法务负责人
在 MYOB 统筹澳大利亚和新西兰的法务运营。为高管提供建议，并带领这家商业管理软件公司的法务团队。
描述
- 在澳大利亚和新西兰统筹法务运营
- 与总法律顾问合作制定法律战略并管理法务运营
- 指导和培养法律专业人员，包括高级法律顾问
- 分配工作并监督团队绩效
- 改进法律模板和工作指南
- 推动法律科技、自动化和人工智能工具的应用
- 就复杂的商业、科技、公司及监管事务向高管和高级管理层提供建议
- 管理法务预算及外部支出
- 管理与外部法律服务提供方的合作关系
- 主导重大交易和战略合作
- 与风险与合规团队协调处理争议、隐私、人工智能治理及监管沟通
- 必要时代表总法律顾问履职
- 支持公司治理和公司秘书事务
任职要求
- 取得法律执业资格后拥有至少 10 年法律工作经验
- 拥有知名律所或企业内部团队的商业法和科技法经验
- 具备丰富的企业内部法律工作经验者优先
- 拥有 SaaS、快速成长型企业或受监管科技企业经验者优先
- 曾成功领导并培养企业内部法务团队
- 具备预算管理、资源规划和工作分配经验
- 能够与产品和科技团队紧密合作
- 在工作中使用人工智能工具提升法务工作成效
- 具备出色的商业文件起草和谈判能力
- 了解科技合同、知识产权、隐私、数据及消费者法律
- 能够赢得高级利益相关方的信任，并将复杂法律问题转化为切实可行的建议
- 能够适应快节奏工作，并在信息不完整时作出稳妥判断
- 拥有法学学士学位或同等学历
- 获准在澳大利亚执业
- 持有或符合资格申请有效的执业证书
福利待遇
- 灵活的混合办公模式
- 线下庆祝活动和社交活动
- 居家办公经费支持
- 企业折扣和零售商代金券
- 通过 Sonder 提供的身心健康服务
- 内部培训和发展项目
- 可使用 LinkedIn Learning
- 参加行业会议的机会
- 学习资助
- 多种休假选择
- 可额外购买最多四周年假
- 优厚的育儿假
- 家庭暴力假
- 跨性别者休假
- 社区服务假
- 学习假
- 身心健康、归属感和地球关怀社群
- 提供平等就业机会的工作环境
- 通过 Circle Back Initiative 承诺回复申请者
