Orisha 技術總監(法國混合辦公)
為歐洲軟體出版商 Orisha 領導 Powimo 的技術架構、人工智慧計畫與效能策略,同時管理一支約 20 人的團隊。
說明
- 引導 Powimo 建立涵蓋 API、微服務與雲端平台的模組化、永續且可互通架構
- 與 CPTO 及產品總監共同制定技術願景與路線圖
- 維護 .NET 與 Angular 應用程式基礎的穩健性、安全性與可維護性
- 負責 Oracle、PostgreSQL 與 MongoDB 的資料架構及效能決策,支援 BI 與 AI 使用情境
- 選擇策略合作夥伴,並將人工智慧融入軟體開發生命週期
- 管理約 20 名員工及近岸合作夥伴團隊
- 改善敏捷交付與品質保證,確保交付成果及時程按計畫推進
- 監督技術債務、文件以及集團資訊系統安全標準
- 建立並管理技術預算,涵蓋授權、代管與外包,同時監控 Opex 與 Capex 差異
- 協調跨職能 AI 與 CRM 專案的規劃、工作量及資源配置
- 與業務專家及產品負責人合作,將業務目標轉化為技術解決方案
- 監控正式環境 KPI、預判風險並向高階管理層報告
職位要求
- 工程學院碩士學位或同等科學類大學課程學歷
- 具備 15 至 20 年 CTO、CIO 或工程副總裁等技術領導職務經驗
- 具備制定 IT 總體規劃、設計複雜資訊系統,以及管理分散式近岸或離岸團隊的能力
- 深入了解應用程式與雲端架構,包括 .NET、Azure、IaaS、PaaS 及 SaaS
- 具備扎實的資料庫與資料專業知識,包括 Oracle 及 BI 或資料倉儲經驗;熟悉 PostgreSQL 與 MongoDB 者佳
- 具備 Capex 與 Opex 預算管理、敏捷交付,以及 Jira 與 Confluence 環境經驗
- 具備出色的領導力、積極傾聽與策略規劃能力
- 能在危機期間保持冷靜並預判風險
- 對應用型 AI 與資訊系統網路安全有興趣
- 具備英語專業溝通能力
- 具備房地產、軟體出版或 SaaS、雲端遷移或併購整合經驗者佳
福利待遇
- 利潤分享方案
- 定期培訓機會
- 提供遠端工作
- 協作且互相支持的工作環境
- 提供培訓並鼓勵使用 Gemini 提升創意與生產力
- 依技能與成就提供職涯發展機會
