Johnson & Johnson là một công ty chăm sóc sức khỏe toàn cầu hoạt động trong lĩnh vực dược phẩm đổi mới và công nghệ y tế. Các đội ngũ của công ty phát triển giải pháp trong các lĩnh vực ung thư học, miễn dịch học, khoa học thần kinh, nhãn khoa chuyên sâu, chăm sóc can thiệp và chỉnh hình, kết hợp khoa học với công nghệ để giải quyết những nhu cầu sức khỏe phức tạp. Công ty cũng chú trọng đến công bằng trong chăm sóc sức khỏe, phát triển bền vững về môi trường, đa dạng và hòa nhập trong quá trình phục vụ các nhà cung cấp dịch vụ y tế, bệnh nhân và cộng đồng trên toàn thế giới.
Giám đốc Công nghệ, SAP S/4HANA Plan-to-Manufacture
Dẫn dắt năng lực SAP S/4HANA Plan-to-Manufacture toàn cầu cho DePuy Synthes, định hình tích hợp ERP và chuyển đổi sản xuất. Hướng dẫn các nhóm công nghệ và đối tác hỗ trợ hoạt động chăm sóc sức khỏe.
Mô tả
- Định hướng, thiết kế giải pháp và triển khai các ứng dụng ERP toàn cầu cho quy trình Plan-to-Manufacture.
- Chịu trách nhiệm về năng lực sản xuất SAP S/4HANA toàn cầu với vai trò trưởng bộ phận sản phẩm công nghệ.
- Định hướng hợp nhất các hệ thống ERP được mua lại và ERP theo thỏa thuận dịch vụ chuyển tiếp (TSA) vào mẫu SAP S/4 Plan-to-Manufacture toàn cầu.
- Cải thiện quy trình trong các lĩnh vực sản xuất, chất lượng, kho vận, lập kế hoạch, quản lý vòng đời sản phẩm và nền tảng dữ liệu.
- Hỗ trợ lập lịch sản xuất đáng tin cậy, bảo đảm nguồn nguyên vật liệu, thực thi sản xuất, độ chính xác tồn kho, tính giá thành sản phẩm, truy xuất nguồn gốc và báo cáo vận hành.
- Phối hợp với các nhóm Chuỗi cung ứng, Sản xuất, Chất lượng, Tài chính và Công nghệ để chuyển nhu cầu kinh doanh thành lộ trình và thiết kế giải pháp.
- Tích hợp quy trình và duy trì dữ liệu nhất quán trong lập kế hoạch, mua sắm, sản xuất, chất lượng, kho vận, hoàn tất đơn hàng và tài chính.
- Giải quyết các lựa chọn thiết kế liên chức năng phức tạp, khoảng trống quy trình, vấn đề tích hợp và các yêu cầu xung đột.
- Lãnh đạo, cố vấn và phát triển các nhóm công nghệ cùng đối tác tích hợp hệ thống.
- Thúc đẩy cải tiến liên tục thông qua tiêu chuẩn hóa, tự động hóa, khai thác thông tin từ dữ liệu và các năng lực ứng dụng AI có trách nhiệm.
- Theo dõi các phát triển về SAP và công nghệ sản xuất, đồng thời đánh giá cách tăng cường khả năng mở rộng, tính bền vững, tuân thủ, trải nghiệm người dùng và kết quả kinh doanh.
Yêu cầu
- Bằng cử nhân về công nghệ thông tin, khoa học máy tính, kỹ thuật, chuỗi cung ứng, vận hành hoặc ngành liên quan.
- Ít nhất 10 năm kinh nghiệm lập kế hoạch, kiến trúc, ước tính và triển khai các giải pháp SAP S/4 toàn cầu cho lập kế hoạch và sản xuất.
- Có kinh nghiệm lãnh đạo thiết kế và triển khai SAP S/4HANA Plan-to-Manufacture hoặc các năng lực sản xuất liên quan.
- Chuyên môn vững về SAP S/4HANA Production Planning và hiểu biết thực tế về Materials Management, Quality Management, Extended Warehouse Management và Controlling.
