WoodmenLife เป็นสมาคมสวัสดิการภราดรภาพที่มุ่งเน้นสมาชิก โดยดำเนินงานในภาคธุรกิจประกันภัยและองค์กรไม่แสวงหาผลกำไร ก่อตั้งขึ้นในปี 1890 ให้บริการประกันชีวิต รวมถึงผลิตภัณฑ์และบริการทางการเงินที่เกี่ยวข้อง เพื่อสนับสนุนบุคคลและครอบครัวในการสร้างความคุ้มครองทางการเงินระยะยาว นอกเหนือจากผลิตภัณฑ์ประกันภัยสำหรับผู้บริโภคแล้ว WoodmenLife ยังดำเนินงานตามรูปแบบที่ให้ความสำคัญกับชุมชน โดยเชื่อมโยงการเป็นสมาชิกเข้ากับงานอาสาสมัครและโครงการชุมชน
วิศวกร Azure Cloud อาวุโส ระดับ III
สร้างและพัฒนาแพลตฟอร์ม Azure ของ WoodmenLife เพื่อรองรับการดำเนินงานด้านประกันชีวิต เป็นผู้นำด้านวิศวกรรมแพลตฟอร์ม ครอบคลุม landing zone ระบบอัตโนมัติ การกำกับดูแล การสังเกตการณ์ และความยืดหยุ่น
รายละเอียด
- ออกแบบและส่งมอบโซลูชันแพลตฟอร์ม Azure ที่ซับซ้อนให้เป็นไปตามมาตรฐานสถาปัตยกรรมองค์กร
- รับผิดชอบและปรับปรุงขีดความสามารถด้านข้อมูลระบุตัวตน เครือข่าย การกำกับดูแล Azure และไปป์ไลน์ DevOps
- เชื่อมต่อสภาพแวดล้อมไฮบริดคลาวด์ผ่านบริการเครือข่ายและข้อมูลระบุตัวตนของ Azure
- เป็นผู้นำการพัฒนาโครงสร้างพื้นฐานในรูปแบบโค้ดด้วย Bicep, PowerShell และ Azure CLI
- เสริมความแข็งแกร่งด้านการกำกับดูแล ข้อมูลระบุตัวตน เครือข่าย และความปลอดภัยทั่ว Azure Landing Zones
- ใช้มาตรฐานแพลตฟอร์ม รูปแบบทางวิศวกรรม และข้อกำหนดควบคุมคลาวด์ที่ได้รับอนุมัติ
- เพิ่มการมองเห็นด้วย Azure Monitor, Log Analytics และ Application Insights
- ปรับต้นทุนคลาวด์และความโปร่งใสทางการเงินให้เหมาะสมผ่านการติดแท็ก งบประมาณ และการวิเคราะห์การใช้งาน
- ติดตามและปรับปรุงการใช้ทรัพยากรคลาวด์และประสิทธิภาพของแพลตฟอร์ม
- สร้างไปป์ไลน์ CI/CD ด้วย Azure DevOps และเวิร์กโฟลว์ที่ใช้ Git
- สร้างระบบอัตโนมัติที่มี AI ช่วยสำหรับการจัดเตรียม การตรวจสอบ และงานปฏิบัติการ
- สร้างเทมเพลต สคริปต์ และโมดูลที่นำกลับมาใช้ได้ เพื่อให้แพลตฟอร์มรองรับความสามารถแบบบริการตนเอง
- ผสานการควบคุมการกำกับดูแล การบังคับใช้นโยบาย และการจัดการการกำหนดค่าเข้ากับเวิร์กโฟลว์อัตโนมัติ
- ให้คำปรึกษาแก่วิศวกรระบบและเพื่อนร่วมงานด้านเทคนิค
- เข้าร่วมกิจกรรม Agile และส่งมอบโครงการริเริ่มด้านคลาวด์เป็นรอบอย่างต่อเนื่อง
- สนับสนุน Cloud Center of Excellence ด้วยการแบ่งปันความรู้ จัดทำเอกสาร เครื่องมือ และแนวปฏิบัติที่ดี
- ใช้การควบคุมการกำกับดูแล Azure การตั้งค่าที่ปลอดภัยเป็นค่าเริ่มต้น และการกำกับดูแลข้อมูลระบุตัวตน
- เป็นผู้นำการวางแผนและดำเนินงานเพื่อความต่อเนื่องทางธุรกิจและการกู้คืนจากภัยพิบัติบนคลาวด์
- ส่งมอบโซลูชันที่พร้อมใช้งานสูงด้วย availability zone การสลับระบบอัตโนมัติเมื่อเกิดข้อขัดข้อง และการสำรองข้อมูลแบบคลาวด์เนทีฟ
- ประเมินความสามารถใหม่ของ Azure และแนะนำการปรับปรุงแพลตฟอร์ม
