Protiviti е глобална консултантска компания, която помага на организациите да се справят със сложни предизвикателства във финансите, технологиите, операциите, управлението, управлението на риска и вътрешния одит. Нейните екипи съчетават консултантски опит с анализ на данни, изкуствен интелект и експертиза в областта на киберсигурността, за да разработват практични решения, съобразени с нуждите на клиенти от различни индустрии. Protiviti се стреми да помага на организациите да се адаптират към променящите се бизнес условия, да укрепват ефективността и устойчивостта си и да постигат устойчив растеж.
Старши архитект на решения, асоцииран директор – AWS платформено инженерство (хибридно в Чикаго)
Ръководите сложни ангажименти за AWS архитектура и платформено инженерство в Protiviti, консултирате старши клиенти и насочвате изпълнението на стратегически облачни инициативи. Създавате многократно използваеми инженерни стандарти, развивате технически таланти и подпомагате растежа чрез доверени клиентски отношения и стратегическо развитие на възможностите.
Описание
- Ръководене на сложни ангажименти за технологично консултиране и задълбочаване на стратегическите отношения с клиенти
- Управление на технологичния риск чрез създаване на практични решения с анализи, автоматизация и модерни инструменти
- Осигуряване на техническо и търговско лидерство за практиката AWS Platform Engineering на Protiviti
- Определяне на архитектурната посока за стратегически ангажименти и разрешаване на технически предизвикателства с висок риск
- Създаване на многократно използваеми стандарти за изпълнение и развиване на инженерни и архитектурни способности
- Изграждане на доверие със старши клиенти и свързване на качеството на изпълнението с растежа на клиентските сметки
- Развитие на нов бизнес, външно представяне на Protiviti и менториране на консултантски екипи
- Осигуряване на старши технически насоки в сложни ангажименти с AWS клиенти
- Определяне на архитектурни принципи и инженерни стандарти за AWS Platform Engineering
- Консултиране на CIO, CTO, CISO и ръководители по архитектура, инфраструктура и инженерство относно облачната стратегия и решенията за AWS
- Подпомагане на Solutions Architects и Senior Cloud Engineers при сложни архитектурни и изпълнителски предизвикателства
- Оценяване на основни проекти, обхващащи AWS инфраструктура, мрежи, сигурност, устойчивост, миграция, модернизация, автоматизация и оперативни модели
- Намеса за разрешаване на високорискови и изключително сложни ситуации при изпълнение
- Поддържане на съответствието на ангажиментите с резултатите за клиента, инженерното качество, изискванията за сигурност и устойчивите оперативни модели
- Създаване на многократно използваеми референтни архитектури, инженерни рамки, ускорители и интелектуална собственост
- Укрепване на техническите способности чрез менториране, коучинг, прегледи на дизайна и споделяне на знания
- Сътрудничество с лидерите на AWS алианса и предпродажбите по стратегически възможности
- Подпомагане на проектирането на технически решения, оценяването, презентациите пред ръководството, предложенията и заданията за работа
- Развиване на отношения със старши клиенти, които генерират консултантски и инженерни възможности
- Подпомагане на развитието и конвертирането на търговския pipeline при постигане на зададената квота за продажби
- Представяне на AWS Platform Engineering пред техническите екипи на AWS, стратегически клиенти и заинтересовани страни в индустрията
Изисквания
- Бакалавърска степен в подходяща област, например управленски информационни системи, информационни системи или компютърни науки
- Най-малко 9 години опит в професионални услуги или индустрията
- Изисква се сертификат AWS Certified Solutions Architect – Associate
- Сертификатът AWS Certified Solutions Architect – Professional е предпочитан
- Сертификатът AWS Certified Security – Specialty е предпочитан
- Обширен опит в проектиране, внедряване и управление на корпоративни AWS среди
- Способност за влияние върху архитектурата и технологичната стратегия в големи или сложни организации
- Опит в ръководенето на множество сложни облачни ангажименти или портфейли от техническа работа
- Силен архитектурен опит, обхващащ инфраструктура, мрежи, сигурност, автоматизация, устойчивост, управление, операции и миграция
- Способност за консултиране на висши ръководители при запазване на доверие сред високотехнически инженерни екипи
- Значителен опит в оформяне и оценяване на сложни ангажименти за облачна трансформация
- Способност за идентифициране на нуждите на клиентите и превръщането им в ценни консултантски и инженерни възможности
- Опит в развитието на технически лидери и повишаването на инженерните стандарти в цялата организация
- Добро разбиране на икономиката на консултирането, риска при изпълнение, контрола на обхвата и търговското вземане на решения
- Опит в консултирането, професионалните услуги или среда за системна интеграция е силно предпочитан
- Опит с Amazon Bedrock, включително агенти, бази от знания и защитни механизми
- Опит с AWS Step Functions или сравними услуги за оркестрация
- Познания в проектирането на API и интеграционните модели, включително REST и подходи, управлявани от събития
- Опит в проектирането на архитектури за данни за бази от знания на агенти, които приемат и индексират данни за снабдяване и логистика
- Опит с Infrastructure-as-Code чрез CDK или CloudFormation
- Опит с IAM, мрежи и проектиране на VPC в AWS среди
- Познаване на модели за интеграция с ERP, включително форматите за експорт JDE и Oracle FBDI
- Способност за превръщане на работните процеси по снабдяване в техническа архитектура
- Предишно ръководство на внедрявания на агентен или генеративен изкуствен интелект извън разработването на чатботове
- Способност за поемане на отговорност за зададена квота за продажби
- Успешно преминаване на проверка на миналото
Придобивки
- Годишен бонусен план с целева възможност от 16 %
- Възможно дискреционно възнаграждение под формата на акции
- Медицинско, стоматологично и зрително покритие
- Опции за сметка за гъвкави разходи и здравна спестовна сметка
- Застраховка живот и злополука
- Подкрепа при осиновяване и лечение на безплодие
- До 10 седмици платен родителски отпуск
- Покритие при краткосрочна и дългосрочна нетрудоспособност
- Спестовен и инвестиционен план 401(k) с работодателско съвпадение от 50 % върху първите 6 % от внесените средства
- Choice Time Off за отпуска, лични нужди и болнични; новите служители могат да получат до 20 дни за календарна година
- До 11 платени празнични дни годишно
- Хибриден режим, съчетаващ работа на място и дистанционна работа
- Подкрепа за разумни адаптации на работното място