- Có kinh nghiệm kết nối SAP với hệ thống thực thi sản xuất, nền tảng lập kế hoạch nâng cao, quản lý vòng đời sản phẩm, hệ thống phòng thí nghiệm hoặc chất lượng, và công nghệ kho vận.
- Hiểu biết về lập kế hoạch sản xuất, lệnh sản xuất, hoạch định nhu cầu nguyên vật liệu, quản lý nguyên vật liệu, luân chuyển hàng tồn kho và dữ liệu chủ sản xuất.
- Có kinh nghiệm thiết kế và triển khai tích hợp ERP với nền tảng sản xuất, chất lượng, kho vận, lập kế hoạch, vòng đời sản phẩm, dữ liệu hoặc tài chính.
- Hiểu rõ hoạt động sản xuất và chuỗi cung ứng từ đầu đến cuối.
- Có kinh nghiệm áp dụng mẫu toàn cầu, triển khai tại các cơ sở, xử lý nội địa hóa và chuyển đổi dữ liệu, cũng như quản lý thay đổi tổ chức.
- Có kinh nghiệm trong sản xuất rời rạc và các mô hình sản xuất theo cấu hình, theo đơn đặt hàng kỹ thuật, để tồn kho hoặc theo đơn đặt hàng.
- Có kinh nghiệm lãnh đạo các chương trình liên chức năng quy mô lớn với nhóm kinh doanh và công nghệ, nhà tích hợp hệ thống và nhà cung cấp phần mềm.
- Có khả năng tạo ảnh hưởng với các bên liên quan cấp cao, đưa ra quyết định thiết kế phức tạp và giải thích chủ đề kỹ thuật bằng ngôn ngữ kinh doanh.
- Có kinh nghiệm trong môi trường chịu quản lý, yêu cầu kiểm soát, truy xuất nguồn gốc, tính toàn vẹn dữ liệu, thẩm định và sẵn sàng kiểm toán.
- Có năng lực lãnh đạo nhân sự, phát triển đội ngũ, giám sát nhà cung cấp và quản lý tài chính.
- Thành thạo tiếng Anh.
- Sẵn sàng đi công tác trong nước 10–20% và thỉnh thoảng đi công tác quốc tế.
- Ưu tiên ứng viên có bằng thạc sĩ, MBA hoặc bằng cấp sau đại học liên quan.
- Ưu tiên kinh nghiệm trong lĩnh vực thiết bị y tế, khoa học sự sống, sản xuất chịu quản lý nghiêm ngặt, AI ứng dụng, thoái vốn, tách doanh nghiệp, phân tích sản xuất, tự động hóa hoặc giải pháp hỗ trợ bởi AI.
- Ưu tiên có chứng chỉ SAP hoặc chứng chỉ liên quan đến sản xuất, chuỗi cung ứng, quản lý sản phẩm hoặc quản lý chương trình.
Phúc lợi
- Chương trình hưu trí hợp nhất.
- Chương trình tiết kiệm 401(k).
- 120 giờ nghỉ phép mỗi năm dương lịch.
- 40 giờ nghỉ ốm mỗi năm dương lịch; 48 giờ đối với cư dân Colorado và 56 giờ đối với cư dân Washington.
- 13 ngày nghỉ lễ có lương mỗi năm dương lịch, bao gồm ngày nghỉ linh hoạt.
- Tối đa 40 giờ nghỉ dành cho công việc, cá nhân và gia đình mỗi năm dương lịch.
- 480 giờ nghỉ chăm con trong vòng một năm kể từ khi con chào đời, được nhận nuôi hoặc được nhận chăm sóc nuôi dưỡng.
- Nghỉ tang 240 giờ khi có người thân trực hệ qua đời hoặc 40 giờ khi có người thân thuộc gia đình mở rộng qua đời, mỗi năm dương lịch.
- 80 giờ nghỉ chăm sóc người thân trong mỗi giai đoạn 52 tuần liên tục.
- 32 giờ nghỉ tình nguyện mỗi năm dương lịch.
- 80 giờ nghỉ dành cho vợ hoặc chồng của quân nhân mỗi năm dương lịch.
- Phỏng vấn hòa nhập và hỗ trợ điều chỉnh phù hợp.