
Lendable একটি ভোক্তা অর্থায়ন ও ফিনটেক কোম্পানি, যার লক্ষ্য ব্যক্তিগত ঋণ গ্রহণকে আরও স্বচ্ছ ও সহজলভ্য করা। এর ঋণ ব্যবস্থাপনা প্ল্যাটফর্ম গ্রাহকদের আবেদন করার আগে সম্ভাব্য সুদের হার দেখার সুযোগ দেয়, এতে তাদের ক্রেডিট স্কোরের ওপর কোনো প্রভাব পড়ে না, এবং একই দিনে অর্থ পাওয়ার সুযোগ থাকতে পারে। Lendable £1,000 থেকে £25,000 পর্যন্ত ব্যক্তিগত ঋণ নমনীয় পরিশোধের বিকল্পসহ প্রদান করে এবং স্পষ্ট তথ্য, দায়িত্বশীল ঋণদান, গ্রাহক নিরাপত্তা ও FCA-র নিয়ম মেনে চলার ওপর গুরুত্ব দেয়।
রিমোট PHP ইঞ্জিনিয়ার, যুক্তরাজ্য
Lendable-এ API তৈরি করুন এবং ঋণদানের প্ল্যাটফর্ম উন্নত করুন—এটি ভোক্তা অর্থায়ন পণ্য তৈরি করা একটি ফিনটেক প্রতিষ্ঠান। PHP ও Symfony ব্যবহার করে নতুন পণ্য তৈরিতে US Loans দলকে সহায়তা করুন।
বিবরণ
- গ্রাহকের অভিজ্ঞতা উন্নত করে এমন API তৈরি ও একীভূত করুন।
- ঋণদানের প্ল্যাটফর্মগুলোর কর্মক্ষমতা উন্নত করুন।
- US Loans দলের একটি নতুন পণ্যে অবদান রাখুন।
- Lendable-এর প্রতিষ্ঠিত ঋণদানের প্ল্যাটফর্ম ও কোডবেস ব্যবহার করে নতুন পণ্য তৈরিতে সহায়তা করুন।
- বিস্তারিত আর্কিটেকচার আলোচনা ও পর্যালোচনায় অংশ নিন।
- ২০০ জনের বেশি সদস্যের প্রকৌশল সংস্থার অভিজ্ঞ প্রকৌশলীদের সঙ্গে সহযোগিতা করুন।
- নিয়োগ প্রক্রিয়ায় অংশ নিন, যার মধ্যে রয়েছে দলের সঙ্গে প্রাথমিক আলোচনা, বাড়িতে সম্পন্ন করার কোডিং কাজ, সরাসরি প্রযুক্তিগত কোডিং সাক্ষাৎকার এবং সাংস্কৃতিক অবদানবিষয়ক সাক্ষাৎকার।
প্রয়োজনীয়তা
- কমপক্ষে ৩ বছরের অভিজ্ঞতা।
- আধুনিক PHP উন্নয়নের অভিজ্ঞতা, যার মধ্যে PHP 8.0 বা পরবর্তী সংস্করণ রয়েছে।
- Symfony বা Laravel-এর মতো আধুনিক PHP ফ্রেমওয়ার্কে দৃঢ় জ্ঞান।
- স্বয়ংক্রিয় পরীক্ষায় দক্ষতা, যার মধ্যে ইউনিট, ইন্টিগ্রেশন, ফাংশনাল ও Behat পরীক্ষা রয়েছে।
- Domain-Driven Design-এ অভিজ্ঞতা।
- উচ্চ মাত্রার দায়িত্ববোধ ও স্বনির্ভরতা।
- শেখার এবং অত্যন্ত সহযোগিতাপূর্ণ দলে অবদান রাখার আগ্রহ।
- আর্থিক ব্যবস্থায় অভিজ্ঞতা থাকলে অগ্রাধিকার।
- মেসেজ-চালিত ব্যবস্থা ও ইভেন্ট সোর্সিংয়ে অভিজ্ঞতা থাকলে অগ্রাধিকার।
- যুক্তরাজ্য বা নির্বাচিত EU দেশগুলো থেকে দূরবর্তীভাবে কাজ করার সক্ষমতা।
- প্রযোজ্য ক্ষেত্রে যুক্তরাজ্যে কাজের অধিকার।
সুবিধাসমূহ
- প্রতিটি ভূমিকার উপযোগী নমনীয় কর্মপদ্ধতি।
- সম্পূর্ণ দূরবর্তী ভূমিকার ক্ষেত্রে সামাজিক অনুষ্ঠান ও অফসাইটের মাধ্যমে নিয়মিত সরাসরি দেখা করার সুযোগ।
- সামাজিকতা ও যোগাযোগের জন্য অনুষ্ঠান ও সুযোগ।
- ব্যক্তিগত স্বাস্থ্য বীমা।
- অবসরকালীন সঞ্চয় পরিকল্পনা।
- প্রতিযোগিতামূলক বোনাসসহ কর্মী রেফারেল কর্মসূচি।
- নির্বাচিত কর্মস্থলে অফিসে কাজের দিনগুলোতে মজুত খাবারের রান্নাঘর এবং নিজস্ব শেফদের তৈরি বিনামূল্যের দুপুরের খাবার।
- নির্বাচিত কর্মস্থলে সাইকেল-টু-ওয়ার্ক এবং বৈদ্যুতিক গাড়ির জন্য বেতন-ত্যাগ প্রকল্প।