Japan - The Government of Japan — рекрутингова агенція в районі Франкфурта, яка допомагає японським компаніям, що працюють по всій Європі, знаходити кваліфікованих фахівців. Спираючись на понад 30 років досвіду, агенція підбирає персонал на посади різного рівня, зокрема європейських фахівців і кандидатів, які володіють японською мовою. Її робота зосереджена на розумінні кадрових потреб кожного клієнта та пошуку людей, чиї навички й відповідність вимогам сприяють довгостроковим результатам бізнесу.
Помічник керівника, фінансовий відділ (гібридний формат, Німеччина)
Керуйте основними бухгалтерськими операціями, звітністю та звірками в міжнародному промисловому бізнесі. Посада відкриває шлях до ширшої керівної ролі у сфері бухгалтерського обліку та фінансів протягом 18 місяців.
Опис
- Вести точний облік, вносячи та проводячи фінансові операції.
- Керувати операціями з дебіторською, кредиторською заборгованістю та обліком основних засобів.
- Обробляти витрати працівників на відрядження.
- Регулярно виконувати звірку рахунків.
- Готувати групову звітність і брати участь у її підготовці.
- Виконувати внутрішньогрупові звірки.
- Допомагати із закриттям місяця, кварталу та року.
- Поступово розширювати сферу відповідальності у бухгалтерському обліку та фінансах у міру зростання обов’язків.
- Прагнути до потенційної керівної посади у сфері бухгалтерського обліку та фінансів протягом 18 місяців.
Вимоги
- Завершене професійне навчання за спеціальністю податкового службовця або аналогічний професійний досвід у бухгалтерському обліку.
- Впевнені практичні навички роботи з DATEV Kanzlei Rechnungswesen.
- Попередній досвід використання DATEV Unternehmen online.
- Зарплатні очікування, що відповідають зазначеному діапазону.
Переваги
- Постійне пряме працевлаштування.
- Гнучкий графік завдяки системі гнучкого робочого часу.
- 29 днів оплачуваної щорічної відпустки.
- Додаткові вихідні 24 грудня, 31 грудня та 2 січня.
- Шість днів роботи з дому на місяць після адаптації.
- Deutschlandticket або щомісячний ваучер на 50 євро.
- Безкоштовне паркування для працівників.
- Корпоративні заходи, зокрема літні та різдвяні святкування.
- Корпоративний пенсійний план (bAV).
- Додаткові пільги для працівників.