Job Mobz
Job Mobz
51 – 200 Medarbejdere
B2BHR-teknologiRekruttering
Job Mobz tilbyder fleksible rekrutteringsløsninger til organisationer, der har brug for at udvide eller styrke deres rekrutteringskapacitet. Tjenesterne omfatter blandt andet adgang efter behov til erfarne kontraktansatte rekrutteringskonsulenter og støtte til kandidatsøgning, hvilket hjælper startups, større virksomheder, RPO-leverandører og bemandingsbureauer med at tilpasse deres rekrutteringsaktiviteter til skiftende behov på arbejdsmarkedet. Ved at supplere interne teams med skalerbar rekrutteringsekspertise hjælper Job Mobz virksomheder med at ansætte hurtigere og mere effektivt uden at skulle udvide deres faste rekrutteringsstab.

Senior regnskabsmedarbejder, koncern

Lede centrale regnskabsopgaver, herunder periodiseringer, afstemninger, regnskabsafslutning og rapportering. Understøtte Employer.coms drift, datterselskaber og integrationer efter fusioner og opkøb.

Beskrivelse

  • Have ansvar for den daglige regnskabsføring fra periodiseringer og posteringer til afstemninger og vedligeholdelse af hovedbogen.
  • Lede og bidrage til måneds- og kvartalsafslutninger.
  • Registrere koncerninterne transaktioner og transaktioner i datterselskaber via posteringer.
  • Afstemme bankkonti hver måned og sikre korrekte registreringer på tværs af flere enheder.
  • Håndtere regnskab for provisioner, udgifter, periodiseringer og andre driftsmæssige transaktioner.
  • Udarbejde, gennemgå og afstemme resultatopgørelser, balancer og pengestrømsopgørelser.
  • Anvende amerikansk GAAP og bidrage til velfungerende interne regnskabskontroller.
  • Hjælpe med regnskabsintegration og finansielle overgange efter fusioner og opkøb.
  • Finde måder at forenkle regnskabsafslutningen, øge effektiviteten og forbedre den finansielle rapportering.
  • Samarbejde med økonomi-, kreditrisiko- og interne ledelsesteams.
  • Bidrage til proformaanalyser, finansiel planlægning og enkeltstående regnskabsprojekter.
  • Have ejerskab over regnskabsprocesser og sikre kontinuitet under forretningsmæssige overgange.

Krav

  • Mindst to års relevant erfaring med regnskab; kandidater med mere erfaring kan komme i betragtning til en stilling som senior regnskabsmedarbejder.
  • Praktisk erfaring med periodiseret regnskab og bogføring.
  • Kendskab til amerikansk GAAP, hovedbogsregnskab og udarbejdelse af regnskaber.
  • Erfaring med månedsafslutning, posteringer, bankafstemninger og kontoafstemninger.
  • Evne til at fortolke resultatopgørelser, balancer og pengestrømsopgørelser.
  • Stærke færdigheder i Excel eller Google Sheets.
  • Erfaring med regnskabsplatforme som QuickBooks, NetSuite, Xero eller tilsvarende software.
  • Evne til selvstændigt at håndtere regnskabsdrift eller have ansvar for flere regnskabsfunktioner.
  • Stærke analytiske, organisatoriske og problemløsende evner.
  • Fremragende skriftlige og mundtlige kommunikationsevner.
  • En fordel: Erfaring med at understøtte flere enheder eller datterselskaber.
  • En fordel: Erfaring fra en lille eller mellemstor virksomhed, en startup eller et revisionsfirma.
  • En fordel: Erfaring med M&A-transaktioner, regnskabsintegrationer eller forretningsovergange.
  • En fordel: Erfaring med provisionsregnskab, interne kontroller eller forbedring af regnskabsprocesser.
  • En fordel: Dokumenterede resultater med at forbedre eller fremskynde månedsafslutningen.

Fordele

  • Mulighed for fjernarbejde.

Relaterede job

Correlation One

Læringsdesigner inden for data- og AI-undervisning

Correlation One
51 – 200 Medarbejdere
Sponsor for H1B-visum

Udform evidensbaseret undervisning i data og AI til Correlation Ones kompetenceudviklingsprogrammer. Skab læseplaner, øvelser og genanvendelige læringsressourcer til erhvervskunder.

Åbn