American Express là một công ty dịch vụ tài chính toàn cầu hoạt động trong các lĩnh vực ngân hàng, tài chính và thanh toán doanh nghiệp với doanh nghiệp. Hoạt động kinh doanh của công ty bao gồm thẻ tín dụng dành cho người tiêu dùng, doanh nghiệp và tập đoàn; dịch vụ thanh toán và dịch vụ dành cho đơn vị chấp nhận thẻ; tài khoản tiết kiệm, chứng chỉ tiền gửi và các khoản vay cá nhân; cùng với các chương trình phần thưởng, chương trình du lịch, giải pháp thanh toán doanh nghiệp, giáo dục tài chính, dịch vụ bảo mật và hỗ trợ chủ thẻ và đơn vị chấp nhận thẻ.
Chuyên viên Phân tích Quản trị Rủi ro (Hybrid) tại American Express
Phân tích và thẩm định các khoản tín dụng tổ chức cho American Express. Đánh giá các yếu tố tài chính, ngành, rủi ro quốc gia và xác suất vỡ nợ.
Mô tả
- Thẩm định và xếp hạng các khoản tín dụng trong khu vực, ngành và mảng kinh doanh được phân công
- Thực hiện đánh giá chuyên sâu về rủi ro kinh doanh, tài chính, ngành và quốc gia
- Tích hợp kết quả từ các mô hình xếp hạng nội bộ và bên ngoài vào đánh giá tín dụng
- Đánh giá nhu cầu cấp tín dụng, khả năng sinh lợi của quan hệ khách hàng và cấu trúc chương trình
Yêu cầu
- Bằng cử nhân tài chính, kinh tế, kế toán, thống kê hoặc một ngành định lượng khác
- Ứng viên tốt nghiệp các chuyên ngành khác nhưng có sự quan tâm sâu sắc đến phân tích tín dụng cũng được khuyến khích ứng tuyển
- 0–5 năm kinh nghiệm trong phân tích tín dụng hoặc lĩnh vực liên quan
- Kiến thức về phân tích tài chính cơ bản, bao gồm đánh giá báo cáo tài chính doanh nghiệp và khả năng đáp ứng nghĩa vụ tín dụng của bên có nghĩa vụ
- Hiểu biết thực tế về chuẩn mực kế toán GAAP/IFRS, định giá doanh nghiệp và dự báo
- Quen thuộc với xếp hạng của các tổ chức công và công việc phân tích liên quan
- Nắm bắt các xu hướng kinh tế vĩ mô hiện tại và có khả năng đề xuất cải thiện các ước tính xác suất vỡ nợ qua các chu kỳ kinh doanh
- Kinh nghiệm xây dựng bản ghi nhớ tín dụng theo từng công ty và cấp ngành
- Quen thuộc với các thị trường toàn cầu
- Phải đủ điều kiện làm việc cho American Express tại Hoa Kỳ; không có hỗ trợ cấp thị thực
- Ưu tiên ứng viên có bằng MBA hoặc bằng thạc sĩ tài chính, kinh tế hay một lĩnh vực định lượng khác
- Có chứng chỉ CFA, FRM hoặc chứng chỉ liên quan tương đương là một lợi thế
Phúc lợi
- Mức lương cơ bản cạnh tranh
- Cơ hội nhận thưởng
- Chương trình tiết kiệm hưu trí với khoản đóng góp đối ứng 6% từ công ty
- Dịch vụ tư vấn tài chính miễn phí và các nguồn lực hỗ trợ sức khỏe tài chính
- Bảo hiểm y tế, nha khoa, thị lực, nhân thọ và thương tật toàn diện
- Hình thức làm việc hybrid, tại văn phòng hoặc từ xa linh hoạt tùy theo vai trò và nhu cầu kinh doanh
- Hơn 20 tuần nghỉ phép có lương dành cho tất cả phụ huynh, bao gồm nghỉ cho thai sản, nhận con nuôi hoặc mang thai hộ
- Miễn phí sử dụng các trung tâm chăm sóc sức khỏe tại văn phòng với y tá và bác sĩ, tùy địa điểm
- Tư vấn bảo mật thông qua chương trình Healthy Minds
- Cơ hội phát triển nghề nghiệp và đào tạo