Gap Inc.
Gap Inc.
Gap Inc. 是一家全球性的時尚與零售公司,旗下品牌包括 Old Navy、Gap、Banana Republic 和 Athleta。其業務涵蓋服裝、配件、零售營運,以及支援大型國際品牌組合的物流。公司將以消費者為核心的時尚理念,與包容、公平、機會及氣候相關的行動相結合,使其業務與零售、時尚、物流及企業職能領域的專業人士息息相關。

設計概念、色彩與趨勢總監——Gap Inc.,舊金山

負責 Banana Republic 的季節性時尚願景,涵蓋概念、色彩、趨勢與創意方向。 將伸展台與文化洞察轉化為鮮明且具商業價值的產品方向。

說明

  • 定義每一季的整體概念與創意方向,涵蓋氛圍、色彩、廓形、比例、關鍵單品、材質、印花、圖案與造型。
  • 維護並提升品牌現代、貼近潮流、令人嚮往且具差異化的品牌觀點。
  • 追蹤時尚、文化、新興理念、品味變化及新的影響來源。
  • 評估伸展台系列,辨識廓形、比例、色彩、面料、造型與態度方面的重要變化。
  • 在趨勢廣泛普及前,發掘重要的宏觀與微觀趨勢。
  • 將靈感與趨勢研究轉化為鮮明且可歸屬於品牌的獨特觀點。
  • 與設計、商品企劃及產品開發團隊合作,涵蓋各品類與客戶接觸點。
  • 引導面料、材質、輔料、印花與色彩的方向。
  • 向更廣泛的組織展示季節性概念。
  • 建立、領導並培育高績效創意團隊。

職位要求

  • 擁有卓越品味,並具備強烈而敏銳的時尚判斷力。
  • 持續關注伸展台發表、零售、文化與新興趨勢。
  • 深入理解奢侈品、伸展台時裝、當代品牌、專業零售及新興設計師品牌之間的競爭定位。
  • 具備評估伸展台系列並辨識廓形、比例、色彩、面料、造型與態度變化的成熟能力。
  • 能夠辨識並解讀宏觀與微觀趨勢。
  • 具備廣泛的文化意識,涵蓋藝術、設計、室內、建築、音樂、電影、旅行、旅宿、街頭風格與社群媒體。
  • 能夠將方向性概念轉化為具商業可行性的產品創意。
  • 擁有清晰而獨特的觀點,並能依據品牌觀點判斷和完善創意。
  • 具備出色的故事敘述與溝通能力。
  • 擁有為領先時尚、專業零售或生活風格品牌確立季節性方向的豐富經驗。
  • 具備領導和培育創意人才的成功經歷。