BLUE ORIGIN
BLUE ORIGIN
BLUE ORIGIN to firma z branży lotniczej i obronnej, która koncentruje się na eksploracji kosmosu oraz opracowywaniu pojazdów nośnych wielokrotnego użytku. Założona przez Jeffa Bezosa, firma dąży do rozszerzenia obecności człowieka w kosmosie, a jednocześnie chce pomóc chronić Ziemię poprzez rozwój nowych źródeł energii i pozyskiwanie zasobów materialnych oraz przenoszenie przemysłu poza planetę. Jej częściowo i w pełni wielokrotnego użytku systemy są przeznaczone dla klientów cywilnych, komercyjnych i obronnych, ze szczególnym naciskiem na bezpieczeństwo oraz opłacalny dostęp do przestrzeni kosmicznej.

Starszy inżynier ds. weryfikacji oprogramowania HLS — trwała obecność na Księżycu | Blue Origin

Kierowanie weryfikacją oprogramowania i planowaniem testów dla lądowników księżycowych Blue Origin Blue Moon. Koordynowanie krytycznej dla bezpieczeństwa integracji systemów statku kosmicznego, oprogramowania i zespołów misji.

Opis

  • Definiowanie strategii weryfikacji oprogramowania i planów testów wspólnie z inżynierami systemowymi, programistami i kierownikami programów
  • Wspieranie członków zespołu w zakresie metod weryfikacji oprogramowania i najlepszych praktyk
  • Współpraca z inżynierem odpowiedzialnym za weryfikację przy ustalaniu celów wydarzeń weryfikacyjnych na etapie rozwoju i przypadków testowych
  • Rozwiązywanie problemów integracji sprzętu i oprogramowania między zespołami zajmującymi się projektem pojazdu i misją
  • Stosowanie praktyk tworzenia oprogramowania krytycznego dla bezpieczeństwa w celu dokładnego dokumentowania zachowania oprogramowania na potrzeby bezpieczeństwa misji
  • Współpraca z inżynierami oprogramowania i specjalistami z innych dziedzin przy definiowaniu systemów i oprogramowania dla programów księżycowych
  • Pomaganie w kształtowaniu długoterminowej wizji produktu i strategii zrównoważonych misji księżycowych

Wymagania

  • Wykształcenie wyższe co najmniej na poziomie licencjackim w dziedzinie informatyki, inżynierii komputerowej, inżynierii lotniczej lub pokrewnej albo równoważne doświadczenie
  • Co najmniej osiem lat doświadczenia zawodowego
  • Praktyczne doświadczenie w tworzeniu przypadków testowych, procedur i skryptów do weryfikacji oprogramowania
  • Doświadczenie w opracowywaniu wymagań dotyczących oprogramowania, planów weryfikacji i przypadków testowych
  • Doświadczenie obejmujące dziedziny systemów i oprogramowania, w tym kierowanie zespołami międzyfunkcyjnymi
  • Doświadczenie w projektowaniu i obsłudze statków kosmicznych
  • Doświadczenie w projektowaniu systemów zarządzania awariami
  • Umiejętność budowania zaufania i utrzymywania konstruktywnych, profesjonalnych relacji zawodowych
  • Wymagane obywatelstwo lub narodowość amerykańska, status legalnego stałego rezydenta, ważna karta Green Card albo legalne przyjęcie jako uchodźca lub przyznanie azylu
  • Doświadczenie w ocenie architektury oprogramowania, projektów i kodu źródłowego
  • Znajomość budżetów danych, definicji komend i telemetrii oraz integracji z systemami naziemnymi
  • Doświadczenie w przeprowadzaniu ocen bezpieczeństwa systemu i przeglądaniu dokumentacji dotyczącej bezpieczeństwa
  • Doświadczenie w pracy zgodnie ze zwinnymi praktykami tworzenia oprogramowania
  • Doświadczenie w branży lotniczej i kosmicznej obejmujące oprogramowanie krytyczne dla bezpieczeństwa lub kwalifikację narzędzi
  • Doświadczenie z NPR 7150.2D
  • Doświadczenie programistyczne w językach kompilowanych, takich jak C lub C++
  • Doświadczenie w tworzeniu skryptów w Pythonie lub JavaScript

Benefity

  • Ubezpieczenie medyczne, stomatologiczne i okulistyczne
  • Podstawowe i dodatkowe ubezpieczenie na życie
  • Płatny urlop rodzicielski
  • Ubezpieczenie na wypadek krótko- i długoterminowej niezdolności do pracy
  • Plan 401(k) z dopłatą firmy w wysokości do 5%
  • Program wsparcia edukacji
  • Opcje na akcje dla etatowych pracowników pracujących co najmniej 20 godzin tygodniowo
  • Do czterech tygodni płatnego urlopu rocznie, zależnie od zaplanowanej liczby godzin pracy w tygodniu
  • Do 14 dni świątecznych opłacanych przez firmę
  • Świadczenia i premie mogą różnić się w zależności od rodzaju stanowiska, poziomu stanowiska, indywidualnych wyników, wyników firmy i innych czynników według uznania firmy