Thomson Reuters
Thomson Reuters
Thomson Reuters พัฒนาเนื้อหา ข้อมูล และเทคโนโลยีที่น่าเชื่อถือสำหรับผู้เชี่ยวชาญในด้านบริการกฎหมาย ภาษีและการบัญชี การค้าระหว่างประเทศ การบริหารความเสี่ยง การประกันภัย การให้คำปรึกษา และข่าวสารระดับโลก กลุ่มผลิตภัณฑ์ของบริษัทประกอบด้วยแพลตฟอร์มการวิจัยกฎหมาย ซอฟต์แวร์ด้านภาษีและการบัญชี เครื่องมือด้านการปฏิบัติตามข้อกำหนดและกฎระเบียบ ตลอดจนบริการสื่อของ Reuters ด้วยการผสานความเชี่ยวชาญเฉพาะด้านเข้ากับการลงทุนในปัญญาประดิษฐ์เชิงสร้างสรรค์ Thomson Reuters ช่วยสำนักงานกฎหมาย บริษัท ผู้เชี่ยวชาญด้านภาษี และองค์กรสื่อจัดการข้อมูลที่ซับซ้อน ปรับปรุงกระบวนการทำงานให้มีประสิทธิภาพ และตัดสินใจได้อย่างรอบคอบยิ่งขึ้น

รองประธานฝ่ายควบคุมบัญชีระหว่างประเทศ — Thomson Reuters, ลักเซมเบิร์ก (ไฮบริด)

เป็นผู้นำด้านการรายงานตามกฎหมาย การกำหนดราคาโอน และงานบัญชีระดับโลกที่ Thomson Reuters ดูแลนิติบุคคลประมาณ 200 แห่ง ธุรกรรมระหว่างบริษัทมูลค่า 5 พันล้านดอลลาร์ และทีมผู้เชี่ยวชาญด้านบัญชี 100 คนทั่วโลก

รายละเอียด

  • กำกับดูแลงานบัญชีและการรายงานตามกฎหมายสำหรับนิติบุคคลประมาณ 200 แห่งในราว 80 ประเทศ
  • ดูแลการปฏิบัติตาม IFRS, US GAAP, GAAP ท้องถิ่น และข้อกำหนดอื่นที่เกี่ยวข้อง
  • กำกับดูแลการกำหนดราคาโอนทั่วโลก ครอบคลุมธุรกรรมระหว่างบริษัทต่อปีประมาณ 5 พันล้านดอลลาร์
  • นำทีมผู้เชี่ยวชาญด้านบัญชีประมาณ 100 คนทั่วโลก ผ่านผู้รายงานตรงเจ็ดคน
  • กำกับดูแลการจัดทำและตรวจทานงบการเงินตามกฎหมาย หมายเหตุประกอบงบ การเปิดเผยข้อมูล การยื่นรายงานตาม GAAP ท้องถิ่น และการยื่นแบบภาษี
  • ดูแลให้นิติบุคคลนอกสหรัฐฯ ที่มีหน้าที่ยื่นรายงาน ส่งรายงานตามกฎหมายที่ถูกต้องตรงเวลา
  • บริหารจัดการการเปลี่ยนแปลงข้อกำหนดเฉพาะของแต่ละประเทศ
  • เป็นผู้นำการรับรองการตรวจสอบบัญชีภายนอก และประสานงานกับผู้สอบบัญชี ทีมภาษี และผู้ให้บริการ
  • สนับสนุนธุรกรรมควบรวมและซื้อกิจการ (M&A) และการปรับโครงสร้างนิติบุคคล ด้วยความเชี่ยวชาญด้านการรายงานตามกฎหมาย การตรวจสอบบัญชี และการบัญชี
  • กำกับดูแลการคำนวณราคาโอนทั่วโลก การออกใบแจ้งหนี้ระหว่างบริษัท การวิเคราะห์ความสามารถในการทำกำไร เอกสาร Master File และ Local File การตรวจสอบ และการสนับสนุนคดีความ
  • ทำงานร่วมกับทีมภาษีทั่วโลกและที่ปรึกษาภาษีภายนอกในเรื่องการปฏิบัติตามข้อกำหนดภาษีระหว่างประเทศ การเพิ่มประสิทธิภาพ และการลดความเสี่ยง
  • สนับสนุนโครงการปรับเปลี่ยนระบบราคาโอน SAP PaPM ในปี 2027 รวมถึงการเปลี่ยนผ่านด้วยการเดินระบบคู่ขนานและการออกแบบกระบวนการใหม่
  • กำกับดูแลการปิดบัญชีสิ้นเดือน การกระทบยอดธนาคาร การจัดการรายการคงค้าง และการกระทบยอดภาษีระหว่างนิติบุคคล
  • จัดทำ ดูแล และทดสอบการควบคุมภายในให้เป็นไปตาม SOX
  • ดำรงตำแหน่งในคณะกรรมการของบริษัทย่อยที่สำคัญ
  • ส่งเสริมการใช้ AI ระบบอัตโนมัติ และเครื่องมือสำหรับบริการร่วม
  • พัฒนาและดูแลรูปแบบการดำเนินงาน แผนกำลังการรองรับงาน และกรณีศึกษาทางธุรกิจ รวมถึงการจ้างงานภายนอกและการย้ายงานไปดำเนินการในต่างประเทศ
  • บริหารทีมงานทางไกลที่มีความหลากหลาย ครอบคลุมหลายภูมิภาคและเขตเวลา
  • ส่งเสริมความร่วมมือ การพัฒนาวิชาชีพ ความก้าวหน้าในอาชีพ และการวางแผนสืบทอดตำแหน่ง
  • วางกลยุทธ์การสื่อสารเพื่อสนับสนุนการดำเนินงานทั่วโลกให้ราบรื่น
  • ให้คำแนะนำด้านเทคนิคบัญชีแก่ฝ่ายการเงินและแผนกอื่น ๆ
  • ให้คำปรึกษาแก่ผู้บริหารระดับสูง รวมถึงประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายบัญชี ในประเด็นด้านการเงินและการดำเนินงาน

