EPRI to niezależna, non-profitowa organizacja zajmująca się badaniami i rozwojem w dziedzinie energetyki, założona w 1972 roku. Współpracując z ponad 450 firmami w 45 krajach, EPRI prowadzi i wykorzystuje badania na rzecz rozwoju czystej, bezpiecznej, niezawodnej, przystępnej cenowo i sprawiedliwej energetyki elektrycznej. Jej działalność obejmuje energetykę jądrową, wytwarzanie i przesył energii elektrycznej, dekarbonizację, modernizację sieci oraz inne niskoemisyjne zasoby energetyczne.
Prawnik korporacyjny I — EPRI (praca na miejscu, Karolina Południowa)
Doradzanie EPRI w zakresie umów, licencjonowania, własności intelektualnej, zgodności z przepisami i innych kwestii prawnych. Wspieranie kadry zarządzającej i pracowników oraz pomoc w identyfikowaniu i kontrolowaniu ryzyka prawnego i regulacyjnego.
Opis
- Zapewnianie EPRI wskazówek i wsparcia prawnego pod kierunkiem starszego prawnika EPRI
- Rozwiązywanie kwestii prawnych i zaspokajanie potrzeb prawnych w ramach sektora biznesowego lub obszaru funkcjonalnego
- Równoważenie konkurujących priorytetów przy umiarkowanym wsparciu innych prawników EPRI
- Wspieranie kadry zarządzającej i pracowników EPRI poprzez świadczenie usług prawnych, reprezentację i doradztwo
- Identyfikowanie ryzyka, które może wpłynąć na Instytut, oraz zarządzanie nim
- Przeglądanie i negocjowanie umów oraz transakcji licencyjnych
- Ocenianie zgodności z obowiązującymi przepisami prawa i politykami organizacji
- Przygotowywanie, negocjowanie i finalizowanie licencji oraz umów z członkami, podmiotami finansującymi, wykonawcami i innymi stronami trzecimi
- Wspieranie międzynarodowych kwestii prawnych i związanych ze zgodnością z przepisami
- Rekomendowanie wyjątków od standardowych polityk i postanowień prawnych, gdy jest to właściwe
- Przygotowywanie dokumentów transakcyjnych, procedur i procesów wspierających polityki EPRI
- Badanie i ocenianie kwestii dotyczących własności intelektualnej, zgodności regulacyjnej, ładu korporacyjnego oraz prawa dotyczącego korporacji zwolnionych z podatku
- Wykonywanie innych powierzonych obowiązków
Wymagania
- Dyplom prawniczy uzyskany na uczelni prawniczej akredytowanej na poziomie krajowym lub jego zagraniczny odpowiednik
- Aktywne członkostwo w izbie adwokackiej w dobrym statusie w Kalifornii, Tennessee lub Karolinie Północnej
- Umiejętność jasnego komunikowania złożonych idei w piśmie i w mowie
- Od jednego do pięciu lat odpowiedniego doświadczenia; doświadczenie w kancelarii prawnej i jako prawnik wewnętrzny jest dodatkowym atutem
- Znajomość systemów planowania zasobów przedsiębiorstwa i zarządzania treścią przedsiębiorstwa jest dodatkowym atutem
- Podstawowa znajomość prawa dotyczącego licencjonowania własności intelektualnej oraz doświadczenie w przygotowywaniu licencji lub innych umów
- Praktyczna znajomość przepisów dotyczących zwolnień podatkowych organizacji prowadzących badania naukowe, licencjonowania oprogramowania i innych przedmiotów oraz praw autorskich
- Doświadczenie w transakcjach międzynarodowych jest dodatkowym atutem
- W przypadku stanowiska międzynarodowego prawnika korporacyjnego I: znaczące doświadczenie w biznesie międzynarodowym, znajomość co najmniej jednego języka obcego istotnego dla działalności EPRI, najlepiej dwóch, oraz znajomość międzynarodowych kwestii zgodności, takich jak kontrola eksportu lub ogólne rozporządzenie o ochronie danych
- Udowodniona uczciwość, silna etyka pracy oraz umiejętność zarządzania zmieniającymi się priorytetami i terminami
- Zainteresowanie rozwiązywaniem problemów i skutecznym udziałem w pracy zespołowej
- Umiejętność samodzielnej pracy nad problemami o umiarkowanym zakresie, wymagającymi analizy wielu czynników
- Trafny osąd, w tym wiedza, kiedy eskalować kwestie i zasięgać wskazówek