CCMC
CCMC
CCMC ก่อตั้งขึ้นในปี 1973 ให้บริการบริหารจัดการชุมชน ณ สถานที่จริง โดยมุ่งยกระดับประสบการณ์ของผู้อยู่อาศัยและช่วยให้ชุมชนต่าง ๆ สานต่อวิสัยทัศน์ร่วมกัน บริษัททำงานร่วมกับผู้อยู่อาศัย สมาชิกคณะกรรมการ และผู้ให้บริการ เพื่อสนับสนุนการดำเนินงานประจำวันของชุมชน โดยยึดมั่นในความซื่อสัตย์ ความเคารพ การให้บริการ และชุมชน บริบทการจ้างงานของบริษัทมุ่งเน้นผู้ที่มีส่วนช่วยในการบริหารจัดการชุมชนอย่างใส่ใจและให้ความสำคัญกับผู้อยู่อาศัย

ช่างเทคนิคบำรุงรักษาประจำสถานที่ในอาร์ลิงตัน รัฐเท็กซัส

ดูแลบำรุงรักษาอาคาร พื้นที่โดยรอบ สิ่งอำนวยความสะดวก และโครงสร้างพื้นฐานของชุมชนสำหรับโครงการชุมชนขนาดใหญ่ที่วางแผนแบบครบวงจรของ CCMC ในอาร์ลิงตัน รัฐเท็กซัส งานนี้ครอบคลุมการซ่อมแซม การทำความสะอาด การจัดเตรียมงานกิจกรรม และการสนับสนุนความปลอดภัยของผู้อยู่อาศัย

รายละเอียด

  • ดูแลให้อาคารและสถานที่ต่าง ๆ สะอาดและอยู่ในสภาพเรียบร้อย
  • เก็บและกำจัดขยะรวมถึงของเสียประเภทอื่น ๆ
  • จัดเตรียมและรื้อถอนห้องและพื้นที่จัดงานกิจกรรม
  • ปฏิบัติงานบำรุงรักษาตั้งแต่งานซ่อมแซมทั่วไปไปจนถึงงานที่ซับซ้อนมากขึ้น
  • ตรวจสอบระบบไฟ ทำความสะอาดเลนส์โคมไฟ และเปลี่ยนหลอดไฟกับบัลลาสต์
  • ซ่อมแซมและบำรุงรักษาประตูและกลอนประตู
  • ดำเนินงานยาแนว การเตรียมพื้นผิว และการทาสี
  • ดำเนินการซ่อมแซมงานไม้เล็กน้อย
  • บำรุงรักษาระบบประปา และซ่อมแซมหรือเปลี่ยนก๊อกน้ำกับอุปกรณ์ติดตั้ง
  • ดูแลประตูรั้ว พื้นที่จัดเก็บ ประตู และกลอนประตูในพื้นที่จำกัดการเข้าถึง
  • ทำความสะอาดบริเวณรอบสระว่ายน้ำ ถังขยะ และพื้นที่ส่วนกลางของชุมชน
  • เทขยะจากถังขยะและถังเก็บมูลสุนัข พร้อมกำจัดสิ่งที่อยู่ภายใน
  • ระบุปัญหาด้านการบำรุงรักษาทั่วพื้นที่และแก้ไขปัญหาเหล่านั้น
  • ช่วยเหลือผู้อำนวยการฝ่ายไลฟ์สไตล์นอกเวลาทำงานปกติ และปฏิบัติหน้าที่พร้อมรับเรียกเป็นครั้งคราว
  • ช่วยดูแลรักษาชุมชนและส่งเสริมสภาพแวดล้อมที่ปลอดภัยสำหรับผู้อยู่อาศัย

