Insify
Insify
51 – 200 Pracownicy
B2BFintechUbezpieczenia
Insify to cyfrowy ubezpieczyciel oferujący osobom samozatrudnionym i firmom elastyczną ochronę dopasowaną do sposobu, w jaki pracują. Wśród produktów znajdują się ubezpieczenie niezdolności do pracy, ubezpieczenie odpowiedzialności cywilnej firmy oraz ubezpieczenie odpowiedzialności zawodowej, a klienci mogą zarządzać polisami online. Firma łączy wiedzę ubezpieczeniową z wygodą typową dla fintechu, dążąc do uproszczenia przedsiębiorcom wyboru zakresu ochrony, dostępu do informacji o polisach i uzyskiwania wsparcia.

Underwriter medyczny (AOV) w Insify — praca hybrydowa w Holandii

Oceniaj złożone wnioski o ubezpieczenie od niezdolności do pracy dla platformy ubezpieczeniowej Insify i pomagaj rozwijać podejście do underwritingu medycznego. Współpracuj ze specjalistami medycznymi i przyczyniaj się do usprawniania procesów w rozwijającym się zespole.

Opis

  • Samodzielnie oceniać wnioski o ubezpieczenie od niezdolności do pracy, w tym złożone przypadki medyczne
  • Konsultować się ze specjalistami medycznymi w sprawie trudnych przypadków
  • Identyfikować wąskie gardła w procesach i pomagać we wdrażaniu usprawnień
  • Przyczyniać się do dalszego rozwoju polityki underwritingu medycznego
  • W razie potrzeby służyć wsparciem młodszym współpracownikom
  • Pomagać zapewniać sprawny, dokładny i skoncentrowany na kliencie przebieg procesów oceny medycznej
  • Potencjalnie wspierać tworzenie nowego zespołu i rozwój praktyk zarządzania ryzykiem medycznym

Wymagania

  • Co najmniej trzy lata doświadczenia w underwritingu medycznym, najlepiej w ubezpieczeniach od niezdolności do pracy lub porównywalnym obszarze produktowym
  • Solidne przygotowanie medyczne i umiejętność samodzielnej interpretacji diagnoz
  • Samodzielne, zorientowane na wyniki podejście do pracy
  • Doskonałe umiejętności komunikacji w języku niderlandzkim
  • Certyfikat WFT będzie dodatkowym atutem

Benefity

  • Praca hybrydowa z elastycznymi ustaleniami zależnymi od poziomu stanowiska i wyników
  • 25 dni urlopu rocznie
  • Zwrot kosztów podróży
  • Miesięczny dodatek netto w wysokości 50 € za pośrednictwem Alleo
  • Firmowy MacBook
  • Comiesięczne spotkania przy napojach, kwartalne wyjazdy i zgrany zespół
  • Możliwości awansu na poziom Senior lub Lead