
Honeywell Aerospace Technologies คือหน่วยธุรกิจด้านการบินและอวกาศของ Honeywell ซึ่งพัฒนาและสนับสนุนระบบที่ใช้ในการบินพาณิชย์ การบินธุรกิจและการบินทั่วไป อากาศยานทางทหาร ตลอดจนแพลตฟอร์มอวกาศ งานของหน่วยธุรกิจครอบคลุมระบบอิเล็กทรอนิกส์การบิน ระบบนำทาง ระบบตรวจจับ เครื่องยนต์ ชุดจ่ายกำลังเสริม ระบบไฟฟ้าและระบบขับเคลื่อนไฟฟ้า ระบบห้องโดยสารและห้องนักบิน ระบบ RF และการป้องกันทางแม่เหล็กไฟฟ้า อุปกรณ์อิเล็กทรอนิกส์อวกาศ ไมโครอิเล็กทรอนิกส์ รวมถึงโซลูชันด้านการบำรุงรักษา การซ่อมแซม และการให้บริการ บริษัทผสานการทำงานของทีมวิศวกรรม การผลิต และการสนับสนุนที่มุ่งเน้นด้านฮาร์ดแวร์การบินและอวกาศและการป้องกันประเทศ
วิศวกรด้านความสามารถในการผลิต – ทำงานแบบไฮบริดที่เบอร์โน
สนับสนุนคุณภาพและการปฏิบัติตามข้อกำหนดของผลิตภัณฑ์อากาศยานที่ Honeywell Aerospace Technologies ในตำแหน่งงานแบบไฮบริดที่เบอร์โน ตรวจสอบกระบวนการพัฒนาและหลักฐานเทียบกับมาตรฐาน ARP4754, DO-178 และ DO-254
รายละเอียด
- รับผิดชอบการประกันคุณภาพสำหรับการพัฒนาระบบ ซอฟต์แวร์ และฮาร์ดแวร์ของผลิตภัณฑ์อากาศยาน
- มีส่วนร่วมในฐานะสมาชิกหลักของทีมประกันคุณภาพการพัฒนาผลิตภัณฑ์ AEE
- ตรวจสอบว่ากระบวนการพัฒนาฮาร์ดแวร์มีประสิทธิผลและมีหลักฐานที่จัดทำเป็นเอกสารรองรับ
- เข้าร่วมการทบทวนและการตรวจสอบข้อกำหนด การออกแบบ การผสานรวม และการทดสอบ
- ดำเนินกิจกรรม PDQA รวมถึงการตรวจประเมินงานด้านการออกแบบ การพัฒนา และการยืนยันความถูกต้อง
- ตรวจสอบกิจกรรมการพัฒนาและการยืนยันความถูกต้องตามมาตรฐานการบิน รวมถึง ARP4754, DO-178 และ DO-254
- ประสานงานกับทีม PDQA ที่เกี่ยวข้องในสหรัฐอเมริกาและ HTS
- ทำงานร่วมกับผู้เชี่ยวชาญด้านการรับรองของ Honeywell และทีมกระบวนการวิศวกรรม
- สนับสนุนการตรวจประเมินของหน่วยงานกำกับดูแลและลูกค้าที่เกี่ยวข้องกับการปฏิบัติตามข้อกำหนดและการรับรอง
- รายงานต่อผู้จัดการอาวุโสฝ่ายวิศวกรรม
คุณสมบัติ
- วุฒิปริญญาตรีด้านวิศวกรรม วิทยาการคอมพิวเตอร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์ด้านไอทีและ/หรือวิศวกรรมหนึ่งถึงสามปี
- มีความรู้ในการใช้งาน Microsoft Office รวมถึง Word, Access และ Excel
- มีทักษะภาษาอังกฤษทั้งการเขียนและการพูดอย่างน้อยระดับ B2
- หากมีประสบการณ์ในอุตสาหกรรมอากาศยานหรือยานยนต์จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
- เต็มใจและสามารถเดินทางไปแคนาดาและสหรัฐอเมริกาเป็นระยะเพื่อเข้ารับการฝึกอบรม
- ต้องมีสัญชาติสหภาพยุโรปหรือสหรัฐอเมริกาเนื่องจากข้อจำกัดด้านการส่งออก
- มีทักษะการเจรจาต่อรองที่ดี
- สามารถทำงานได้อย่างอิสระและมีความคิดริเริ่ม
- เชื่อถือได้ ซื่อสัตย์ และยึดมั่นในมาตรฐานจริยธรรมระดับสูง
- มีทักษะการสื่อสารที่ดี
- สนใจสภาพแวดล้อมทางธุรกิจระหว่างประเทศที่เปลี่ยนแปลงรวดเร็ว
สวัสดิการ
- วันลาพักร้อนประจำปี 25 วัน
- ค่าอาหาร
- บัตร Benefit Plus Cafeteria สำหรับพนักงานทุกคน
- ความคุ้มครองประกันชีวิต
- เงินสมทบจากนายจ้างในโครงการออมเงินเพื่อการเกษียณหรือผลิตภัณฑ์การลงทุนระยะยาว (DIP)
- บัตร Multisport
- บัตร Makro
- อัตราค่าบริการ T-Mobile ราคาพิเศษ
- ส่วนลดหลากหลายผ่านโครงการพันธมิตร
- รูปแบบการทำงานแบบไฮบริดตั้งแต่สามวันขึ้นไปเพื่อสนับสนุนสมดุลระหว่างงานและชีวิต
- เวลาทำงานที่ยืดหยุ่น
- โครงการโบนัสเพื่อการยกย่องและการแนะนำพนักงาน
- โครงการช่วยเหลือพนักงานที่ให้การสนับสนุนฟรีและเป็นความลับสำหรับเรื่องงาน เรื่องส่วนตัว หรือเรื่องครอบครัว
- เข้าถึงศูนย์การเรียนรู้และพัฒนาของ Honeywell ซึ่งมีหลักสูตร Udemy มากกว่า 10,000 หลักสูตร
- กิจกรรมสร้างความผูกพันของพนักงานเป็นประจำ
- เครือข่ายพนักงานทั่วโลก
- การปฐมนิเทศอย่างครบถ้วนพร้อมการฝึกอบรมและพัฒนาอย่างต่อเนื่อง
- แพลตฟอร์มการเรียนรู้ภายในและภายนอกที่สนับสนุนการพัฒนาวิชาชีพ