Delegate CX помага на американски компании да разширяват екипите си с висококвалифицирани специалисти от цял свят. Компанията съчетава собствен 4D процес със структурирано обучение, за да подпомага набирането на служители, въвеждането им в работата и интегрирането на външни служители на пълно работно време в организациите на клиентите. Дейността ѝ обхваща консултиране, подбор на кадри и осигуряване на персонал за предприятия, като се фокусира върху по-ефективното разрастване на екипите и постоянната подкрепа за развиващите се компании.
Специалист по графичен дизайн, Филипини (дистанционна работа)
Създаване на фотореалистични рекламни продуктови визии за Delegate CX, BPO компания, обслужваща малки и средни предприятия в САЩ. Използване на генеративен AI и инструментите на Adobe Creative Cloud за създаване на маркетингови материали.
Описание
- Създавате точни, фотореалистични виртуални визии на продукти като шатри, покривки за маси, банери, знамена, изложбени конструкции и свързани артикули.
- Използвате генеративен AI, Adobe Photoshop и Adobe Illustrator за разработване и усъвършенстване на продуктови изображения.
- Проверявате точността на конструкцията, размерите, мащаба, обкова, разположението на графиката, логата, текста и цветовете на продукта.
- Идентифицирате и коригирате неточностите, генерирани от AI, вместо да разчитате на необработен резултат от AI.
- Работите професионално с клиенти по изискванията за графични материали, виртуалните задания, корекциите и очакванията.
- Задавате точни въпроси, когато инструкциите или изходните материали са непълни.
- Създавате флаери, търговски листове, каталози, лукбуци и други печатни и дигитални маркетингови материали.
- Прилагате последователно насоките на DMP и бранд насоките на клиента.
- Поддържате организирани изходните, работните и финалните файлове с материали.
- Предоставяте точна работа в изискваните срокове.
Изисквания
- Силно портфолио, което показва разнообразни дизайнерски умения и креативност в множество медии.
- Способност да давате и приемате конструктивна обратна връзка.
- Отлично владеене на дизайнерските принципи, визуалната композиция и изпълнението с внимание към детайла.
- Отлични комуникационни умения за сътрудничество с членове на екипа и клиенти.
- Ефективно управление на времето и постоянна способност за спазване на срокове.
- Бакалавърска степен по графичен дизайн, изящни изкуства, визуална комуникация или свързана област.
- Една до три години опит като графичен дизайнер или на релевантна позиция.
- Много добри говорими и писмени умения по английски език и отлични комуникационни умения на английски.
- Възможност за работа на нощни или късни нощни смени по филипинско време или в рамките на работното време в САЩ.
- Напреднало владеене на Adobe Photoshop и Adobe Illustrator.
- Познаването на Adobe InDesign е предимство.
- Професионален опит с инструменти за генериране на изображения чрез AI.
- Опит със създаване на продуктови макети, фотографски композиции или търговски визуализации.
- Отлични познания по перспектива, пропорции, мащаб, осветление, цвят, типография и композиция.
- Изключително внимание към детайла и визуален контрол на качеството.
- Силна писмена комуникация с клиенти, включително ясна граматика, подходящ тон и надеждно проследяване на задачите.
- Способност за интерпретиране на шаблони, продуктови спецификации, графични материали на клиенти и писмени инструкции.
- Способност за управление на множество проекти и подробни заявки за корекции в динамична среда.
- Опит в създаването на печатни и дигитални маркетингови материали.
- Способност за адаптиране към променящи се приоритети, спешни заявки и променящи се срокове, като същевременно оставате организирани, отзивчиви и професионални.
- Опит с рекламни продукти, обозначения, текстилни изложбени конструкции, продукти за търговски изложения или широкоформатен печат.
- Познания по печатна продукция, резолюция, обрязване, цветови режими и подготовка на файлове, готови за производство.
Придобивки
- Заплатни пакети, водещи за индустрията.
- Постоянна работа от дома.
- Оборудване, предоставено от компанията.
- Дял от работодателя за задължителните по закон придобивки.
- Добавки за интернет след придобиване на постоянен статут.
- HMO покритие след придобиване на постоянен статут с възможност за включване още от първия ден.
- Платен отпуск и платен отпуск като стимул за служба.
- Големи пролетни и зимни фирмени събития на живо.
- Ежемесечни виртуални събития за признание на служителите.
- Фирмени обучения за професионални умения.
- Работна култура, насочена към личностно и професионално развитие.