- แนะนำทีมเกี่ยวกับแนวปฏิบัติด้านวิศวกรรมคลาวด์ แนวทางที่ให้ความสำคัญกับระบบอัตโนมัติ และสถาปัตยกรรมสมัยใหม่
- ตัดสินใจด้านการออกแบบและการติดตั้งใช้งานภายใต้มาตรฐานองค์กรและข้อกำหนดควบคุมคลาวด์
- เป็นผู้นำการตรวจสอบและแก้ไขปัญหาด้านประสิทธิภาพ ต้นทุน ความน่าเชื่อถือ และความปลอดภัยของแพลตฟอร์ม
- ให้ข้อเสนอแนะด้านวิศวกรรมเพื่อจัดลำดับความสำคัญของงานแพลตฟอร์มคลาวด์
คุณสมบัติ
- ต้องการผู้สมัครที่สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรี
- มีประสบการณ์ทำงานด้านโครงสร้างพื้นฐาน IT หรือวิศวกรรมแพลตฟอร์มที่เติบโตต่อเนื่องอย่างน้อย 10 ปี รวมถึงประสบการณ์ลงมือปฏิบัติงานอย่างต่อเนื่องในช่วงที่ผ่านมาในการออกแบบและดำเนินงานสภาพแวดล้อม Azure ระดับองค์กร
- มีความเชี่ยวชาญเชิงลึกด้านโครงสร้างพื้นฐานในรูปแบบโค้ด โดยต้องการผู้ที่ใช้ Bicep ได้
- มีประสบการณ์สูงด้านการเขียนสคริปต์และระบบอัตโนมัติ
- มีประสบการณ์ขั้นสูงกับ Windows/Linux, Entra ID/Active Directory และเครือข่ายไฮบริด
- มีประสบการณ์สร้างไปป์ไลน์ CI/CD ด้วย Azure DevOps และเวิร์กโฟลว์สมัยใหม่ที่ใช้ Git
- มีประสบการณ์ที่พิสูจน์ได้ด้านการจัดการต้นทุนคลาวด์ การสังเกตการณ์ และการเพิ่มประสิทธิภาพ
- มีประสบการณ์เป็นผู้นำด้านเทคนิคและให้คำปรึกษา
- มีประสบการณ์กว้างขวางด้านการกำกับดูแล Azure รวมถึง Azure Policy, RBAC และมาตรฐานการติดแท็ก
- เชี่ยวชาญ ExpressRoute, VPN และ Private Endpoints
- มีประสบการณ์สนับสนุนโครงการริเริ่มด้านการปรับปรุงให้ทันสมัย การย้ายระบบ และระบบอัตโนมัติ
- ต้องการผู้ที่มีประสบการณ์กับบริการโฮสต์แอปพลิเคชันแบบ Azure เนทีฟ เช่น App Services, Functions หรือ AKS
- ต้องการผู้ที่มีประสบการณ์ลงมือปฏิบัติงานด้านวิศวกรรมแพลตฟอร์ม Azure ในสภาพแวดล้อมองค์กรเมื่อไม่นานมานี้
- มีทักษะการสื่อสาร การแก้ปัญหา และการตัดสินใจที่ดี
- หากคุ้นเคยกับ GitHub Copilot หรือความสามารถ AI แบบ Azure เนทีฟจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
- ใบรับรองที่ต้องการ ได้แก่ AZ-305, AZ-400 และ AZ-500
- ต้องได้รับอนุญาตให้ทำงานเต็มเวลาในสหรัฐอเมริกาในปัจจุบัน
- ประวัติย่อต้องระบุชื่อและนามสกุล ที่อยู่ที่พักอาศัยปัจจุบัน ที่อยู่อีเมล และหมายเลขโทรศัพท์
สวัสดิการ
- หยุดงานช่วงบ่ายวันศุกร์ตลอดทั้งปี
- สภาพแวดล้อมการทำงานที่ร่วมมือกัน
- ให้ความสำคัญกับผลลัพธ์มากกว่าจำนวนชั่วโมงทำงาน
- แพ็กเกจสวัสดิการที่ครอบคลุม
- โอกาสเติบโตในสายอาชีพ รับบทบาทผู้นำ และทำงานเพื่อสังคม
- ให้โอกาสอย่างเท่าเทียมในการสรรหา การจ้างงาน การเลื่อนตำแหน่ง การฝึกอบรม และการเข้าถึงชุมชน
- มีการจัดสิ่งอำนวยความสะดวกที่เหมาะสมสำหรับผู้สมัครที่มีความพิการ
- กระบวนการจ้างงานประกอบด้วยการตรวจสอบประวัติอาชญากรรมและบุคคลอ้างอิง รวมถึงการตรวจสอบเครดิต ลายนิ้วมือ และสารเสพติดเมื่อมีข้อกำหนด