Vivo (Telefônica Brasil)
Vivo (Telefônica Brasil)
Vivo (Telefônica Brasil) ist ein brasilianisches Telekommunikationsunternehmen, das Privat- und Geschäftskunden im ganzen Land versorgt. Das Portfolio umfasst Prepaid-, Postpaid- und Control-Mobilfunktarife, Vivo Fibra für Breitbandinternet, Festnetztelefonie, Vivo Play und weitere TV- und Streaming-Angebote, Geräte und Zubehör sowie kombinierte Glasfaser- und Mobilfunkpakete. Darüber hinaus bietet das Unternehmen digitale Dienste, Inhalte von Partnern, 5G-Konnektivität sowie Online-Kundenservice und Self-Service über sein landesweites Netz aus stationären und digitalen Vertriebskanälen.

Managementberater – Telekommunikationsnetzausbau (hybrid, Brasilien)

Managementberater mit Verantwortung für Vivos Portfolio zur Bereitstellung von Telekommunikationsstandorten und Infrastruktur in Brasilien. Koordiniert Lieferanten, Leistungskennzahlen, Ressourcen, Risiken und Governance für den Netzausbau.

Beschreibung

  • Verantwortung für die Bereitstellung des Portfolios von Telekommunikationsstandorten übernehmen
  • Ziele für Zeitplan, Kosten, Qualität, Sicherheit und Verfügbarkeit erreichen
  • Bau-, Infrastruktur-, Energie- und Standortbereitstellungsaktivitäten koordinieren
  • Interne Teams mit Lieferanten sowie Partnern aus Engineering, Bau und Betrieb abstimmen
  • Strategische Pläne in operative Umsetzung überführen und den Projektpipeline-Fluss bis zur Anlagenübergabe aufrechterhalten
  • Kennzahlen zu Leistung, Produktivität, Kosten, Kapazität, Servicelevel und Zeitplan konsolidieren und analysieren
  • Programmabweichungen im Netzausbau erkennen und Korrekturmaßnahmen umsetzen
  • Ressourcen, Materialien und Lieferantenkapazitäten priorisieren und zuweisen
  • Risiken identifizieren, mindern und eskalieren sowie Hindernisse bei der Umsetzung beseitigen
  • Die Projekt-Governance durch die Nachverfolgung von Meilensteinen, Verträgen, Budgets und Compliance stärken
  • Mit Planung, Einkauf, Engineering, Genehmigungswesen, Betrieb, Finanzen und der Führungsebene zusammenarbeiten
  • Berichte für die Führungsebene erstellen und datengestützte Entscheidungen ermöglichen
  • Bereitstellungsprozesse, Lieferantenleistung, Automatisierung von Kontrollen und operative Effizienz optimieren
  • Die Bereitstellungspipeline für Standorte und zugehörige Infrastruktur koordinieren
  • Baufirmen, Systemintegratoren und strategische Partner überwachen
  • Initiativen zur kontinuierlichen Verbesserung und operativen Effizienz leiten

Anforderungen

  • Abgeschlossenes Bachelorstudium in Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Projektmanagement, Telekommunikation oder einer verwandten Fachrichtung
  • Nachweisliche Erfahrung in der Koordination von Bereitstellungsteams, im Management von Projektportfolios, in der Arbeit in einem PMO, in der Überwachung von Infrastrukturprojekten oder in der Leitung von Telekommunikationsbauportfolios
  • Erfahrung in der Steuerung von Lieferanten und Verträgen sowie im Management von Leistungskennzahlen und Governance für Führungskräfte
  • Fähigkeit zum operativen Kapazitätsmanagement und zur Ressourcenplanung
  • Erfahrung mit der Steuerung von Kennzahlen wie SLA, Produktivität, Durchlaufzeit, Durchsatz, Rückstand, Kosten, CAPEX und operativer Effizienz
  • Erfahrung im Risikomanagement einschließlich der Planung von Minderungsmaßnahmen
  • Fähigkeit, Zeitpläne, kritische Meilensteine und Bereitstellungspipelines zu steuern und nachzuverfolgen
  • Erfahrung im Management von Engineering-, Bau- und Bereitstellungslieferanten sowie entsprechenden Verträgen
  • Fähigkeit, Managementforen, Steuerungsausschüsse, Krisenstäbe und Governance-Meetings zu organisieren und zu leiten
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten zur Interpretation von Daten und Unterstützung von Entscheidungen
  • Kenntnisse in Power BI, Microsoft 365, Tools für Projekt- und Portfoliomanagement, Power Automate, Datenvisualisierung, Management-Dashboards und kontinuierlicher Verbesserung sind wünschenswert
  • Erfahrung mit generativen KI-Tools ist von Vorteil

Zusatzleistungen

  • Flexible Benefit-Plattform für Mitarbeitende und Angehörige mit Optionen wie Fitnessstudio-Mitgliedschaft, Essens- und Lebensmittelgutscheinen, Unterstützung bei Apothekenkosten, medizinischer und zahnmedizinischer Versorgung sowie Lebensversicherung
  • Vom Unternehmen bereitgestelltes Mobiltelefon
  • Unbegrenzter Sprach- und Datentarif
  • Rabatte auf Festnetz-, Breitband-, Fernseh- und App-Dienste
  • Jährlicher Bonus oder Gewinnbeteiligungsprogramm
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Unterstützung bei Kosten für Schule, Kinderbetreuung oder eine Nanny
  • Mobiles Arbeiten bis zu zwei Tage pro Woche möglich
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Bezahlter freier Tag zum Geburtstag
  • Corporate-Volunteering-Programm
  • Weiterbildungsprogramm mit Partnereinrichtungen, Zertifizierungen und Onlinekursen
  • Interne Recruiting-Möglichkeiten in Brasilien und im Ausland
  • Vivo-Wellbeing-Programm mit Ernährungsberatern, Psychologen, Sozialdiensten und Telemedizin