HeadHunters Hub
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11 – 50 员工
咨询市场营销法律
HeadHunters Hub 是一家招聘公司,帮助欧洲各地不断发展的金融科技企业招聘资深及专业人才。其服务包括主动寻访、精选候选人名单,以及旨在降低招聘风险的支持,其中包括为未完成试用期的入职人员提供替补保障。对于候选人,公司提供个性化指导、较少公开的职位机会,以及贯穿整个招聘流程的支持。其职业机会涵盖 CEO、CCO/MLRO 等领导岗位,也包括合规和反洗钱职位,工作安排可能为混合办公或远程办公。

高级客户资金保障与对账专员

负责拉脱维亚电子货币机构的客户资金保障与支付对账工作。 该岗位常驻里加,涵盖监管报告、流动性控制和支付运营。

描述

  • 对内部系统、银行账户、合作伙伴报告及会计记录中的每日支付交易和结算进行对账。
  • 管理客户资金保障工作,确保其框架、控制措施和流程符合规定。
  • 维护并完善资金保障政策、流程和内部控制。
  • 监控支付流,发现差异并协调及时解决。
  • 管理银行卡交易,包括佣金和手续费核算。
  • 监督 EKS 交易控制、结算账户余额和结算流动性。
  • 为监管机构编制财务、统计和监管报告。
  • 作为拉脱维亚银行有关资金保障、报告和监管请求的主要联系人。
  • 确保监管报告及其支持文件准确无误并按时提交。
  • 定期编制财务报告,并协助维护准确的会计记录。
  • 跟踪监管变化,并落实资金保障及相关财务控制方面的更新。
  • 为内部控制、外部审计和监管请求准备资料。
  • 与会计、IT、支付运营和合规团队合作,维护可靠高效的流程。

任职要求

  • 具有金融、经济、会计或相关领域的高等教育学历。
  • 熟悉会计原则、财务控制和支付会计。
  • 了解支付服务、金融科技运营及电子货币机构流程。
  • 具备在受监管金融机构保障客户资金的实际经验。
  • 有编制监管报告并直接与金融监管机构合作的经验。
  • 了解资金保障规则和监管控制要求,能够审查并制定相关政策和流程。
  • 具备较强的分析能力,认真细致地处理财务数据。
  • 熟练使用 Microsoft Excel。
  • 沟通清晰,善于协作。
  • 具备专业英语能力,能够处理财务文件并开展跨职能协作。
  • 有银行、电子货币机构或其他金融科技公司的工作经验。
  • 有使用 EKS 和拉脱维亚银行电子报告系统的经验。
  • 有使用 Power BI 等数据分析或可视化工具的经验。
  • 熟悉监管报告、审计支持或客户资金保障控制。

福利待遇

  • 在持牌电子货币机构工作。
  • 直接参与支付运营、资金保障和财务控制。
  • 接触国际化金融科技工作环境。
  • 在受监管金融服务领域获得职业发展机会。
  • 混合办公,办公室位于里加市中心。
  • 健康保险。