Caterpillar Inc. là một công ty sản xuất toàn cầu chuyên phát triển các thiết bị hạng nặng và động cơ phục vụ ngành xây dựng, khai khoáng, năng lượng và các lĩnh vực khác tập trung vào cơ sở hạ tầng. Danh mục sản phẩm của công ty bao gồm máy xúc, máy ủi, xe ben khớp nối và các hệ thống điện, được hỗ trợ bởi công nghệ tiên tiến cùng mạng lưới đại lý trên toàn thế giới. Được thành lập vào năm 1925, công ty kết hợp kinh nghiệm công nghiệp lâu năm với định hướng nâng cao năng suất và phát triển thiết bị, hoạt động bền vững hơn.
Quản lý Kỹ thuật Caterpillar, Duy trì Sản phẩm Tuabin Khí - Làm việc tại Chennai hoặc Bangalore
Dẫn dắt đội ngũ kỹ thuật Solar Turbines của Caterpillar tại Chennai hoặc Bangalore. Phụ trách duy trì sản phẩm tuabin khí, các chương trình kỹ thuật, nhân sự, chất lượng và phát triển đội ngũ.
Mô tả
- Dẫn dắt đội ngũ SPE Standard Solutions thuộc bộ phận Kỹ thuật Solar Turbines India
- Điều hành một chức năng quản lý có tầm ảnh hưởng cao trong tổ chức duy trì sản phẩm
- Lãnh đạo tập trung vào đội ngũ và bảo đảm các kỹ sư duy trì sản phẩm có đủ nguồn lực để thành công
- Giám sát tuyển dụng và bố trí nhân sự, phát triển chuyên môn và quản lý hiệu suất cho các đội ngũ kỹ thuật
- Huấn luyện và phát triển các trưởng dự án và trưởng nhóm
- Cung cấp hỗ trợ và tư vấn kỹ thuật chuyên sâu
- Quản lý các sáng kiến và dự án kỹ thuật có tác động lớn với thời lượng khác nhau
- Bảo đảm các kế hoạch kỹ thuật được thực hiện và chất lượng sản phẩm được duy trì
- Hoàn thành các chương trình đúng tiến độ và trong ngân sách
Yêu cầu
- Bằng cử nhân Kỹ thuật Cơ khí hoặc một chuyên ngành kỹ thuật liên quan
- 10–15 năm kinh nghiệm trực tiếp về thiết kế cụm tuabin khí và công nghệ máy tua-bin
- Kiến thức cơ bản về các chu trình vận hành tuabin khí và đặc tính thiết kế động cơ
- Kiến thức tổng quát về các nguyên tắc kỹ thuật cốt lõi và thực hành thiết kế, bao gồm các yêu cầu cơ bản về thiết kế, phân tích và bản vẽ
- Kiến thức rộng về vật liệu và quy trình chế tạo linh kiện, công nghệ và phương pháp sản xuất, thực hành chất lượng và quy trình xác nhận thử nghiệm
- Kinh nghiệm quản lý hoặc dẫn dắt nhân sự kỹ thuật thông qua đánh giá kỹ thuật, lập kế hoạch và triển khai dự án, cũng như xây dựng các giải pháp thiết kế thực tiễn
- Khả năng dẫn dắt, huấn luyện và hướng dẫn người khác
- Kỹ năng giao tiếp, quan hệ giữa cá nhân, tổ chức và tạo động lực tốt
- Khả năng tạo ảnh hưởng với đồng nghiệp và đối tác để cải thiện chất lượng sản phẩm, quy trình giao dịch và các thực hành tiêu chuẩn
- Tinh thần khẩn trương cao cùng khả năng quản lý các ưu tiên cạnh tranh
- Khả năng áp dụng các nguyên tắc quản lý quy trình Lean và phương pháp lập kế hoạch Agile
Phúc lợi
- Nhà tuyển dụng cam kết cơ hội bình đẳng
- Khuyến khích ứng viên ở mọi độ tuổi đáp ứng đủ tiêu chuẩn ứng tuyển
- Lời mời tham gia Cộng đồng Nhân tài