A E2 Optics é uma fornecedora pertencente a mulheres, especializada em infraestrutura integrada de TI de baixa tensão e serviços de tecnologia. Seu trabalho abrange cabeamento estruturado, infraestrutura de data centers e de missão crítica, sistemas sem fio e de antenas distribuídas, tecnologia audiovisual e segurança eletrônica.
A empresa apoia organizações comerciais, corporativas, governamentais, de saúde, energia e transporte por meio de gerenciamento de projetos em todo o país, planejamento de tecnologia, treinamento — incluindo instrução certificada pela BICSI e pela OSHA — e serviços ao longo de todo o ciclo de vida. A E2 Optics enfatiza segurança, qualidade e implementação de infraestrutura escalável, oferecendo conhecimentos relevantes para carreiras em instalação de tecnologia, construção, gerenciamento de projetos, treinamento e operações de campo relacionadas.
Gerente regional de segurança – Construção de data centers
Lidera a segurança regional, a conformidade, os treinamentos e as investigações de incidentes nas operações de construção de data centers da E2 Optics no oeste dos EUA. Trabalha com as lideranças de campo em auditorias, indenizações trabalhistas e programas de segurança.
Descrição
- Promove os valores fundamentais da E2 Optics e as práticas de trabalho seguras.
- Coordena as iniciativas de segurança no oeste dos EUA com o Diretor de Segurança de Operações dos EUA.
- Alinha as práticas de trabalho seguras em toda a região oeste dos EUA, exceto em uma conta estratégica da E2 Optics.
- Ajuda as lideranças regionais de campo a identificar questões ambientais, de saúde e segurança e a aplicar as melhores práticas.
- Gerencia programas de prevenção de acidentes e mitigação de perdas dentro das políticas operacionais.
- Identifica ações corretivas e preventivas e confirma sua execução.
- Comunica expectativas, metas, padrões e indicadores de progresso relacionados à segurança.
- Participa de reuniões de gestão de segurança com partes interessadas internas e externas.
- Acompanha até a conclusão as ações baseadas em indicadores-chave de desempenho e verifica os resultados.
- Fortalece a liderança e a conscientização sobre segurança entre os gerentes de segurança.
- Coordena treinamentos de segurança para atender aos requisitos da E2 Optics e dos clientes.
- Oferece orientação técnica sobre conformidade regulatória nas operações aplicáveis dos EUA.
- Supervisiona inspeções de conformidade, auditorias e os respectivos registros.
- Lidera investigações regionais de acidentes e lesões e compartilha as lições aprendidas.
- Analisa, prepara e envia relatórios de acidentes.
- Trabalha com o Diretor de Segurança de Operações dos EUA e o RH em indenizações trabalhistas, redução de afastamentos e reivindicações.
- Dá suporte ao RH com exames toxicológicos, de álcool e médicos quando necessário.
- Viaja conforme exigido pela E2 Optics.
Requisitos
- Diploma de ensino médio ou GED.
- Preferencialmente, graduação em ciências ambientais, segurança do trabalho, gestão de segurança, administração de empresas, psicologia ou área relacionada.
- Cinco anos ou mais de experiência progressiva em liderança de gestão de segurança podem substituir a graduação.
- Certificação de Técnico em Saúde e Segurança na Construção (CHST) obrigatória.
- Certificações ASP, CSP ou SMS são desejáveis.
- Conhecimento de elaboração de currículos e treinamentos, instrução individual e em grupo e métodos para medir os resultados dos treinamentos.
- Preferencialmente, de 5 a 10 anos de experiência progressiva em liderança de saúde ou segurança ocupacional na construção ou manufatura.
- Conhecimento das leis ambientais, de saúde e segurança federais, estaduais e locais.
- Experiência com inspeções, investigações de incidentes, segurança de processos e de contratadas, treinamentos de segurança, análises de riscos e análise de segurança do trabalho.
- Experiência com programas de gestão de segurança.
- Conhecimento de planejamento estratégico, alocação de recursos, modelagem e procedimentos operacionais padrão de segurança, liderança, métodos de produção e coordenação de pessoas e recursos.
- Conhecimento de leis, códigos jurídicos, regulamentos governamentais e requisitos relacionados.
- Conhecimento de materiais, métodos e ferramentas usados na construção ou no reparo de edifícios e outras estruturas em data centers regionais.
- Disponibilidade e capacidade para viajar conforme necessário.
- Capacidade de levantar ou mover regularmente até 40 libras e frequentemente até 25 libras.
- Capacidade de carregar e subir regularmente escadas de até 20 pés.
- Capacidade de operar plataformas elevatórias tipo tesoura, manipuladores telescópicos, plataformas elevatórias articuladas e veículos utilitários (UTVs) quando necessário.
- Capacidade de trabalhar em espaços apertados e confinados.
Benefícios
- Remuneração competitiva.
- Oportunidades de desenvolvimento profissional e avanço na carreira.
- Acesso às instalações de treinamento da BICSI.
- Ambiente de trabalho acolhedor e inclusivo.
- Planos de saúde, odontológico e oftalmológico.
- Folgas remuneradas e feriados.