Desjardins
Desjardins
Desjardins — канадский финансовый кооператив, предоставляющий частным лицам, компаниям и учреждениям широкий спектр банковских и финансовых услуг. Его деятельность охватывает розничный и коммерческий банкинг, страхование, управление капиталом, инвестиции, брокерские услуги и цифровые финансовые платформы; организация представлена в Канаде и США. В Desjardins работает большая междисциплинарная команда, которая обслуживает участников кооператива и клиентов в различных сегментах финансового сектора.

Стажёр-актуарий по страхованию имущества и от несчастных случаев

Участвуйте в актуарной работе Desjardins в сфере страхования имущества и от несчастных случаев: работайте с данными и отчётностью, моделированием, резервами и отдельными проектами.

Описание

  • Поддерживайте актуарный отдел по страхованию имущества и от несчастных случаев: проводите анализ тарифов и затрат и выгод, исследования, моделирование, расчёт резервов и другие анализы для партнёров из отделов маркетинга, развития бизнеса, урегулирования убытков и андеррайтинга.
  • Помогайте вести актуарные базы данных.
  • Помогайте готовить регулярные внутренние отчёты о результатах по продуктам и рынку, доле успешных предложений по автострахованию и страхованию имущества, положении на рынке, продлениях и расторжениях договоров, а также чистой марже прибыли.
  • Самостоятельно отвечайте за один или несколько проектов.

Требования

  • Обучаетесь на программе бакалавриата по актуарной математике, математике или статистике.
  • Опыт работы с WTW Radar будет преимуществом.
  • Могут рассматриваться эквивалентные сочетания образования и соответствующего опыта работы.
  • Знание страхования имущества и от несчастных случаев.
  • Знакомство с приложениями Microsoft Office, в том числе Excel, Word и Access.
  • Знание SAS.
  • Наличие одного или нескольких сданных экзаменов SOA или CAS будет преимуществом.

Преимущества

  • Гибридный формат работы.
  • Возможность получить опыт в Desjardins General Insurance Group.
  • Адаптация рабочего места доступна на любом этапе процесса подбора персонала.
  • Приверженность принципам равенства, разнообразия, инклюзии и доступности.