Sedgwick
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A Sedgwick oferece soluções baseadas em tecnologia para gestão de riscos, benefícios e negócios integrados a organizações em todo o mundo. Seu trabalho inclui a administração de sinistros de acidentes, saúde, invalidez, seguro-desemprego e responsabilidade civil, além do desenvolvimento de serviços de consultoria, contabilidade forense, engenharia forense, restauração de propriedades, proteção de marcas e prevenção de perdas. A Sedgwick atende clientes de setores como construção, consultoria, saúde, agricultura e serviços ambientais, com foco declarado em diversidade, equidade, inclusão e práticas ambientais, sociais e de governança.

Consultor de Análise de Sistemas de TI – Remoto

Transforme necessidades empresariais complexas em especificações técnicas corporativas para as operações de seguros da Sedgwick. Oriente arquitetura, integrações, requisitos, testes e a resolução de problemas sistêmicos.

Descrição

  • Transformar requisitos empresariais e funcionais complexos em requisitos de sistema e especificações técnicas para várias iniciativas
  • Desenvolver e revisar especificações técnicas detalhadas e tarefas para soluções complexas entre sistemas
  • Definir lógica de processamento, validações, tratamento de exceções e comportamento esperado do sistema
  • Manter requisitos completos, de alta qualidade e rastreáveis, alinhados aos padrões corporativos
  • Definir e revisar estruturas de dados, interfaces, integrações e transformações de dados
  • Avaliar impactos sistêmicos em toda a empresa, dependências e fluxos de dados entre plataformas
  • Estabelecer requisitos não funcionais relacionados a segurança, desempenho, escalabilidade, resiliência e auditabilidade
  • Orientar a arquitetura de soluções e as decisões de design
  • Preparar backlogs e facilitar discussões complexas de refinamento, planejamento e design
  • Avaliar complexidade técnica, dependências, riscos e compensações para orientar a priorização e o sequenciamento
  • Colaborar com líderes de QA e engenharia nas estratégias de testes
  • Verificar a funcionalidade entregue em relação aos requisitos, especificações, comportamento esperado e impactos posteriores
  • Liderar ou orientar a triagem de defeitos e solucionar problemas complexos de sistemas, dados e integrações
  • Criar e manter padrões de documentação e práticas de análise de requisitos
  • Liderar iniciativas que melhorem processos, eficiência dos sistemas, escalabilidade e qualidade dos dados
  • Atuar como especialista no assunto, orientar analistas e fornecer liderança técnica entre equipes

Requisitos

  • É preferível ter bacharelado em Sistemas de Informação, Ciência da Computação, Engenharia ou área relacionada, obtido em instituição de ensino superior credenciada
  • São necessários dez anos de experiência relacionada ou uma combinação equivalente de formação e experiência
  • É necessária experiência na conversão de requisitos empresariais em especificações técnicas ou de sistemas
  • Experiência com suporte a integrações de sistemas, fluxos de dados e comportamento de aplicações
  • É preferível ter experiência em ambientes de entrega ágeis ou híbridos
  • É preferível ter experiência em ambientes corporativos ou regulamentados
  • Capacidade de nível especializado em análise de sistemas e documentação de requisitos técnicos
  • Capacidade de interpretar necessidades empresariais complexas e convertê-las em soluções técnicas escaláveis e de alta qualidade
  • Ampla experiência na definição de interfaces, APIs, modelos de dados e integrações
  • Forte compreensão da arquitetura de sistemas, dependências e fluxos de dados corporativos
  • Capacidade de avaliar complexidade, dependências, riscos e compensações técnicas em várias iniciativas
  • Habilidades avançadas de análise, resolução de problemas e pensamento crítico
  • Capacidade de trabalhar de forma autônoma e influenciar resultados
  • Fortes habilidades de colaboração e relacionamento com partes interessadas de Produto, Negócios, Arquitetura, Desenvolvimento, QA e Operações
  • Excelentes habilidades de comunicação escrita e verbal
  • Capacidade de gerenciar várias prioridades e cumprir prazos
  • Disponibilidade e capacidade para viajar quando necessário

Benefícios

  • Apoio ao equilíbrio entre vida profissional e pessoal
  • Oportunidades de desenvolvimento de carreira
  • Uma cultura de trabalho acolhedora
  • Acomodações razoáveis quando aplicáveis e apropriadas
  • Empregador que oferece igualdade de oportunidades e ambiente de trabalho livre de drogas