
CCMC ก่อตั้งขึ้นในปี 1973 ให้บริการบริหารจัดการชุมชน ณ สถานที่จริง โดยมุ่งยกระดับประสบการณ์ของผู้อยู่อาศัยและช่วยให้ชุมชนต่าง ๆ สานต่อวิสัยทัศน์ร่วมกัน บริษัททำงานร่วมกับผู้อยู่อาศัย สมาชิกคณะกรรมการ และผู้ให้บริการ เพื่อสนับสนุนการดำเนินงานประจำวันของชุมชน โดยยึดมั่นในความซื่อสัตย์ ความเคารพ การให้บริการ และชุมชน บริบทการจ้างงานของบริษัทมุ่งเน้นผู้ที่มีส่วนช่วยในการบริหารจัดการชุมชนอย่างใส่ใจและให้ความสำคัญกับผู้อยู่อาศัย
ช่างเทคนิคบำรุงรักษาประจำสถานที่ในอาร์ลิงตัน รัฐเท็กซัส
ดูแลบำรุงรักษาอาคาร พื้นที่โดยรอบ สิ่งอำนวยความสะดวก และโครงสร้างพื้นฐานของชุมชนสำหรับโครงการชุมชนขนาดใหญ่ที่วางแผนแบบครบวงจรของ CCMC ในอาร์ลิงตัน รัฐเท็กซัส งานนี้ครอบคลุมการซ่อมแซม การทำความสะอาด การจัดเตรียมงานกิจกรรม และการสนับสนุนความปลอดภัยของผู้อยู่อาศัย
รายละเอียด
- ดูแลให้อาคารและสถานที่ต่าง ๆ สะอาดและอยู่ในสภาพเรียบร้อย
- เก็บและกำจัดขยะรวมถึงของเสียประเภทอื่น ๆ
- จัดเตรียมและรื้อถอนห้องและพื้นที่จัดงานกิจกรรม
- ปฏิบัติงานบำรุงรักษาตั้งแต่งานซ่อมแซมทั่วไปไปจนถึงงานที่ซับซ้อนมากขึ้น
- ตรวจสอบระบบไฟ ทำความสะอาดเลนส์โคมไฟ และเปลี่ยนหลอดไฟกับบัลลาสต์
- ซ่อมแซมและบำรุงรักษาประตูและกลอนประตู
- ดำเนินงานยาแนว การเตรียมพื้นผิว และการทาสี
- ดำเนินการซ่อมแซมงานไม้เล็กน้อย
- บำรุงรักษาระบบประปา และซ่อมแซมหรือเปลี่ยนก๊อกน้ำกับอุปกรณ์ติดตั้ง
- ดูแลประตูรั้ว พื้นที่จัดเก็บ ประตู และกลอนประตูในพื้นที่จำกัดการเข้าถึง
- ทำความสะอาดบริเวณรอบสระว่ายน้ำ ถังขยะ และพื้นที่ส่วนกลางของชุมชน
- เทขยะจากถังขยะและถังเก็บมูลสุนัข พร้อมกำจัดสิ่งที่อยู่ภายใน
- ระบุปัญหาด้านการบำรุงรักษาทั่วพื้นที่และแก้ไขปัญหาเหล่านั้น
- ช่วยเหลือผู้อำนวยการฝ่ายไลฟ์สไตล์นอกเวลาทำงานปกติ และปฏิบัติหน้าที่พร้อมรับเรียกเป็นครั้งคราว
- ช่วยดูแลรักษาชุมชนและส่งเสริมสภาพแวดล้อมที่ปลอดภัยสำหรับผู้อยู่อาศัย
คุณสมบัติ
- พิจารณาเป็นพิเศษสำหรับผู้มีประสบการณ์ด้านการบำรุงรักษาที่เกี่ยวข้อง
- พิจารณาเป็นพิเศษสำหรับผู้มีประสบการณ์ด้านไฟฟ้า ระบบประปา และงานบำรุงรักษาทั่วไป
- มีพื้นฐานด้านการบำรุงรักษาอสังหาริมทรัพย์ทั่วไป
- ใช้คอมพิวเตอร์ได้ในระดับพื้นฐาน รวมถึง Microsoft Office และ Outlook
- ทำงานได้ด้วยตนเอง มีความช่างสังเกต และใส่ใจในรายละเอียด
- สามารถระบุปัญหาด้านการบำรุงรักษาอสังหาริมทรัพย์และจัดการข้อกังวลต่าง ๆ ได้
- สามารถสื่อสารกับผู้จัดการ ผู้อยู่อาศัย และเพื่อนร่วมงานได้อย่างชัดเจนทั้งการพูดและการเขียน
- สามารถปฏิบัติตามคำแนะนำและตารางงานที่ได้รับมอบหมาย
- มีความน่าเชื่อถือ มุ่งเน้นการแก้ไขปัญหา และมีบุคลิกภาพเป็นมืออาชีพ
- มีอัธยาศัยดีและมีทักษะด้านมนุษยสัมพันธ์ที่ดี
- ต้องผ่านการตรวจสอบประวัติ การตรวจร่างกาย และการตรวจสารเสพติดตามเกณฑ์ที่กำหนด
- ต้องมีใบอนุญาตขับรถที่ยังใช้ได้ในรัฐที่ทำงาน
- ต้องสามารถเข้าถึงและใช้ยานพาหนะส่วนบุคคลได้
- สามารถช่วยเหลือผู้อำนวยการฝ่ายไลฟ์สไตล์นอกเวลาทำการปกติได้
- พร้อมปฏิบัติงานพร้อมรับเรียกเป็นครั้งคราว
- สามารถเดินเป็นระยะทางไกลทั่วพื้นที่ภายใต้สภาพอากาศที่แตกต่างกัน
- สามารถยกและขนย้ายวัสดุหรืออุปกรณ์ที่มีน้ำหนักไม่เกิน 75 ปอนด์เป็นครั้งคราว
- สามารถนั่งหรือยืนเป็นเวลานานระหว่างการประชุมหรืองานกิจกรรม
- สามารถใช้คอมพิวเตอร์และอุปกรณ์เคลื่อนที่โดยใช้มือได้อย่างคล่องแคล่ว
- สามารถขับขี่ยานพาหนะได้
- ต้องรักษาประวัติการขับขี่ให้สะอาดและมีประกันรถยนต์ปัจจุบันตามวงเงินขั้นต่ำที่กฎหมายกำหนดเมื่อจำเป็นต้องขับรถ
สวัสดิการ
- สวัสดิการด้านการแพทย์ ทันตกรรม และสายตาอย่างครบถ้วน
- โปรแกรมส่งเสริมสุขภาวะของพนักงาน
- บัญชีค่าใช้จ่ายแบบยืดหยุ่น
- เงินสมทบ 401(k) พร้อมเงินสมทบจากบริษัท
- วันหยุดโดยได้รับค่าจ้างสำหรับวันลาพักร้อน วันหยุด วันลาทางการแพทย์ และการทำงานอาสาสมัคร
- วันลาคลอดและลาเพื่อดูแลบุตรโดยได้รับค่าจ้าง
- การสนับสนุนด้านการฝึกอบรมและการศึกษา
- โครงการช่วยเหลือพนักงาน
- Calm Health
- ความคุ้มครองทุพพลภาพระยะสั้นและระยะยาวแบบเลือกได้
- ประกันชีวิตแบบเลือกได้
- ประกันสัตว์เลี้ยงแบบเลือกได้
- ทีมงานที่ให้การสนับสนุนและมุ่งเน้นความสำเร็จของพนักงาน