
A PNC é uma empresa diversificada de serviços financeiros e um dos principais bancos dos Estados Unidos, que atende consumidores e empresas por meio de serviços bancários e financeiros. Seu conteúdo de carreira destaca oportunidades em uma organização de grande porte, um ambiente de trabalho inclusivo, programas para estudantes e um processo de contratação estruturado. As informações corporativas da PNC também incluem políticas de emprego e declarações sobre igualdade de oportunidades de emprego relevantes para possíveis candidatos.
Analista de Transferências de Fundos da Tesouraria
Apoie as operações bancárias do PNC executando transferências de fundos, conciliando transações, resolvendo exceções e monitorando as atividades de processamento. Mantenha os controles regulatórios enquanto coordena aprovações de transações e testes operacionais.
$ 37.500 – $ 75.000 / ano
HíbridoTempo integralPlenoSêniorIdioma Obrigatório: inglêsAnalistaDescrição
- Processe transferências de fundos em vários tipos de transação e plataformas de processamento.
- Inicie transações manuais, resolva exceções rotineiras e forneça aprovação secundária para transações iniciadas ou reparadas.
- Conclua conciliações financeiras de alto nível para transações processadas.
- Investigue exceções de conciliação na etapa de revisão inicial.
- Monitore a atividade de transações em tempo real em vários aplicativos de processamento.
- Aplique as políticas e os procedimentos estabelecidos ao tratar exceções.
- Escalone exceções não resolvidas e problemas operacionais relevantes pelos canais apropriados.
- Mantenha a conformidade com a estrutura de controles aplicável.
- Identifique e comunique possíveis conflitos regulatórios.
- Apoie atividades básicas de gestão de mudanças, incluindo testes de regressão para usuários operacionais.
Requisitos
- Diploma de tecnólogo ou qualificação equivalente.
- Normalmente, pelo menos três anos de experiência relacionada.
- Uma combinação equivalente de formação, certificações específicas do cargo e experiência, incluindo serviço militar, pode substituir o requisito de formação.
- Conhecimento de serviços de tesouraria e dos processos de transferências eletrônicas e da Câmara de Compensação Automatizada (ACH).
- Experiência com conciliações de contas, processamento de aplicativos, estruturas de controles, contabilidade financeira, processamento de transações e testes de ponta a ponta.
- Precisão consistente e grande atenção aos detalhes.
- Capacidade de gerenciar várias prioridades e aplicativos ao mesmo tempo.
- Experiência na identificação, investigação e resolução de exceções e problemas de processamento.
- Fortes habilidades organizacionais, analíticas e de resolução de problemas.
- Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
- Capacidade de colaborar efetivamente com equipes e partes interessadas.
- Disponibilidade para trabalhar de segunda a sexta-feira, das 14h às 22h30 EST.
- Se aprovado para trabalho remoto, capacidade de trabalhar em um espaço doméstico silencioso, seguro e confidencial.
- Não há patrocínio de visto de trabalho nem STEM OPT.
- Pode estar sujeito a verificações adicionais de antecedentes exigidas por um contrato específico com um cliente governamental.
Benefícios
- Cobertura médica e de medicamentos prescritos, com opção de Conta de Poupança para Saúde.
- Opções de planos odontológico e oftalmológico.
- Seguro de vida para funcionários e cônjuges ou filhos elegíveis.
- Cobertura para incapacidade de curto e longo prazo.
- Plano 401(k) com contribuição equivalente do PNC.
- Plano de pensão.
- Plano de compra de ações para funcionários.
- Conta de reembolso para cuidados de dependentes.
- Serviços de apoio para cuidados infantis e de idosos.
- Reembolso de despesas com adoção, barriga de aluguel e doula.
- Assistência educacional, incluindo opções totalmente financiadas para programas selecionados.
- Programa de bem-estar com incentivos financeiros.
- Licença-maternidade e licença parental.
- Até 11 feriados remunerados por ano.
- Nove dias de ausência ocasional por ano, quando não substituídos pela legislação aplicável.
- De 15 a 25 dias de férias por ano, com base no nível de carreira.
- Trabalho remoto disponível em determinadas áreas geográficas, mediante aprovação.
- Adaptações razoáveis para pessoas com deficiência.