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Barry-Wehmiller
Barry-Wehmiller
Alimentos e bebidasCuidados de saúdeLogística
A Barry-Wehmiller é uma empresa de manufatura industrial sediada em St. Louis, Missouri, especializada em máquinas para embalagens e soluções relacionadas à produção. Sua atuação inclui fabricação de papelão ondulado, corte de folhas, processamento de papel, serviços de engenharia e consultoria de TI, atendendo clientes de setores como alimentos e bebidas, saúde e logística. A empresa também dá grande ênfase à liderança centrada nas pessoas, ao desenvolvimento profissional e a iniciativas voltadas para fortalecer seus colaboradores, clientes e comunidades.
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Vagas da empresa

Engenheiro(a) de Controles II, EPMS – Dallas (híbrido)

Comissione sistemas BMS e EPMS para data centers orientados por IA, incluindo instrumentação de campo e aplicações Ignition. Coordene subcontratados no local e dê suporte à integração e ao comissionamento de sistemas de controle.

USEstados UnidosTXTexasHíbridoTempo integralPlenoSêniorIdioma Obrigatório: inglêsEngenheiro

Descrição

  • Ajude a entregar vários data centers novos implementando os escopos de BMS e EPMS desses projetos.
  • Implante no local as aplicações fornecidas pela equipe de design.
  • Verifique milhares de dispositivos por meio de testes ponto a ponto.
  • Configure a comunicação de painéis de distribuição, disjuntores e equipamentos relacionados.
  • Configure e calibre medidores, inversores de frequência (VFDs), medidores de vazão e outros instrumentos.
  • Instale e comissione aplicações Ignition.
  • Oriente e lidere os subcontratados da Design Group nos locais dos projetos.
  • Contribua para a engenharia, aquisição, integração de sistemas, verificação em campo e comissionamento de instrumentação e controles.
  • Dê suporte à visualização, ao monitoramento, aos alarmes e à integração da infraestrutura elétrica crítica.

Requisitos

  • Bacharelado em engenharia ou experiência equivalente.
  • Pelo menos cinco anos de experiência na partida de sistemas de controle, incluindo atuação significativa no local.
  • Disponibilidade para trabalhar presencialmente cerca de 75% do tempo.
  • Disponibilidade para viajar 100% do tempo ou se mudar para perto do local do projeto.
  • Boas habilidades de comunicação e capacidade e disposição para trabalhar em equipes grandes.
  • Experiência em comissionamento de BMS e EPMS é altamente desejável.

Benefícios

  • Oportunidades de promoção vinculadas ao desempenho individual e da conta.
  • Oportunidades para desenvolver habilidades técnicas com tecnologia avançada.
  • Há auxílio para mudança disponível.
  • Adaptações razoáveis durante o processo de entrevista.
  • Igualdade de oportunidades de emprego.
  • A triagem pré-contratação pode incluir testes de drogas, verificações de referências e histórico profissional, verificação de antecedentes ou avaliações de habilidades.

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