遠端活動經理,AMD 活動
為 MarketStar 協調 AMD 與 HP 共同贊助的活動,負責講者、預算、後勤、合作夥伴關係及跨團隊執行。 此美國遠端職位也支援線上培訓及活動後報告。
說明
- 擔任 HP 活動籌辦人員及 AMD 延伸 HP GAM 團隊的主要聯絡人。
- 制定並維護活動計畫、時程、負責人、預算及狀態報告。
- 協調 AMD 講者,涵蓋邀請、場次需求、內容期限、彩排及核准。
- 與 AMD 行銷團隊合作,處理活動訊息、品牌呈現、創意素材及核准事宜。
- 與展示負責人、產品團隊及現場應用工程師協調攤位和展示需求。
- 安排技術人員、設備、運送、網路連線及其他攤位支援事項。
- 管理與會者提名、核准、報名期限及參與者名單。
- 提供差旅和後勤資訊,並與與會者或差旅團隊協調預訂事宜。
- 安排接待套房、會議、客戶交流、議程及相關後勤事宜。
- 集中記錄活動細節、聯絡人、交付項目、決策及待辦事項。
- 管理 HP 的 Curiocity 合作夥伴入口網站,並協調由 AMD 主辦的線上培訓課程。
- 主持規劃會議並追蹤負責人,確保工作按時程進行。
- 找出風險、人力缺口、優先事項衝突及決策延遲,並視需要向上回報。
- 蒐集活動後的意見回饋和指標、協調後續追蹤,並記錄經驗教訓。
- 核對活動費用,並協助回報相對於核准預算的支出情形。
職位要求
- 具備活動管理、專案管理、現場行銷或合作夥伴行銷經驗。
- 曾同時管理多場涉及跨職能利害關係人的企業活動。
- 展現出優秀的專案管理、組織及追蹤執行能力。
- 能以書面和口語清楚溝通。
- 能在沒有直接管理權限的情況下影響協作者。
- 具備協調講者、攤位、展示、技術團隊及與會者後勤的經驗。
- 能與高階主管、業務和行銷團隊、代理商及外部合作夥伴順利合作。
- 熟練使用 Excel、PowerPoint、Teams、SharePoint 及專案管理工具。
- 具備科技、通路或企業活動經驗者優先。
- 能接受少量差旅;可能需要偶爾出席活動。
福利待遇
- 系統化的學習和職涯發展計畫。
- 心理健康計畫。
- 優渥的帶薪休假政策。
- 帶薪醫療假。
- 兒童及受扶養人照護費用補助。
- 教育費用補助。
- 401(k) 配對提撥。
- 困難援助貸款計畫。
- 可使用財務健康顧問服務。
- 完善的醫療、牙科及視力保險。
