NerdWallet ni kampuni ya fedha na teknolojia ya kifedha inayowasaidia watumiaji pamoja na biashara ndogo na za kati kufanya maamuzi ya kifedha kwa uwazi na kujiamini zaidi. Bidhaa na maudhui yake yameundwa ili kurahisisha uelewa wa mada changamano za fedha, huku timu yake—inayojulikana kama “Nerds”—ikifanya kazi katika utamaduni jumuishi unaolenga usawa. Kupitia juhudi zake za uwajibikaji wa kijamii wa kampuni, NerdWallet pia inaunga mkono mipango ya kijamii inayolenga watu ambao hawapati huduma za kutosha na wale wasio na huduma za benki.
Mhandisi Mkuu wa Programu, Miunganisho ya Wasaidizi wa AI
Ongoza miunganisho ya NerdWallet na wasaidizi wa AI wa wahusika wengine katika mifumo ya uzalishaji, ukijenga mifumo ya LLM inayotegemeka na inayozingatia sheria ili kuwapa watumiaji mwongozo wa kifedha.
Marekani$ 152,000 – $ 282,000 / mwaka
MbaliMuda woteKiongoziLugha Inayohitajika: KiingerezaMhandisi wa full-stackMhandisi wa programuMaelezo
- Weka mwelekeo wa kiufundi na usanifu wa miunganisho ya NerdWallet ya mwongozo wa kifedha na wasaidizi wa AI wa wahusika wengine.
- Buni jinsi mwongozo unavyopangwa, kufichuliwa na kuonyeshwa, ikijumuisha zana, itifaki na violesura ndani ya mazungumzo.
- Jenga miunganisho ya uzalishaji na uunde mifano ya uwezo mpya unaojitokeza kwenye majukwaa ya AI.
- Unda dhana za jumla, mikataba na mifumo inayoweza kutumika tena kwenye majukwaa mbalimbali ya AI.
- Fuatilia itifaki za majukwaa, SDK, michakato ya ukaguzi na sera, kisha uakisi mabadiliko katika ramani za mipango na usanifu.
- Tengeneza mbinu za tathmini na majaribio, ikijumuisha tathmini za kiotomatiki, seti za majaribio ya urejeshaji na majaribio ya mwanzo hadi mwisho.
- Shirikiana na timu za Usalama, Sheria na Uzingatiaji kuhusu uthibitishaji, idhini, data nyeti na uzingatiaji wa kanuni za kifedha.
- Weka viwango vya ufuatiliaji, muda wa majibu, gharama na mwitikio wa matukio, na usaidie kutatua matatizo ya uzalishaji.
- Ongoza mapitio ya usanifu, weka viwango vya uandishi wa msimbo na usanifu, na ukague msimbo.
- Waelekeze wahandisi katika timu za wafanyakazi na wakandarasi.
- Shirikiana na Wasimamizi wa Uhandisi na Wasimamizi wa Bidhaa kuhusu vipaumbele, juhudi, hatari na uwekezaji wa kiufundi.
- Tumia data ya matumizi na utendaji kuongoza maamuzi ya miunganisho.
- Ripoti kwa Mkurugenzi wa Uhandisi.
Mahitaji
- Uzoefu wa angalau miaka 8 katika uhandisi wa programu.
- Uzoefu wa angalau miaka 3 katika ngazi ya Staff.
- Uzoefu mpana wa vitendo wa kujenga na kuendesha mifumo ya backend ya uzalishaji.
- Rekodi ya kubuni usanifu wa mifumo changamano kuanzia mwanzo hadi mwisho.
- Uzoefu wa kuongoza timu kukabiliana na changamoto ngumu za kiufundi.
- Uzoefu wa kuweka mbinu bora za uhandisi na kuwaelekeza wahandisi.
- Uzoefu wa uzalishaji wa LLM, ikijumuisha matumizi ya zana au kuita kazi, MCP au itifaki zinazofanana, usanifu wa prompt na muktadha, uzalishaji unaosaidiwa na urejeshaji wa taarifa, tathmini na matokeo yasiyotabirika kwa uhakika.
- Ujuzi wa kina wa stack ya kisasa ya TypeScript, kama Node.js, React, GraphQL, Postgres na Redis.
- Uwezo wa kutathmini codebase, SDK na zana za wauzaji ambazo huzifahamu.
- Uzoefu wa kubuni API na huduma za pamoja, ikijumuisha matoleo na uoanifu wa kurudi nyuma.
- Uzoefu wa kujenga kwenye majukwaa au mifumo ikolojia ya wahusika wengine yenye vikwazo vya nje na michakato ya ukaguzi.
- Uelewa thabiti wa mbinu za uthibitishaji na uidhinishaji, kama OAuth.
- Maarifa ya mbinu za usalama za kushughulikia data nyeti.
- Uwezo wa kufanya kazi katika hatua za awali, kuanzia sifuri.
- Ujuzi thabiti wa mawasiliano wa kueleza tabia, mabadilishano na hatari za mifumo ya AI.
- Inapendelewa: uzoefu wa kujenga programu, viunganishi au mawakala kwa majukwaa makuu ya wasaidizi wa AI.
- Inapendelewa: uzoefu wa kusafirisha vipengele vya AI katika sekta zinazodhibitiwa.
- Inapendelewa: uzoefu wa AWS, CI/CD, uwekaji wa kontena na ufuatiliaji wa LLM.
- Inapendelewa: uzoefu wa kuwaelekeza timu zinazojumuisha wafanyakazi na wafanyakazi wa wauzaji au wakandarasi.
Manufaa
- Mipango ya matibabu, meno na macho kwa wafanyakazi na wategemezi wao.
- Muda wa likizo unaobadilika, sikukuu 11 na kufungwa kwa kampuni wakati wa likizo chini ya Sera ya Rejuvenation.
- Likizo ya mzazi mpya kwa wafanyakazi wanaopata mtoto mchanga au mtoto kupitia kuasili au malezi ya muda.
- Usaidizi wa afya ya akili.
- Likizo ya sabato inayolipwa baada ya miaka mitano.
- Mipango ya FSA na HSA ya afya na utunzaji wa wategemezi, ikiwa na mchango wa kila mwezi kutoka NerdWallet.
- Posho ya ustawi ya kila mwezi.
- Posho ya simu ya mkononi.
- Posho ya Wi-Fi kwa wafanyakazi wa mbali.
- Posho ya vifaa vya kufanya kazi nyumbani kwa wafanyakazi wa mbali.
- Ruzuku ya nafasi ya kufanya kazi pamoja kwa wafanyakazi wa mbali.
- Vikundi vya rasilimali za wafanyakazi.
- Mashindano ya hackathon na matukio ya timu.
- Matukio ya kampuni nzima.
- Saa nane za likizo ya kujitolea kila robo mwaka.
- Mchango linganifu wa kampuni kwa michango ya hisani.
- 401(k) yenye mchango linganifu wa kampuni wa 4%.
- Ufikiaji wa mapema wa bidhaa na zana mpya za kifedha.
- Mwongozo wa ustawi wa kifedha na ufikiaji usio na kikomo kwa Mpangaji wa Fedha Aliyeidhinishwa kupitia Northstar.
- Bima ya ulemavu na maisha yenye malipo ya bima yanayolipwa na mwajiri.
- Hisa za umiliki.