คุณสมบัติ

  • พิจารณาเป็นพิเศษสำหรับผู้มีประสบการณ์ด้านการบำรุงรักษาที่เกี่ยวข้อง
  • พิจารณาเป็นพิเศษสำหรับผู้มีประสบการณ์ด้านไฟฟ้า ระบบประปา และงานบำรุงรักษาทั่วไป
  • มีพื้นฐานด้านการบำรุงรักษาอสังหาริมทรัพย์ทั่วไป
  • ใช้คอมพิวเตอร์ได้ในระดับพื้นฐาน รวมถึง Microsoft Office และ Outlook
  • ทำงานได้ด้วยตนเอง มีความช่างสังเกต และใส่ใจในรายละเอียด
  • สามารถระบุปัญหาด้านการบำรุงรักษาอสังหาริมทรัพย์และจัดการข้อกังวลต่าง ๆ ได้
  • สามารถสื่อสารกับผู้จัดการ ผู้อยู่อาศัย และเพื่อนร่วมงานได้อย่างชัดเจนทั้งการพูดและการเขียน
  • สามารถปฏิบัติตามคำแนะนำและตารางงานที่ได้รับมอบหมาย
  • มีความน่าเชื่อถือ มุ่งเน้นการแก้ไขปัญหา และมีบุคลิกภาพเป็นมืออาชีพ
  • มีอัธยาศัยดีและมีทักษะด้านมนุษยสัมพันธ์ที่ดี
  • ต้องผ่านการตรวจสอบประวัติ การตรวจร่างกาย และการตรวจสารเสพติดตามเกณฑ์ที่กำหนด
  • ต้องมีใบอนุญาตขับรถที่ยังใช้ได้ในรัฐที่ทำงาน
  • ต้องสามารถเข้าถึงและใช้ยานพาหนะส่วนบุคคลได้
  • สามารถช่วยเหลือผู้อำนวยการฝ่ายไลฟ์สไตล์นอกเวลาทำการปกติได้
  • พร้อมปฏิบัติงานพร้อมรับเรียกเป็นครั้งคราว
  • สามารถเดินเป็นระยะทางไกลทั่วพื้นที่ภายใต้สภาพอากาศที่แตกต่างกัน
  • สามารถยกและขนย้ายวัสดุหรืออุปกรณ์ที่มีน้ำหนักไม่เกิน 75 ปอนด์เป็นครั้งคราว
  • สามารถนั่งหรือยืนเป็นเวลานานระหว่างการประชุมหรืองานกิจกรรม
  • สามารถใช้คอมพิวเตอร์และอุปกรณ์เคลื่อนที่โดยใช้มือได้อย่างคล่องแคล่ว
  • สามารถขับขี่ยานพาหนะได้
  • ต้องรักษาประวัติการขับขี่ให้สะอาดและมีประกันรถยนต์ปัจจุบันตามวงเงินขั้นต่ำที่กฎหมายกำหนดเมื่อจำเป็นต้องขับรถ

สวัสดิการ

  • สวัสดิการด้านการแพทย์ ทันตกรรม และสายตาอย่างครบถ้วน
  • โปรแกรมส่งเสริมสุขภาวะของพนักงาน
  • บัญชีค่าใช้จ่ายแบบยืดหยุ่น
  • เงินสมทบ 401(k) พร้อมเงินสมทบจากบริษัท
  • วันหยุดโดยได้รับค่าจ้างสำหรับวันลาพักร้อน วันหยุด วันลาทางการแพทย์ และการทำงานอาสาสมัคร
  • วันลาคลอดและลาเพื่อดูแลบุตรโดยได้รับค่าจ้าง
  • การสนับสนุนด้านการฝึกอบรมและการศึกษา
  • โครงการช่วยเหลือพนักงาน
  • Calm Health
  • ความคุ้มครองทุพพลภาพระยะสั้นและระยะยาวแบบเลือกได้
  • ประกันชีวิตแบบเลือกได้
  • ประกันสัตว์เลี้ยงแบบเลือกได้
  • ทีมงานที่ให้การสนับสนุนและมุ่งเน้นความสำเร็จของพนักงาน