RecruitMyMom
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11 – 50 員工
物流行銷顧問服務
RecruitMyMom 是一家南非人才機構,協助雇主與具備專業技能的母親及獨立承包商建立聯繫。其靈活的招募服務涵蓋全職和兼職職位,涉及虛擬助理、行銷、物流、顧問服務以及分時高階主管支援等領域。該機構也提供候選人篩選服務,包括背景調查和心理測驗,協助雇主找到值得信賴的人才,同時為女性拓展工作機會。

科學驅動投資首席技術官(遠端,南非)

負責為金融服務投資尋找並評估科學驅動型技術。管理盡職調查,並為投資、授權、合作、收購、孵化或新創企業制定建議。

說明

  • 識別符合投資重點的科學家、發明家、專利、研究計畫、大學衍生企業和早期公司。
  • 與大學、研究機構、技術移轉辦公室、創辦人、孵化器、創投基金和企業創新團隊建立並維持關係。
  • 管理從初步篩選、盡職調查到投資決策及商業跟進的機會管線。
  • 評估科學證據、技術差異化、智慧財產權所有權、平台需求、上市途徑、可擴展性和主要風險。
  • 協調科學、智慧財產權、法規、技術和商業盡職調查。
  • 準備涵蓋投資、授權、合作、收購、孵化和公司設立的建議。
  • 制定科學與技術篩選標準,並確定優先網絡以進行直接拓展。
  • 實施標準化初步審查,涵蓋證據、智慧財產權所有權、商業潛力和風險因素。
  • 評估商業潛力,並就投資、授權、合作或創辦新企業提出建議。

職位要求

  • 具備發掘科學技術、智慧財產權、大學衍生企業或早期公司的實務經驗。
  • 擁有涵蓋大學、研究機構、技術移轉辦公室、創辦人或投資人的可信且成熟的人脈網絡。
  • 能夠分析技術和平台需求,並評估投資或業務發展可行性。
  • 了解專利、授權、發明人認定和智慧財產權所有權。
  • 具備商業判斷力,能夠有效與科學家、創辦人、投資人和企業合作夥伴溝通。
  • 在保密、利益衝突和工作成果所有權方面具備良好判斷力。
  • 可配合跨亞洲和美國時區的跨境電話會議。
  • 具備生物技術、製藥、生命科學、醫療科技、診斷、深科技或其他科學驅動領域的經驗。
  • 具備技術移轉、外部創新、創業投資、企業創投或創投企業孵化背景。
  • 具備支援大學衍生企業並推動研究成果走向商業產品的經驗。
  • 具備業務成長與發展經驗,能夠區分可擴展機會和受市場條件限制的機會。

福利待遇

  • 獨立承包商合作形式,工作安排彈性,但須遵守約定的截止日期和交付成果。
  • 完全遠端的工作安排。