Vagas mais recentes em G-P

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4 Vagas indexadas
1.001 – 5.000 Funcionários
ConsultoriaCuidados de saúdeJurídico
A G-P ajuda empresas a criar e gerenciar equipes internacionais por meio de serviços de Employer of Record (EOR) e soluções globais de emprego. Sua suíte G-P Meridian™ oferece suporte a etapas importantes do ciclo de vida profissional, incluindo a contratação de funcionários e prestadores de serviços, folha de pagamento global, gestão de horas e despesas, suporte de recursos humanos e assistência aos funcionários em mais de 180 países. A empresa também oferece o G-P Gia™, um consultor de conformidade trabalhista baseado em inteligência artificial, desenvolvido para ajudar organizações a lidar com questões de conformidade relacionadas ao emprego global. Com experiência em conformidade de RH, jurídica e financeira, a G-P reúne software e serviços de parceiros para ajudar empresas a se expandir internacionalmente e gerenciar equipes distribuídas. Seu perfil de carreira é relevante para profissionais interessados em tecnologia de emprego global, conformidade, consultoria, saúde e serviços jurídicos.

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4 novas vagas esta semana
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Especialista de RH Remoto, TUPE (Irlanda)

G-P
1.001 – 5.000 Funcionários
ConsultoriaCuidados de saúdeJurídico

Lidere transferências TUPE no Reino Unido e na Irlanda, consultas aos funcionários, conformidade e operações de RH após a transferência. Apoie a plataforma global de contratação da G-P por meio de consultoria a clientes, automação e gestão de riscos.

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Associado Sênior de RH, Serviços Compartilhados (contrato de 9 meses) – Trabalho remoto nas Filipinas

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1.001 – 5.000 Funcionários
ConsultoriaCuidados de saúdeJurídico

Dê suporte às operações de integração, folha de pagamento, benefícios e ciclo de vida dos funcionários como Associado Sênior de RH na G-P. A plataforma SaaS da empresa permite que as organizações formem equipes em mais de 180 países.

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Associado Sênior de RH, Serviços Compartilhados (Remoto - Índia)

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1.001 – 5.000 Funcionários
ConsultoriaCuidados de saúdeJurídico

Dê suporte às operações globais de RH da G-P, abrangendo a administração do ciclo de vida dos funcionários, folha de pagamento, benefícios, registros, fornecedores e consultas de clientes. Esta função remota, baseada na Índia, concentra-se na prestação de serviços para processos da região EMEA.

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