
Newsquest Media Group працює у сфері медіа, маркетингу та реклами, поєднуючи місцеву журналістику з послугами цифрового маркетингу для спільнот і компаній. До портфоліо групи входить понад 250 місцевих новинних брендів і журналів, які щомісяця охоплюють 41 мільйон цифрових користувачів і щотижня — 7 мільйонів читачів друкованих видань. Журналісти та фахівці з продажів працюють у різних напрямках компанії, створюючи надійні місцеві матеріали, взаємодіючи з аудиторією та допомагаючи рекламодавцям ухвалювати обґрунтовані рішення на основі даних.
Керівник із розвитку бізнесу — гібридний формат у Бірмінгемі
Розвивайте бізнес LOCALiQ у Бірмінгемі завдяки активним B2B-продажам і рішенням у сфері цифрової реклами. Залучайте нових клієнтів, збільшуйте їхній дохід і будуйте довготривалі відносини.
Опис
- Залучати нових регіональних клієнтів за допомогою холодних дзвінків і активних вихідних продажів
- Виконувати фінансові плани, KPI, щомісячні цілі з доходу та інші показники ефективності
- Підтримувати наявні клієнтські акаунти, збільшувати обсяг продажів і стратегічно розвивати їх
- Формувати та вести воронку консультаційних продажів
- Зміцнювати довгострокові відносини з клієнтами завдяки професійним порадам і постійній підтримці
- Співпрацювати з внутрішніми командами для координації підключення клієнтів і реалізації кампаній
- Відстежувати розвиток галузі, активність конкурентів і пропозицію продуктів LOCALiQ
- Професійно представляти LOCALiQ і його регіональні новинні бренди
- Створювати можливості, організовувати зустрічі, проводити потенційних клієнтів через увесь цикл продажів, укладати угоди та збільшувати витрати й утримання клієнтів
Вимоги
- Підтверджений успішний досвід B2B-продажів
- Практичний досвід холодних вихідних дзвінків
- Упевненість у залученні нових клієнтів телефоном
- Здатність розвивати й утримувати наявні клієнтські акаунти
- Відмінні навички обслуговування клієнтів
- Консультаційний і клієнтоорієнтований стиль продажів
- Знання мультимедійної реклами буде перевагою
- Готовність їздити до офісу
- Власний автомобіль, придатний для робочих поїздок
- Повне водійське посвідчення Великої Британії
- Готовність працювати в гібридному форматі з виїздами по Бірмінгему та щотижневим відвідуванням офісу у Вустері
Переваги
- Конкурентна зарплата з необмеженою комісією
- 25 днів щорічної відпустки, святкові дні та вихідний у день народження
- Можливість придбати додаткові дні відпустки
- Можливості кар’єрного розвитку та постійне навчання
- Корпоративна пенсійна програма
- Телефонна лінія підтримки працівників із консультаціями та порадами
- Абонемент до спортзалу
- Програма Cycle to Work
- Підтримка турботи про зір
- Знижки в магазинах
- Дні командоутворення
- Один оплачуваний день на рік для волонтерської благодійної діяльності