Mitarbeitenden verbindet Thompsons Solicitors spezialisierte juristische Expertise mit einem langjährigen Engagement für den Schutz individueller Rechte und die Unterstützung von Menschen, die verletzt oder ungerecht behandelt wurden.
Senior-Anwalt für Asbestprozesse
Sie führen komplexe, besonders anspruchsvolle Asbestschadensklagen im Multi-Track-Verfahren. Sie unterstützen Mandanten und Kollegen und bieten eine einfühlsame, verlässliche rechtliche Vertretung.
Beschreibung
- Sie bearbeiten ein anspruchsvolles Mandatsportfolio im Multi-Track-Verfahren.
- Sie begleiten Rechtsstreitigkeiten von der ersten Beauftragung bis zum Prozess.
- Sie führen komplexe Verfahren, die bei den Royal Courts of Justice in London anhängig sind.
- Sie betreuen Kollegen und beraten zu technischen und verfahrensrechtlichen Fragen.
- Sie geben die Richtung für die Fallstrategie vor.
- Sie gewährleisten hohe Standards in der Mandantenbetreuung und Fallführung.
- Sie fördern die Entwicklung von Kollegen und eine kooperative Teamkultur.
- Sie vertreten Menschen mit asbestbedingten Erkrankungen und helfen ihnen und ihren Familien, Gerechtigkeit und Unterstützung zu erlangen.
Anforderungen
- Zulassung als Solicitor oder Rechtsanwalt.
- Nachweisliche Erfolge bei der Führung von Klagen wegen asbestbedingter Erkrankungen.
- Umfangreiche Erfahrung im Multi-Track-Verfahren, einschließlich Finanzierung, Kosten und komplexer Rechtsstreitigkeiten.
- Fähigkeit, Kollegen zu betreuen und zum gemeinsamen Lernen sowie zur beruflichen Entwicklung beizutragen.
- Einfühlsame Kommunikationsfähigkeit und Engagement für eine herausragende Mandantenbetreuung in sensiblen Situationen.
Zusatzleistungen
- Beitragsorientierte betriebliche Altersversorgung.
- £4.500 Autozulage.
- Berufsunfähigkeitsversicherung.
- Medicash-Gesundheitskostenplan.
- Lebensversicherung.
- 25 Urlaubstage plus gesetzliche Feiertage.
- Fünf zusätzliche Urlaubstage über Weihnachten.
- Mitarbeiterunterstützungsprogramm.
- Erhöhtes Mutterschafts- und Vaterschaftsgeld.
- Fahrradleasing für den Arbeitsweg.
- Bezuschusster Sport- und Sozialclub.
- Jährliche Darlehen für Reise- und Parkkosten.
- Finanzielle Unterstützung für die berufliche Entwicklung.