資深財務分析師,FP&A——Upstart(遠端,美國)
負責無擔保貸款部門的 FP&A、預測與高階主管報告工作。 將財務與營運分析轉化為清晰建議,支援業務決策。
說明
- 負責無擔保貸款部門的短期與長期財務規劃、預測及預算
- 為預測檢討、業務檢討、月末結帳及年度規劃準備面向高階主管的洞察與解讀
- 評估財務與營運表現,發掘趨勢與風險,並調查實際結果與預期之間的差異
- 與部門主管合作,釐清營運費用驅動因素並評估財務取捨
- 強化財務報告、系統、工具及分析基礎架構,以支援準確且可擴展的決策
- 與 FP&A、會計及跨職能團隊合作,維持可靠的預測、報告與透明度
- 建立可靠的財務模型,將業務與財務結果轉化為可執行的建議
職位要求
- 擁有金融、經濟學、會計、統計學或相關領域的學士學位,或具備同等實務經驗
- 至少五年相關 FP&A 工作經驗
- 熟練使用 Excel 或 Google Sheets,包括複雜財務建模
- 具備處理大型資料集,並將財務與業務驅動因素轉化為建議的經驗
- 具備編製預測、預算、差異分析以及財務或營運績效報告的經驗
- 學習能力強,能夠獨立工作、處理多項優先事項、在緊迫期限內完成任務,並適應快速變動的環境
- 熟悉 Adaptive Planning、NetSuite 或同類財務規劃與會計平台
- 具備使用 Looker、Tableau 或 Mode 等商業智慧工具的經驗
- 熟悉 SQL,或願意培養 SQL 技能
- 具備金融科技、貸款、消費金融、訂閱服務或技術驅動型市場平台經驗
- 具備出色的溝通能力,能夠解釋複雜的財務資訊,並與不同職能及組織層級的人員協作
福利待遇
- 基本薪資、獎金機會以及按季度歸屬的年度股權授予
- 401(k) 或團體退休儲蓄計畫,公司每位員工每提撥 1 美元即配對 2 美元,每年最高 15,000 美元
- 員工股票購買計畫,符合資格的美國員工可享有折扣購股選項
- 為美國員工提供醫療、牙科、視力及健康資源,並為加拿大員工提供補充醫療保險
- 符合資格的美國健康計畫可獲得健康儲蓄帳戶提撥
- 人壽保險與失能保險
- 帶薪休假、病假及公司假日
- 帶薪家庭假與育嬰假
- 生育、育兒與照護福利
- 員工協助計畫,提供心理健康支援與生活資源
- 為美國員工提供財務規劃工具與財務管家服務
- 年度健康津貼
- 用於相關工作工具與資源的年度生產力津貼
- 團隊活動、全公司資訊更新及員工資源小組
- 灣區、奧斯汀、哥倫布及紐約市辦公室提供午餐與物資充足的茶水間