คุณสมบัติ

  • มีใบอนุญาต CPA, CA หรือคุณวุฒิวิชาชีพด้านบัญชีที่เทียบเท่า
  • มีประสบการณ์กว้างขวางด้านการรายงานตามกฎหมายทั่วโลก ครอบคลุมหลายประเทศและกรอบ GAAP ท้องถิ่น
  • มีประสบการณ์มากด้านราคาโอน รวมถึงเอกสาร การกำหนดราคาระหว่างบริษัท และการตรวจสอบจากหน่วยงานภาษี
  • มีประสบการณ์บัญชีในองค์กรข้ามชาติอย่างกว้างขวาง รวมถึงการออกแบบ ดำเนินงาน และทดสอบการควบคุม SOX
  • มีประสบการณ์เป็นผู้นำการเปลี่ยนแปลงด้าน AI และระบบอัตโนมัติในงานการเงินและบัญชี
  • สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีด้านบัญชี การเงิน หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
  • มีประสบการณ์ด้านบัญชีและการเงินอย่างน้อย 15 ปีในองค์กรระหว่างประเทศขนาดใหญ่
  • มีประสบการณ์ทั้งในสำนักงานบัญชี Big Four และในภาคธุรกิจ
  • มีความรู้ความเข้าใจอย่างดีใน IFRS, US GAAP, GAAP ท้องถิ่น และการบัญชีภาษี
  • มีผลงานด้านการนำและพัฒนาทีมทางไกลขนาดใหญ่ที่ทำงานข้ามประเทศ
  • มีประสบการณ์ในธุรกิจซอฟต์แวร์ SaaS เทคโนโลยี หรือบริการสมัครสมาชิกดิจิทัลระดับโลกขนาดใหญ่
  • เคยทำงานในสภาพแวดล้อม SAP ERP ระดับโลก
  • มีประสบการณ์ด้านภาษีทางอ้อมและกระบวนการที่เกี่ยวข้อง
  • สามารถประยุกต์ใช้ความเชี่ยวชาญทางเทคนิคกับการดำเนินงานจริง
  • สื่อสารและทำงานกับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียทุกระดับได้อย่างมีประสิทธิภาพ พร้อมความสามารถในการโน้มน้าวและสร้างการมีส่วนร่วม
  • มีทักษะการวิเคราะห์และแก้ปัญหาที่ดี พร้อมใส่ใจรายละเอียด
  • มีประสบการณ์ในองค์กรที่ซับซ้อนและเปลี่ยนแปลงรวดเร็ว
  • ใช้ความคิดเชิงกลยุทธ์เพื่อขับเคลื่อนการเปลี่ยนแปลงและนวัตกรรม

สวัสดิการ

  • ตารางทำงานแบบไฮบริดที่ยืดหยุ่น โดยเข้าออฟฟิศสองถึงสามวันต่อสัปดาห์ตามลักษณะงาน
  • เลือกทำงานจากที่ใดก็ได้สูงสุดแปดสัปดาห์ต่อปี
  • วันลาพักร้อนที่ยืดหยุ่น
  • วันหยุดเพื่อสุขภาพจิตสองวันสำหรับพนักงานทั้งบริษัท
  • สิทธิ์ใช้งานแอป Headspace
  • แผนการออมเพื่อวัยเกษียณ
  • เงินสนับสนุนค่าเล่าเรียน
  • โครงการจูงใจพนักงาน
  • แหล่งข้อมูลและการสนับสนุนด้านสุขภาพจิต สุขภาพกาย และการเงิน
  • วันลาสำหรับทำงานอาสาสมัครโดยได้รับค่าจ้างสองวันต่อปี
  • โอกาสร่วมให้คำปรึกษาโดยไม่คิดค่าบริการ และเข้าร่วมโครงการด้านสิ่งแวดล้อม สังคม และธรรมาภิบาล
  • การพัฒนาอาชีพ การเรียนรู้อย่างต่อเนื่อง และการฝึกทักษะผ่าน Grow My Way
  • โอกาสพัฒนาวิชาชีพและความก้าวหน้าในสายงาน
  • นโยบายการทำงานที่ยืดหยุ่นเพื่อสมดุลชีวิตและงานผ่าน Flex My Way