Hewlett Packard Enterprise разработва корпоративни технологии за организации, които използват хибриден облак и операции, управлявани от изкуствен интелект. Портфолиото му включва сървъри HPE ProLiant и високопроизводителни изчислителни системи HPE Cray, решения за съхранение HPE Alletra, мрежови решения HPE Aruba, платформи за изкуствен интелект и готови AI фабрики, както и решенията GreenLake като услуга. HPE предлага и функции за сигурност, като Zero Trust и SASE, наред с професионални, консултантски и услуги за поддръжка, които помагат на големите организации да модернизират инфраструктурата си, да управляват средите на центровете за данни и да внедряват изкуствен интелект в голям мащаб.
Инженер безжични мрежи WLAN — Hewlett Packard Enterprise, Ченай
Проектирайте и тествайте решения за безжични мрежи в Hewlett Packard Enterprise в сътрудничество с инженерни екипи и партньори по разработката. Помагайте за създаването на надеждни и рентабилни продукти.
Описание
- Проектирайте части от инженерни решения в различни дисциплини, като следвате установените принципи и спецификации.
- Изпълнявайте тестови планове за съществуващи разработки и проверявайте дали отговарят на инженерните изисквания.
- Изграждайте знания и работни взаимоотношения с вътрешни и външни партньори по разработката.
- Допринасяйте за проектни екипи, които създават надеждни, рентабилни и висококачествени решения за продукти с ниска до умерена сложност.
Изисквания
- Бакалавърска или магистърска степен по машинно инженерство, електротехника или друга инженерна дисциплина, компютърни науки или еквивалентна квалификация.
- Обикновено 0–2 години опит.
- Опит или познания за съответните инструменти и софтуер за инженерно проектиране.
- Силни аналитични умения и умения за решаване на проблеми.
- Основни познания за свойствата на материалите и проектирането на хардуерни и електрически компоненти.
- Силни писмени и устни комуникационни умения.
- Свободно владеене на английски и местния език.
Придобивки
- Придобивки, подкрепящи физическото, финансовото и емоционалното благополучие.
- Програми за личностно и професионално развитие.
- Гъвкави условия на работа за съчетаване на служебните и личните потребности.
- Приобщаваща работна среда с равни възможности за заетост.