A Factor oferece serviços de contratação de alto desempenho e consultoria em operações jurídicas para departamentos jurídicos corporativos e escritórios de advocacia em todo o mundo. Por meio de sua abordagem Integrated Law®, a empresa combina expertise jurídica, eficiência operacional e colaboração próxima para apoiar trabalhos transacionais complexos em escala. Seus serviços ajudam as equipes jurídicas internas a gerenciar as demandas de contratação, reduzir riscos e dedicar mais tempo à consultoria estratégica.
Associado sênior de gestão de contratos – Wroclaw híbrido
Cargo sênior de gestão de contratos na Factor, apoiando equipes jurídicas farmacêuticas e corporativas na elaboração e negociação de contratos comerciais e de P&D. A posição abrange questões contratuais complexas relacionadas a propriedade intelectual, privacidade, pesquisa clínica, tecnologia e requisitos regulatórios.
Descrição
- Elaborar e negociar contratos comerciais e acordos de P&D, incluindo acordos de confidencialidade, estudos iniciados por pesquisadores, pesquisa e colaboração, CROs e fornecedores, transferência de materiais, consultoria, concessões e licenças de dados ou tecnologia.
- Trabalhar em parceria com a equipe jurídica interna do cliente e as partes interessadas em assuntos de compras, privacidade, serviços profissionais, tecnologia, segurança da informação, propriedade intelectual, P&D, estudos clínicos e produtos farmacêuticos.
- Coordenar contribuições de funções jurídicas e de negócios especializadas, incluindo propriedade intelectual, privacidade, compliance, regulatório, qualidade, farmacovigilância e compras.
- Tratar dos principais riscos de P&D nos contratos, incluindo titularidade e uso de propriedade intelectual, dados e resultados de estudos, direitos de publicação, confidencialidade, privacidade de dados, responsabilidades regulatórias e de qualidade, responsabilidade civil, indenização e seguros.
- Apoiar a prestação de serviços pontual e precisa e o cumprimento dos compromissos com o cliente.
- Gerenciar uma carteira ativa de assuntos, priorizando o trabalho, acompanhando prazos e escalando problemas.
- Seguir os processos e compromissos de entrega da Factor.
- Inserir e manter dados precisos nos sistemas da Factor e do cliente.
- Apoiar o desenvolvimento de modelos de contratos, manuais práticos e outras ferramentas da equipe.
- Contribuir para a melhoria contínua dos serviços e o aumento do valor para o cliente.
Requisitos
- Graduação em Direito e/ou qualificação jurídica.
- Elegibilidade legal para trabalhar no país onde a posição está baseada.
- Pelo menos quatro anos de experiência comprovada na elaboração e negociação independente de contratos comerciais em escritório de advocacia, equipe jurídica interna ou na Factor; experiência apoiando atividades reguladas de P&D nos setores farmacêutico, de biotecnologia, ciências da vida ou outros é fortemente preferida.
- Atenção excepcional aos detalhes.
- Capacidade de trabalhar com autonomia substancial e supervisão mínima ou inexistente.
- Sólida compreensão dos possíveis riscos e questões relacionados à propriedade intelectual e ao processamento de dados.
- Conhecimento jurídico para assessorar o cliente em nível sênior e atuar como ponto de escalonamento para membros mais juniores da equipe.
- Excelentes habilidades de escrita, comunicação verbal e apresentação.
- Conhecimento avançado de Microsoft Office, especialmente Microsoft Word.
- Experiência em orientar e desenvolver membros juniores da equipe.
- Experiência na gestão de relacionamentos com clientes.
- Experiência no uso de um sistema reconhecido de gestão de assuntos como parte do trabalho diário.
Benefícios
- Oportunidades de desenvolvimento profissional em uma empresa internacional e inovadora de serviços jurídicos que atende marcas globais líderes.
- Oportunidade de trabalhar com uma equipe executiva líder do setor e mais de 300 advogados, especialistas em contratos, tecnólogos e consultores de processos.
- Ambiente de trabalho inclusivo e acolhedor, onde cada contribuição é valorizada.
- Horário de trabalho confortável, que respeita o equilíbrio entre vida profissional e pessoal.
- Contrato de trabalho com pacote de benefícios para funcionários, incluindo cartão MultiSport, assistência médica privada, seguro de grupo e plataforma de bem-estar.
- Modelo de trabalho híbrido com escritório moderno no centro de Wroclaw.