Voyager Technologies opracowuje systemy bezpieczeństwa narodowego i systemy kosmiczne obejmujące cały cykl życia misji — od infrastruktury naziemnej po orbitę. Portfolio firmy obejmuje sterowane układy napędowe na paliwo stałe, odporne na promieniowanie laserowe i radiowe systemy łączności, systemy naprowadzania i nawigacji, kamery kosmiczne, procesory obrazu, moduły śluz oraz komercyjne platformy badawcze do prowadzenia badań w warunkach mikrograwitacji. Firma działa w obszarach konstelacji satelitarnych, misji wywiadowczych i rozpoznania sygnałów, usług związanych z wynoszeniem na orbitę i obsługą misji, serwisowania i montażu na orbicie oraz komercyjnej infrastruktury kosmicznej, w tym jako partner założycielski inicjatywy komercyjnej stacji kosmicznej Starlab. Dzięki zespołom działającym w obszarach produkcji, logistyki i obronności Voyager Technologies oferuje różnorodne możliwości związane z opracowywaniem i dostarczaniem kluczowych rozwiązań lotniczych i kosmicznych.
Starszy autor ofert lotniczo-kosmicznych — praca zdalna w Voyager Technologies
Voyager Technologies poszukuje starszego autora ofert do tworzenia konkurencyjnych ofert lotniczo-kosmicznych dla NASA, Departamentu Obrony USA oraz innych klientów rządowych i cywilnych. Rola łączy pisanie techniczne, znajomość systemów statków kosmicznych, strategię ofertową i narrację wizualną.
Opis
- Współpracować z zespołem ofertowym przy tworzeniu wiarygodnych, przekonujących i konkurencyjnych ofert lotniczo-kosmicznych dla NASA, Departamentu Obrony USA oraz innych klientów rządowych i cywilnych.
- Tworzyć oryginalne materiały ofertowe obejmujące opisy produktów, specyfikacje techniczne i wymagania dotyczące wydajności.
- Pomagać w kształtowaniu kluczowych argumentów, storyboardów i strategicznych narracji ofertowych.
- Przygotowywać streszczenia dla kadry kierowniczej oraz inne priorytetowe sekcje ofert.
- Przeprowadzać rozmowy z ekspertami merytorycznymi w celu zebrania szczegółów technicznych i uwzględnienia ich w ofertach.
- Przekształcać dokumentację techniczną w jasne, dopracowane i wiarygodne treści ofertowe.
- Współpracować z grafikami przy opracowywaniu skutecznych wizualnych objaśnień materiałów technicznych.
- Kompletować, korygować i redagować oferty pod kątem dokładności, kompletności i zgodności z wytycznymi.
- Rewidować materiały ofertowe w odpowiedzi na uwagi wewnętrznych i zewnętrznych interesariuszy.
- Mentorować i doradzać innym autorom technicznym w zespole.
- Wykonywać obowiązki pod kierownictwem dyrektora ds. rozwoju ofert.
- W razie potrzeby pomagać przy opracowywaniu inżynieryjnych rozwiązań technicznych proponowanych klientom.
Wymagania
- Wykształcenie wyższe na poziomie licencjackim lub inżynierskim w dziedzinie inżynierii, nauk fizycznych lub innej dyscypliny technicznej.
- Co najmniej pięć lat doświadczenia w branży lotniczo-kosmicznej lub pokrewnej.
- Podstawowa znajomość systemów statków kosmicznych i koncepcji inżynieryjnych.
- Wcześniejsze doświadczenie w przygotowywaniu konkurencyjnych wniosków o finansowanie.
- Umiejętność kreatywnego wyjaśniania zagadnień technicznych za pomocą treści pisemnych i wizualnych.
- Strategiczne myślenie i umiejętność patrzenia z szerszej perspektywy przy tworzeniu przekonujących storyboardów technicznych.
- Silny osąd analityczny pozwalający znajdować i usuwać błędy techniczne, logiczne i inne.
- Wyjątkowe umiejętności pisarskie, w tym znajomość gramatyki, struktury, tonu i zwięzłości.
- Umiejętność skutecznej współpracy z zespołami wielofunkcyjnymi.
- Skrupulatna dbałość o szczegóły i doskonała organizacja pracy.
- Silna motywacja do dostarczania wysokiej jakości pracy, doskonalenia się i osiągania sukcesów.
- Umiejętność zarządzania wieloma równoległymi projektami i dotrzymywania terminów.
- Wymagany status U.S. Person: obywatel USA, legalny stały rezydent USA lub osoba chroniona zgodnie z 8 U.S.C. § 1324b(a)(3).
- Uprawnienie do uzyskania wymaganych zezwoleń eksportowych Departamentu Stanu USA lub Departamentu Handlu USA.
Benefity
- Elastyczny czas wolny (FTO).
- Ubezpieczenie medyczne, dentystyczne i okulistyczne dla pracowników i ich rodzin, ze znacznym udziałem firmy w składkach, a wiele świadczeń jest w pełni opłacanych przez firmę za pracowników.
- Dostęp do elastycznych i przystępnych cenowo karnetów na siłownie w ponad 12 700 lokalizacjach w całym kraju.
- Bezpłatne treningi wideo na żądanie przed zapisaniem się na karnet do siłowni.
- Plan 401(k) z dopłatą firmy w wysokości 50% wpłat pracownika do poziomu 8%.
- Programy wspierające zdrowie fizyczne i psychiczne.
- Dodatkowe dobrowolne świadczenia i zasoby wsparcia pracowników.
- Możliwość pracy z niezwykle utalentowanym zespołem w innowacyjnym środowisku kierującym się misją.